研发部门规章制度研发部门规章制度/NUMPAGES3研发部门规章制度一、研发部门岗位职责1、研发部部长①负责研发部的日常工作安排和研发部人员绩效考核。②负责领导研发部人员完成公司安排的研发任务。③根据公司生产实际情况，及时组织研发部人员解决生产中的技术难题。④根据研发和技术攻关的项目，召集研发人员制定具体的实验方案和实验步骤。⑤审定研发人员的实验报告，并对研发成果的技术方案的可行性作初步定审。⑥定期向公司领导汇报研发部的工作情况和人员情况。⑦对公司提交研发项目成功的可行研究性报告，并对可研报告负责。

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2024-12-16

放射工作人员个人剂量管理制度一、放射工作单位应当按照国家有关标准、规范的要求，安排本单位的放射工作人员接受个人剂量监测，并遵守下列规定：1、外照射个人剂量监测周期一般为30天，最长不应超过90天；内照射个人剂量监测周期按照有关标准执行；2、建立并终生保存个人剂量监测档案；3、允许放射工作人员查阅、复印本人的个人剂量监测档案。二、个人剂量监测档案应当包括：1、常规监测的方法和结果等相关资料；2、应急或者事故中受到照射的剂量和调查报告等相关资料。三、放射工作人员进入放射工作场所，应当遵守下列规定：1、正确佩戴

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目录TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc182661308"第一章商场超市组织结构与责权HYPERLINK\l"_Toc182661309"第一节商场超市组织结构HYPERLINK\l"_Toc182661310"一、商场组织结构HYPERLINK\l"_Toc182661311"二、超市组织结构HYPERLINK\l"_Toc182661312"第二节商场超市各部门责权划分HYPERLINK\l"_Toc182661313"一、总经理办公

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2024-12-16

/NUMPAGES员工寝室内务卫生检查表序号项目标准检查情况扣分情况1地面地面干净，无痰迹、果皮纸屑等杂物。好○中○差○2墙面墙面无乱张贴、痰迹，无蜘蛛网好○中○差○3玻璃干净无可擦拭污渍好○中○差○4床单干净整洁无异味好○中○差○5被子被子竖叠三折，横叠四折，叠口朝前，置于床一端中央干净无味好○中○差○6鞋子鞋子按序摆放于床下被子一侧，鞋尖向外并与床沿取齐好○中○差○7帽子帽子置于被子中央，帽前沿与被子前端取齐好○中○差○8枕头枕头对齐被子放于床的另一端好○中○差○9洗漱品洗漱用品放在脸盆内置于床

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2024-12-16

装卸工工作要求一、装卸工入库资格要求1.1接受公司的管理和要求；1.2所有装卸工必须是经过公司运作流程、质量要求、安全作业培训的，且经过考核合格后持证上岗；1.3装卸工必须服从装卸队长的安排，仓管员的指挥，并接受仓管员的监督；1.4严禁携带任何与工作无关的东西进库；1.5作业班组必须在仓管员的带领下进入仓库，严禁非当班的任何人员进入库内；1.6在作业时必须按照公司的要求装卸、搬运物料和成品，必要时佩带防护用具；1.7严禁在库区内吸烟、吃东西、乱仍纸屑等不文明行为，上班时间不得饮酒、会客、聚众交谈；二、进物

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安全管理制度汇编目录第一节安全管理处罚细则第二节安全包保制度管理办法第三节安全目标管理制度第四节安全例会制度第五节安全培训制度第六节射线管理制度第七节安全生产档案管理制度第八节安全市场化考核管理标准第九节安全信息管理制度第十节仓库管理制度第十一节动火制度第十二节干部安全管理行为处罚管理制度第十三节兼职安全员管理制度第十四节检修作业安全管理制度第十五节警示牌的管理制度第十六节劳动防护用品管理制度第十七节劳动防护用品的各项管理制度第十八节青年监督岗员管理制度第十九节群监员管理制度第二十节设备管理制度第二十一节

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卫生考核制度一、考核目的1.为保证乐园环境、设施设备达到乐园要求，提高乐园卫生管理工作质量，特制度各区域卫生标准。2.为了加强乐园全方位卫生的有效管理，尽可能调动乐园员工积极性，提高员工自觉争取乐园卫生达标的卫生意识，结合乐园目前的实际情况，特拟定了乐园内部卫生考核奖罚制度。二、考核原则1.客观公正，实事求是，尽量避免考核实施中的人为调整因素，力求简洁、透明。2.标准明确，根据各个区域的实际卫生情况，将考核标准细化，落实到位，严格依章办事。3.循序渐进，本次考核制度不是最终版本，将实施进度和实际需求，不断

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泌尿外科管理的基本内容及规章制度主要内容查对制度值班交接班制度分级护理制度安全管理制度一、查对制度七对（一）医嘱查对制度（二）给药、注射、输液查对制度(三)输血查对制度二、值班、交接班制度值班、交接班制度值班、交接班制度值班、交接班制度值班、交接班制度三、分级护理制度特级护理一级护理二级护理三级护理护理安全管理制度护理安全管理制度护理安全管理制度护理安全管理制度谢谢！

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医疗设备管理制度一．临床工程科工作制度凡属医疗、教学、科研所需的仪器设备，均由临床工程科统一负责调配、供应、管理和维修。根据各科请购计划和储备情况编制采购计划，报院长批准执行。一般医疗器械，按计划的品名、规格、型号、数量进行采购。贵重仪器应会同有关科室人员进行采购。凡购入的器械、卫生材料等，必须履行严格的出入库手续。购入或调入的国内、外贵重仪器，应由院领导和有关人员参加验收；然后入库上帐立卡，建立仪器技术档案，与有关科室制定领取、使用和管理制度。如发现问题要及时向有关部门联系，按规定进行处理（包括办理索赔

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门诊服务窗口服务意识与沟通技巧培训什么是服务意识正确理解医疗服务工作本质年卫生系统重点工作之一优质护理贯穿患者就医全程落实责任制整体护理门诊：争创优质护理服务岗门诊：争创优质护理服务岗急诊：优化系统，高效服务急诊分区就诊急诊绿色通道例：急性心急梗死例：严重创伤沟通:是指为达到一目的，将信息、思想和情感传送给对方，并期望得到对方做出相应反应效果的过程。护患沟通：是护士与病人之间信息，思想和情感传递和反馈的过程。调查数据显示不良的护患沟通会带来什么？医疗现状医患对沟通的理解与要求的差异为什么要沟通门诊病人的心

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医疗质量管理与持续改进---江苏省中医医院管理评价细则解读(医疗质量部分)《江苏省中医医院管理评价细则》依据：一、背景一、背景一、背景提醒！二、目的二、目的三、特点：（1）规范管理----形势要求（2）中医特色---职责使然（3）抓落实----重心所在（4）具体化---操作性强戴明环（PDCA）四、检查方法五、主要内容评析《评价细则》内容《评价细则》共1000分二医疗质量管理与持续改进（590分）强调质量管理和改进，目的是存在问题（卫生厅标准）(二)中医特色医疗指标（90分）标准祥析(四)重点专科质量管理

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/NUMPAGES14手术室安全管理制度一、严格执行核对制度，杜绝一切差错事故。用药输血前经两人核对无误后方可输入。二、经常注意病人卧位，定时观察受压部位，防止手术病人撞伤、坠床。三、各类物品、药品、器械做到定量、定位、定人保管，随时检查，及时补充。毒麻药品要标志明显，抢救用物也要做到专放。专用、专人保管。四、建立手术器械、敷料交点记录和常规手术器械卡，以供查对。五、遇特大手术或抢救病人时，护士长要妥善安排人力，明确分工，配合协调。护士长不在时应指定专人负责指挥。六、对采集的病理标本，放入标本容器内

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码头规章制度码头规章制度/NUMPAGES6码头规章制度为了码头更好的明天，特制定如下规章制度，规范各个人员的职责，望大家遵照执行。第一、总经理岗位职责一、贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家法律、法规，执行本单位各项决定和规章制度。二、负责贯彻落实上级领导交给布景各项工作和任务。三、全面负责码头的生产，设备，安全，财务，人事等各项工作，具体领导和指挥健全完善统一的生产指挥系统。四、领导从安全到装卸全部工作实行，集中统一指挥，确保完成码头生产、经营、安全各项指标。五、定期主持召开码头生产、安全总结

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马山县和平百姓大药房门店店规二、热情待客、文明服务、做到‘四心’、‘四声’、‘四服务’：‘四服务’三、维护药店形象，工作时间“六不准”四、按服务公约、文明服务准则“六宗旨”文明经商：服务公约文明服务准则“六宗旨”五、加强业务学习、提高服务技能，做到“七知”六、保证良好的店荣店貌，做到：七、加强安全意识，做到“四注意”八、遵守纪律、服从领导：

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/NUMPAGES19西药房工作制度※1．药房工作人员应具有全心全意为广大患者服务的思想和高尚的药德，对工作认真负责，把好药品质量关，确保病人用药安全有效。2．调剂人员要以认真负责的态度，根据本院医师正式处方调配发药，非本院处方不予调配。3．收方后，对处方认真执行“四查十对”制度，审查无误后方可调配，如处方内容有不妥或错误时，应拒绝调剂，并及时告知处方医师，但不得擅自更改或者配发代用药品，急诊处方优先调配。4．配方时，应细心、迅速、准确，严格执行核对制度。调配及核对发药人员均应在处方上签字。5．发药

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/NUMPAGES4医院卫生检查制度及评比细则为了加强对医院的科学管理，建立正常的工作秩序，改善服务态度，提高医疗护理质量，建立良好的就医环境，特制定医院卫生检查制度。一、在院长领导下，建立医院卫生检查小组，全面负责医院卫生工作的实施、督促、检查，保证医院室内外环境整洁、规范。医院卫生检查小组包括医院领导、院办、各科室主任及各科护士长。二、自觉维护公共卫生，树立“讲卫生为荣，不讲卫生为耻”的良好风尚。三、不随地吐痰、乱丢果皮、纸屑、烟蒂；不乱倒垃圾、污水。四、禁烟区内严禁吸烟，搞好个人卫生，穿戴整洁

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/NUMPAGES1药剂人员廉洁自律承诺书商业目的“统方”是指医院中个人或部门为医药营销人员提供医生或部门一定时期内临床用药量信息，供其发放药品“回扣”的行为，是药品购销和医疗服务中不正之风的。为切实规范医务人员廉洁行医，有效防止和杜绝药品购销和医疗服务中的药品“回扣”行为，杜绝“统方”现象的出现，结合本人工作实际，特作出如下承诺：一、坚决不为医药营销人员“统方”。严格做到不利用工作之便在医药营销人员和医生之间牵线搭桥，进行私下的“统方”活动，为医药营销人员提供与药品“回扣”相关的信息。二、不利用院

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合同专用章使用管理规定合同专用章使用管理规定/NUMPAGES4合同专用章使用管理规定合同专用章使用管理办法为加强公司合同专用章的管理，规范合同专用章的使用和保管行为，满足公司经营活动的需要，维护公司的合法权益，根据国家和公司的有关规定，结合公司实际，制定本办法本办法适用公司签订的各类购销合同。本办法所称的合同专用章管理是指公司对外签订（变更、解除）合同时所使用的专用章的管理。使用范围：合同专用章只限用于公司日常经营的各类购销合同签订，禁止在其他范围盖用合同专用章。合同专用章的刻制程序：由业务部门打

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后勤保障部工作流程图组后勤保障部维护管理道路管理电管理餐厅管理库房管理物资采购管理日常工作管理公共设施维护与管理油库管理种养殖管理水管理日常工作管理流程签收收文件发文登记草拟文件文件管理日常工作汇报由部门负责人或主管领导批示每天下午5点各业务负责人将本天工作内容汇报给内勤员（周工作汇报时间为每周六下午5点前）内勤员汇总整理后，上报部门负责人或主管领导批示整理存档各业务负责人能够按时完成汇报工作各业务负责人未能按时完成汇报工作已批示未批示及时补报工作内容，按照部门日常工作考核管理制度进行处理，并教育本人。存

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首诊负责制度1、首诊科室及医师应须及时对病人进行必要的检查、作出初步诊断与处理，并认真书写病历。2、诊断为非本科疾病的，属普通病人要按保健院有关程序介绍到相应科室就诊，需要请其他科室会诊的，被邀会诊科室的医师须按时会诊，执行保健院会诊制度，书写会诊意见，坚决杜绝科室间、医师间推诿病人；属急危重抢救病人的，首诊医师必须及时抢救，同时向上级医师报告，并及时请其他科室会诊；被邀会诊科室的医师须在10分钟到位并积极参与抢救，并及时向所在科室上级医师报告，不得推诿，不得擅自离去。3、两个科室的医师会诊意见不一致时，

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2024-12-15