培训二级评估表.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：GECProgram6sigma实战培训二级评估表第一部分：个人资料姓名：部门：职务：工作经验：□5年以下□5-10年□10-15年□15年以上教育程度：□大专□本科□硕士或以上□其他，请注明（）联系方式：电话传真电邮填写日期：年月日第二部分：（一）培训前的准备你是否知道为什么要来参加此课程培训？□是□否□不太清楚□其它（请说明）你的主管是否与你讨论过此次学习重点？□是□否□其它（请说明）你知道通过培训需要达到什么目
兴朝****45
10
27KB
9页
5.7千字
2023-03-17
湖北省心理咨询师(二级)考资料.docx
湖北省心理咨询师(二级)考资料湖北省心理咨询师(二级)考资料1、初诊接待中，心理咨询师的主要工作是()。(A)进行心理诊断(B)提供释放压抑的空间(C)进行心理测验(D)解决求助者的困扰2、咨询师经过初诊接待，可以初步了解和评估求助者的'问题，为()打下基础。(A)收集一般资料(B)进行摄入性会谈(C)形成初步诊断(D)提出心理评估报告3、在进行摄入性会谈的过程中，控制会谈和转换话题的技巧不包括()。(A)中断(B)引导(C)解释(D)释义4、对可控性因素的归因，使人们更可能对未来的行为做出()的预测。(
志玉****爱啊
10
12KB
7页
1.1千字
2024-05-10
营销总监聘用合同.docx
营销总监聘用合同营销总监聘用合同范文甲方：烟台成功地产营销策划有限公司乙方：本着忠诚互信，精诚协作共赢、共创伟业的原则，现乙方自愿供职于甲方担任营销策划总监【副总经理】，双方达成以下协议：一、薪金：每月1-5号结算前一月应结提成等薪金，营销总监聘用合同范文。1、营销策划总监薪金：底薪5000元加贡献奖金加项目盈利分红分红是根据具体楼盘项目的特性及乙方对项目贡献、乙方创造的利益价值、项目利润、甲方对该项目投入大小、承担风险等双方商议决定，分红阶段和时间甲乙双方据实情商议而定。2、乙方发掘或公司交由乙方跟进的
韶敏****ab
10
13KB
7页
2.5千字
2024-05-10
服装店聘用合同.docx
服装店聘用合同服装店聘用合同范文一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作，服装店聘用合同范文。合同期限为一年，自年月日至年月日。二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资，每日元。(三)其它;四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;(二)享受合同规定的工资待遇;(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;(四)其他五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方
是你****噩呀
10
12KB
8页
1.5千字
2024-05-10
员工聘用制度DOC15页.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
一只****呀9
10
28KB
35页
1.3万字
2023-03-17
员工聘用制度.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
鸿朗****ka
10
31KB
17页
1.3万字
2023-03-17
员工聘用制度(DOC15页)_2.doc
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的实现。(二)企业
萌运****魔王
10
43KB
15页
1.3万字
2023-03-17
员工聘用制度(DOC15页).doc
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
雨巷****怡轩
10
43KB
15页
1.3万字
2023-03-17
员工聘用制度(2).docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
睿达****的的
10
28KB
16页
1.3万字
2023-03-17
员工聘用制度(1).docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
是向****23
10
28KB
16页
1.3万字
2023-03-17
最新小学二级教师职称工作总结.docx
最新小学二级教师职称工作总结最新小学二级教师职称工作总结（精选10篇）时间飞快，一段时间的工作已经结束了，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，需要认真地为此写一份工作总结。那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的最新小学二级教师职称工作总结，希望能够帮助到大家。最新小学二级教师职称工作总结篇1时间如白驹过隙，转眼间来到汇波小学已经一年了，这一年对我来说是短暂而又漫长的一年。说短暂是因为感觉时间过得好快，刚进校时的情景历历在目，站在讲台的不知所措的窘境还清晰可见等等一切都像刚发生。说时间过得漫长
雨巷****彦峰
10
23KB
19页
1万字
2024-05-10
北京金自天正智能控制公司员工聘用制度.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：北京金自天正智能控制公司员工聘用制度(暂行)为使公司员工聘用管理规范化，按公司的《人力资源管理规章》，制定本制度。为加强本公司经营水平，加强员工队伍建设,不断提高员工的基本素质,改善员工队伍结构,建立一支符合公司发展要求的优秀队伍，特制定本制度。本公司部聘用员工应遵循公开、公正、公平的原则，并严格遵照国家和地方的有关法令、法规办理。员工聘用必须严格按公司人力资源发展规划和部门年度用人计划进行。计划外人员的聘用，须经过
小寄****淑k
10
23KB
7页
1.6千字
2023-03-17
北京融科智地房地产开发有限公司员工聘用流程(附表).docx
北京融科智地房地产开发有限公司员工招聘录用流程公共事务部体检不合格（视情况再商议）通知体检面试通过总经理室终试公共事务部安排用人部门复试复试心理测评符合条件公共事务部与用人部门联合初试符合条件不批依据部门编制提出用人申请用人部门填表审批总经理室批准招聘实施简历收集分发工作安排考核不合格提出辞退申请签定劳动合同办理调档手续公共事务部转正手续公共事务部转正审批总经理室申请转正试用员工考核通过试用期到试用期末考核公共事务部催办用人部门考核试用期月考评公共事务部催办用人部门考核用人部门入职培训录用手续办理公共事务
梅雪****67
10
26KB
14页
2.4千字
2023-03-17
幼儿园二级教师述职报告.docx
幼儿园二级教师述职报告幼儿园二级教师述职报告（通用7篇）时间象奔腾澎湃的急湍，它一去无返，毫不流连，回顾这段时间中有什么值得分享的经验吗？需要认真地为此写一份述职报告。那么什么样的述职报告才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的幼儿园二级教师述职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。幼儿园二级教师述职报告篇1记得在一本书上看到，老师分四种类型：智慧爱心型，爱心勤劳型，勤劳良心型，良心应付型。工作以来，我一直不断努力，积极思考如何做好幼儿教师工作，希望自己成为一名智慧爱心型的优秀幼儿教师，也一直朝着
永梅****33
10
24KB
19页
1万字
2024-05-10
工程师聘用合同.docx
工程师聘用合同工程师聘用合同范本在人们越来越相信法律的社会中，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。相信大家又在为写合同犯愁了吧，以下是小编帮大家整理的工程师聘用合同范本，仅供参考，欢迎大家阅读。工程师聘用合同范本1甲方：乙方：甲方聘用乙方为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。第一条合同期限合同期限为3年，从20xx年9月5日至20xx年9月4日止。第二条工作岗位甲方安排乙方从事工作。甲方有权根据生产经营需要及乙方
涵蓄****09
10
14KB
8页
3.6千字
2024-05-10
岗位聘用工作总结.docx
岗位聘用工作总结岗位聘用工作总结总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的`书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，让我们一起来学习写总结吧。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编精心整理的岗位聘用工作总结，欢迎大家分享。怒江州人事局：20xx年9月以来，根据《怒江州事业单位岗位设置管理实施意见》和州人事部门的安排，严格按照相关文件规定的原则和程序，在规定时间内完成了岗位设置管理工作和聘用工作。总结如下：一、加强领导，确保质量成立了岗位设置管理实施工作领导小组，组长：x
元容****少女
10
11KB
2页
911字
2024-05-10
小学二级教师职称工作总结.docx
小学二级教师职称工作总结小学二级教师职称工作总结（通用15篇）时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧，制定一份工作总结吧。可是怎样写工作总结才能出彩呢？以下是小编整理的小学二级教师职称工作总结，欢迎大家分享。小学二级教师职称工作总结篇1光阴荏苒，又一个充满挑战，富有收获的学期结束了。本学期，中段语文教研组的工作，在全体教师的密切配合下顺利开展。虽未轰轰烈烈，但也踏踏实实。我们以学期初拟下的教研组计划作为工作的重心，以新课程改革为契机，以新课程标准的基本理念为指
雨巷****凝海
10
36KB
36页
2万字
2024-05-10
小学二级教师个人总结.docx
小学二级教师个人总结小学二级教师个人总结总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以帮助我们总结以往思想，发扬成绩，不如我们来制定一份总结吧。那么你知道总结如何写吗？下面是小编帮大家整理的小学二级教师个人总结，欢迎阅读与收藏。小学二级教师个人总结1经过一期来的辛勤劳动，按照教学计划已圆满地完成了本学期的语文教学工作。我将从以下几方面把本学期的教学工作予以总结。一、钻研教材，掌握新的教学理念。二年级使用的是人教课标版实验教材，体现了人文性和工具性的有机结合。在备课时我认真学习
雨巷****可歆
10
20KB
14页
7.6千字
2024-05-10
学校聘用法律顾问合同.docx
学校聘用法律顾问合同关于学校聘用法律顾问合同范文甲方：____________乙方：____________甲方因学校管理的需要，聘请乙方的律师为常年法律顾问，关于学校聘用法律顾问合同范文。经双方协商一致，达成如下协议，共同遵守执行。第一条乙方委派律师_______担任甲方的常年法律顾问，为甲方提供法律帮助，依法维护甲方的合法权益。聘期为____年。第二条法律顾问工作范围：(一)为甲方提供法律咨询，必要时提供法律意见;(二)参与甲方的`重要会议，为学校的重大决策提出建议;(三)接受甲方的委托，参与重大民事
俊英****22
10
11KB
4页
1.1千字
2024-05-10
中学二级科学教师述职报告.docx
中学二级科学教师述职报告时间飞逝，转眼间我进入南日初中已是迈入第三个年头了。作为一名新教师，在各位老教师的帮助下，在领导的信任鼓励下，我在各方面都成长、进步、收获了不少。回顾这三年，对自己的工作表现有满意和也有不足，但无论怎样，都需要踏踏实实地工作，实实在在地做人，将教育作为毕生的伟大事业。20XX年是我参加工作的第一年，我担任703、704两个班的科学教学工作，第二年基于领导对我的信任让我担任了701、702、703三个班的科学教学工作，现任教801、802两个班。细细回顾，作如下总结：（一）思想政治方
琰琬****买买
10
14KB
5页
2.4千字
2023-03-17
中学二级教师述职报告.docx
中学二级教师述职报告中学二级教师述职报告一：20XX年起兼任数学教研组组长，主要从事数学学科的教学。根据职务晋升，我已符合申报中学一级教师资格的条件。现将本人任现职以来的工作总结如下：一、思想政治表现：作为一名农村学校的教育工作者，我深知农村孩子的企盼，农村父母的期望，自己肩上的责任，于是倍加珍惜作为人民教师的荣誉。从教以来，我无限忠诚党的教育事业，积极负责地完成教学任务，努力进取，特别注重加强自己的思想品德修养，有强烈的责任感和事业心，以“爱岗敬业，教书育人”为己任，勇于迎接新挑战，具有创新意识，积极探
一只****呀9
10
15KB
6页
3.2千字
2023-03-17
公司员工聘用制度.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
是你****晨呀
10
36KB
30页
1.3万字
2023-03-17
公司员工聘用制度.doc
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第二章员工聘用制度第二章员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展
Jo****31
10
44KB
19页
1.3万字
2023-03-17
二级幼儿园业务工作小结.docx
二级幼儿园业务工作小结二级幼儿园业务工作小结随着深入学习《幼儿园教育指导纲要》和《学前教育课程指南》的形势下，我们深刻感悟到，幼儿园要生存要发展必须把握挑战期，把握机遇，有预见地去思考，去探索问题，更新教育观念，提高教育技能。本学期，我们继续以《纲要》、《指南》精神为教育教学的重要依据，根据儿童发展的实际需要，从观念到行为，组织各类教育教学活动，逐步使我园的教育教学工作在原有的基础上有了进步。一、从自己幼儿园实际出发，采取措施完成教育教学工作重点。教育教学中，在思想意识上我们较多地关注了教师开展的活动，抓
小新****ou
10
16KB
11页
4.1千字
2024-05-10
企业员工聘用制度.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
瀚玥****魔王
10
28KB
35页
1.3万字
2023-03-17
企业员工聘用制度.doc
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目标的
书生****写意
10
44KB
15页
1.3万字
2023-03-17
企业员工聘用制度(1).docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：企业员工聘用制度一、人员录用政策及程序(一)企业人事录用的目的一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求：(一)缺员的补充；(二)突发的人员需求；(三)为了确保企业所需的专门人员；(四)为了确保新规划事业的人员；(五)当企业管理阶层需要扩充之时；(六)预选企业的经营者之时；(七)企业对组织有所调整之时；(八)为了使企业的组织更具活性化，而必须导入外来的经验者时。二、企业人事录用为企业发展储备人才，促进企业目
一条****发啊
10
29KB
37页
1.3万字
2023-03-17
二级学院防诈骗工作总结.docx
二级学院防诈骗工作总结二级学院防诈骗工作总结（精选5篇）一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，过去这段时间的辛苦拼搏，一定让你在工作中有了更多的提升！该好好写一份工作总结，分析一下过去这段时间的工作了。那么你有了解过工作总结吗？下面是小编整理的二级学院防诈骗工作总结（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。二级学院防诈骗工作总结1为认真贯彻落实xx关于在全院开展防范电信诈骗宣传教育活动，有效提高师生员工对电信诈骗的犯罪的识别和应对能力，积极探索更加有效的防范手段和工作机制，计算机学院在全院开
白凡****12
10
15KB
7页
3.8千字
2024-05-10
二级支行长年终工作总结.docx
二级支行长年终工作总结二级支行长年终工作总结范文在刚刚过去的2xxx年里，我作为负责ＸＸ行全面工作的行长，在ＸＸ农村商业银行的领导下，认真履行工作职责，带领全行干部员工，努力做好各项工作，业务经营得到了健康、有效、快速地发展。现将履职情况汇报如下：一、坚持勤政廉政，努力提高自身素养作为支行的支部书记、行长，我始终以“三个代表”重要思想、十七届四中全会精神和科学的发展观作为行动的指南，保持一个党员干部应有的品德和品格，思想过硬，作风正派，清正廉洁，积极发挥好支行领导作用。我工作中之所以能够做到尽心尽力尽职，
佳宁****么啦
10
13KB
5页
2.3千字
2024-05-10
中学全员聘用制工作总结 -总结.docx
中学全员聘用制工作总结-总结中学全员聘用制工作总结-总结根据xx县人民政府《关于印发<xx县事业单位全员聘用制实施办法>的通知》(x府发[XX]23号)、《关于印发<xx县深化事业单位人事制度改革实施方案>的通知》（x府发[XX]24号）文件精神，今年我校认真进行人事制度改革，实行教职工全员聘用制，基本达到了预期的效果，中学全员聘用制工作总结。现将情况总结如下：一、成立了领导机构，制定了实施方案学校成立了“聘用工作领导小组”负责教职工聘用工作的组织、领导、实施及调解、协调、监督。领
朋兴****en
10
11KB
2页
1.1千字
2024-05-10
