2024年内蒙古自治区通信管理局直属事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
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2024年内蒙古自治区通信管理局直属事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、一家企业基层作业人员有4096名,如果各层次管理幅度相同,按照管理幅度分别为4、8、16对组织进行设计,相应的管理层次分别为()。 A:6、4、3 B:8、6、5 C:4、8、12 D:3、5、8 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理。 基层作业人员有4096名,管理幅度分别为4,管理者人数为1024、256、64、16、4、1,管理层次为6。管理幅度分别为8,管理者人数为512、64、8、1,管理层次为4。管理幅度分别为16,管理者人数为256、16、1,管理层次为3。(计算示例,幅度为4时,一个领导直接管四个人,此时最基层4096人,直接管理基层的领导就是人(第一个领导层级),这1024人的领导就是256人(第二个领导层级),这256人的领导为64人(第三个领导层级),接下来依次为16人(第四个领导层级),4人(第五个领导层级),1人(第六个领导层级),管理层次为6层。其他的照此计算即可。) 故本题选A。 2、根据《党政机关公文处理工作条例》第九条第(二)项的规定,涉密公文应当根据涉密程度分别标注()和保密期限。 A:一级、二级、三级 B:绝密、机密、秘密 C:A级、B级、C级 D:普通、机密、绝密 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 根据《党政机关公文处理工作条例》第九条第二项规定:“密级和保密期限。公文的秘密等级和保密的期限。涉密公文应当根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”“秘密”和保密期限。” 故本题选B。 3、现代官僚政府体制的核心价值,就是要实现()。 A:以德行政 B:依法行政 C:依技行政 D:依理行政 正确答案选项:B 解析:本题考查行政管理。 A项错误,以德行政是一个长期目标,它需要从公共行政的领域中的道德建设开始。 B项正确,官僚组织充分地体现了现代资本主义精神,它所追求的是通过稳定的、有秩序的、分工合作且运作协调的组织体制来谋求效率。故效率是官僚制的核心,法治是官僚制的灵魂。相对于传统组织和个人崇拜组织来说,官僚组织的实质,就是抛弃人治,实现法治,屏蔽情感,崇尚科学。 C、D两项错误,一般不采用“依技行政”“依理行政”这两种说法。 故本题选B。 4、网络沟通方式的选择和组合的方法很多,一般来说主要依据人的()而定。 A:主观 B:客观 C:爱好 D:习惯 正确答案选项:A 解析:本题考查理学的基本原理。 网络时代的沟通,在沟通方向上打破传统沟通的界限,使沟通方式的选择和组合更为自由灵活,为沟通提供更好的技术平台。网络沟通的方式主要有网站、电子邮件、BBS等。网络沟通方式的选择一般来说主要依据人的主观而定。 故本题选A。 5、喀什地区积极推进电子政务,在各县市政府网站上相继开设了行业服务咨询、举报投诉信箱、网上评议等专栏,有效推进了政务的公开、公平、公正,推进电子政务() A:加强了政府的行政干预 B:方便了公民的政治参与 C:扩大了政府的管理权限 D:改变了公民的基本权利 正确答案选项:B 解析:本题考查管理常识。 A项错误,加强政府干预题目并没有体现,题目描述的是政府主动公开信息和业务。 B项正确,政府公开信息之后,方便公民参阅,提出意见和建议,同时网上业务咨询、举报信箱、网上评议等等增强了公民的参与度,拓宽了公民的参与渠道,具有重要的意义。 C项错误,政府管理权限是法定的,并不会因此得到扩大。 D项错误,公民的基本权利也是法定的,并没有改变,不过政府的做法更有利于公民基本权利的实现。 故本题选B。 6、下列不属于战术决策的特征是()。 A:阶段性 B:局部性 C:方向性 D:区域性 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理。 A、B、D项正确,战术决策与“战略决策”相对,指组织的某个或某些具体部门在未来各个较短时期内,在既定方向和内容下对活动方式进行的执行性决策。战术性决策的特征是微观性、局部性、区域性和阶段性。 C项错误,战略性决策的特征是宏观性、全局性、方向性和原则性。 故本题选C。 7、用以传达、要求下级机关办理和执行事项的公文是()。 A:批转性通知 B:批示性通知 C:指示性通知 D:告知性通知 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。 A项错误,批转性通知用于上级机关批转下级机关的公文给所属人员,让他们周知或执行。 B项错误

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