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志愿者权益保护研究
随着社会的不断发展，志愿服务已经成为了社会发展的重要组成部分。越来越多的人参与到志愿服务中来，这些人都是出于一份爱心和奉献精神。但是，随着志愿服务的发展，也暴露出了一些问题，特别是志愿者权益保护问题。
一、志愿者权益保护的现状
1.志愿服务机构管理混乱
这是导致志愿者权益保护问题的主要因素之一。一些志愿服务机构管理不善，缺乏有效的管理制度和规范，甚至存在着以人情主义为基础行事的现象。这种情况下，志愿者的权益是很难得到保障的。
2.法律法规缺位
现在，志愿服务法律法规尚不完备，志愿者缺乏法律保护。在志愿服务中，志愿者与服务机构、服务对象之间的权益关系并不清晰，志愿者的劳动合同、劳务协议等的缺失将导致志愿者权益的丧失。
3.社会认知度不足
许多人认为志愿服务是一种“无偿奉献”，并不属于正常的职业范畴。看重自己的奉献精神，许多志愿者又不愿意将自己的所作所为，用金钱与权益对等的方式去保护。
二、解决志愿者权益保护问题的措施
1.建立志愿者权益保护机制
针对志愿者权益保护问题的存在，应该建立起志愿者权益保护机制。这个机制应该包括志愿者权益保护的组织结构、志愿者的权益保护法律法规、志愿者权益保护组织的职责和义务等等。
2.加强社会宣传
为了让更多的人了解志愿服务，对志愿者权益保护问题的认识和理解，需要加强公众宣传。应该广泛宣传志愿者的权利和义务，让志愿者的权益能够得到保护。
3.建立相应的法律法规
在现有法律法规的基础上，应加强关于志愿者权益保护的立法和制度建设。有关的规定应包括志愿者的劳动、社会保障、教育、培训、就业等方面。
总而言之，志愿者是一个重要的资源和力量，为社会发展和进步做出了积极的贡献。同时，志愿者的权益保护也应成为社会的一个重要问题，以建立一个健康的志愿服务环境为目标，让志愿服务发挥出更大的作用。