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4托管部标准化管理汇编托管部经理岗位职责..............................................................1保洁主管岗位职责.............................................................1保洁员岗位职责..................................................................3保洁员管理办法......................................................................5关于工服发放的管理规定...............................................................7保洁标准化管理细则工作人员服务标准仪容仪表规范......................................................................10行为规范..............................................................................11清洁工具使用方法、标准和保养清洁工具的操作要领及使用流程.....................................14清洁工具的注意事项及保养方法.....................................15各设备、设施的清洁操作标准.....................................................19清洁剂使用方法及规范.....................................................23各项目的清洁标准.................................................................24各保洁区域岗位的工作流程.................................................27卫生间检查表....................................................................保洁人员规范化管理员工档案表...........................................................................34申请表...................................................................................35申购表..................................................................................36费用报销单..........................................................................37物料盘存表....................................................................38物料采购计划表............................................................39工服盘存表...................................................................40离职交接表...................................................................41意见反馈表...................................................................42项目主管综合督查表.................................................432托管部经理岗位职责托管部经理岗位职责全面负责托管事业部的日常工作以及公司旗下的所有托管项目事宜。在总经理的领导下,制定本部门的工作目标、工作计划和岗位编制,及时传达上级指示和要求。以身作则,调动员工的积极性,高质量、高效率的完成各项目的清洁工作。根据部门工作要求,对各区域托管事业部主管进行合理分工,有计划地进行人员配置和调整,做到员工之间任务划分清楚,责任明确,检查考核标准公开,奖励措施有力。定期对部