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超市合同超市合同篇1甲方(用人单位):乙方(受聘员工):1、根据国家有关法律规定并结合本行业实际情况在平等自愿基础上,双方同意签定如下劳动合同,并共同信守。2、劳动合同期:合同期为6个月,自年月日起至年月日止,其中试用期从年月日起至年月日止。3、合同期内,乙方的岗位职务为(),试用期工资为();试用期满,其基本工资为()元,奖金视出勤情况、工作业绩而定。4、乙方在合同期内因岗位职务发生变化的,根据公司的工资管理方案,工资也随之进行调整。5、乙方在合同期间必须遵守国家各项法律法规和甲方的各项管理制度中的相关规定,维护甲方利益和声誉,积极工作,努力完成各项工作和销售任务。6、有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,辞退乙方:6、1发现不符合录用条件的;6、2乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能再从事公司的相关工作的;6、3乙方因严重违反本店管理条例,达到辞退条件的`;6、4乙方如连续旷工两天或在一个月内累计旷工三天以上(包括三天),甲方即予解聘。6、5乙方被除名、开除、劳动教养和判刑的劳动合同即自行终止。7、工作时间内乙方应按时准时上班,迟到、早退或临时请假应提前通知,并视本店情况而定,并做到服装整齐,热情工作,把平时情绪不要带到工作中,违者按甲方店规处理。8、乙方工作环境是负责收银并理货、核对账目,如出现资金对不上账,小票不打的情况由乙方负责。8.1乙方在合同期内,要求辞职应提前30天向甲方提出,有关事项按甲方的相关规定执行。9、本合同期满时,在乙方自愿且经甲方考核合格的基础上,可续签劳动合同,根据工作的类别可相应的调整工资。10、本劳动合同自双方签字之日起生效。11、本劳动合同一式两份。甲乙双方各持一份,两份劳动合同具有同等效力。甲方签字:联系方式:乙方签字:身份证号码:联系方式:住址:签定日期:年月日超市合同篇2甲方(采购方):乙方(供货方):甲、乙双方在互惠互利、优势互补的基础上,经友好协商,达成共识,签定茶叶供货合同书。一、供货产品、期限1、供货产品:乙方为甲方提供黑茶、红茶、青茶、绿茶、白茶和黄茶及茶具等品种,具体名称及报价参照附件《茶叶配送价格表》。2、合同期年,从年月日至年月日止,合同期限满后,双方满意方可续约,在同等条件下,乙方有优先供货权。二、定货、供货、价格、费用结算:1、甲方应提前一个工作日下定单,并详细说明茶叶送达的`时间、茶叶名称、规格、数量和包装。2、乙方茶品均采取冷藏保鲜,以便保证品质,根据甲方所定茶叶清单再进行分装,于次日送达。3、原则情况下:乙方向甲方出据送货单,甲方向乙方出据入库单,双方同时备有乙方的送货单和甲方的入库单。4、当月送货,当月号到次月号之前完成核对单据事宜,次月号到号完成货款结算工作,遇节假日顺延。三、附则:1、在合同有效期内,如发生其他违约事项或分歧,首先通过友好协商解决,协商不成需提起诉讼时,双方确认诉讼管辖地为乙方所在地法院。2、签订本合同时,甲乙双方应提供企业营业执照,法人身份证明及法人授权委证书,企业有关资质证明。未尽事宜,双方可另行商议。3、本合同经甲、乙双方加盖公司印章或合同专用章后生效。合同一式贰份,甲、乙双方各执一份,具同等法律效力,双方签字盖章即可生效执行。4、本合同空格手写部分与打印部分具有同等的法律效力。5、本合同货币均为人民币。甲方:乙方:逸和轩茗茶代理人或法人代理人或法人:签订时间:年月日超市合同篇3甲方:H公司乙方:根据国内贸易部《连锁店经营管理规范意见》,经友好协商,甲方同意乙成为甲方的加盟连锁店。现就加盟具体事宜,协商如下:一、特许权使用:1、甲方授权乙方座落于市(县)区(乡、镇)路(街)号的门店以“H超市”为悬挂招牌,并将以甲的指导与提供事项,经营该超市加盟连锁店。门店号:号2、甲方对于凡使用“H超市”名字的门店拥有对其处理:门店位置、商标制作法、销售技术、门店管理、专职培训、经营决策等事项。乙广的发展计划必须经甲方书面同意后方可实施,其目的是为了保证乙能取得正常的发展。3、乙方店铺的内外装饰及门店招牌须与甲方统一。乙使用的各种设备与甲方统一,如有更改须征得甲方同意。4、乙每季度初当月5日必须向甲方支付季度含税销售额的2为特许权使用费。逾期须按每日万分之一支付滞纳金。逾期三个月甲方有权解除合同。5、乙方门店装修、设备、商品流动资金及其辅助材料费用由乙承担。二、人员培训:1、甲方将负责对乙方下属门店理货员、收银员进行基础培训,对管理人员进行择优录用(淘汰制)培训。培训人员必须具备当地执法部门认可的有效健康证,乙方需自行解决住宿、就餐、往返车费、体检等费用。2、乙每家门店人员定编数必须报甲方备案同意。三、广告及促销:为有效扩展销售,乙方对甲方统一办理的门店促销活动应完全了解其重要性,并竭力配合。如甲方为扩展销售所指定的信用卡、赠券、会员优惠
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