您所在位置: 网站首页 / 广告公司印刷协议书.docx / 文档详情
广告公司印刷协议书.docx 立即下载
2023-03-05
约4.3万字
约89页
0
64KB
举报 版权申诉
预览加载中,请您耐心等待几秒...

广告公司印刷协议书.docx

广告公司印刷协议书.docx

预览

免费试读已结束,剩余 84 页请下载文档后查看

10 金币

下载文档

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

广告公司印刷协议书广告公司印刷协议书(通用22篇)广告公司印刷协议书篇1甲方全称:__________________乙方全称:__________________甲乙双方经友好协商,兹就甲方委托乙方设计印刷“__________________”相关事宜签定本合同:一、项目概要:乙方根据甲方提供的内容及要求,设计和印刷“__________________。”二、项目明细:产品类型:成品尺寸:印刷工艺:______布料厚度、颜色:纸张克数_________印刷数量:______印刷单价:______元印刷总价:____________元大写:________________________三、印刷交货:(1)在收到甲方签字确认样稿后______个工作日内交货。(2)货物印刷完成后,乙方以物流方式发至甲方,费用由甲方承担,产品风险自交货时转移。四、付款方式:(1)在签定本合同当日,甲方向乙方支付总金额的______作为定金,即______元,大写:__________________(2)成品合格验收当日,甲方向乙方支付剩余款,即______元,大写:______五、产品验收:(1)甲方负责产品印前内容的`及时校核确认及印后验货收货,以提供给乙方的样品图为验收依据。(2)在乙方按照甲方样品图进行印刷后,甲方所提出的内容增删或调整不作为验收依据;甲方对产品质量有任何异议,须在交货当日内向乙方提出。(3)由于正常机械误差与呈色原理不同,成品色彩与打印样稿可能有小于±10%的偏差。六、违约责任:(1)甲方未按合同规定的时间向乙方支付款项,每逾期一日应向乙方交纳10%的违约金。(2)乙方必须严格按照合同规定,向甲方提交产品。否则造成损失由乙方自负。(3)甲乙双方应严格遵守本合同的有关条款,未尽事宜由双方共同协商,作出补充协定,补充协定与本合同具有同等效力。合同双方若发生争议,交由仲裁委员会仲裁解决。七、本合同一式两份,签字盖章后生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方:__________________(盖章)乙方:__________________(盖章)地址:__________________地址:__________________电话:__________________电话:__________________日期:__________________日期:__________________广告公司印刷协议书篇2甲方(单位)名称:乙方(业务员)姓名:根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本聘用合同确定劳动关系并共同遵照执行。一、合同期限:(本合同采用下列方式之一)______1、固定期限合同:自__________年_____月_____日起,至__________年_____月_____日止,为期__________年_____月;其中,试用期为_____个月,试用期自__________年_____月_____日起,至________年_____月_____日止。2、甲方安排乙方从事特定工作任务为期限,自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日,该任务完成后,本合同即终止执行。3、无固定期限合同,除按规定变更、解除、终止外,本合同可至乙方达到退休年龄时终止。二、工作内容和工作条件1、甲方根据单位情况和有关人事政策法规,通过双向选择、择优聘任、竞争上岗等方式,确定乙方的工作岗位,其岗位职责按签订的岗位聘任合同或岗位责任书执行。2、甲方根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康。三、报酬和保险、福利待遇1、员工的工资保障前提是每月完成___________元的业务量。超额部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定业务量的将按照实际业务金额的_________%提成。(备注:适合于报刊分类广告),印刷品业务单独以_________%核算。/在试用期间,公司给予__________元的试用期工资,转为正式员工后,其一:每月薪金为__________元。/其二:底薪为:__________元+_______%的期提成。(其一□其二□)2、根据按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,甲方依据国家有关规定和乙方完成工作任务等情况,以货币按月核发乙方应得的工作报酬,不得克扣或无故拖欠,并根据国家有关规定,为乙方建立档案工资。3、乙方在合同期内的工时制度、公休假日均按国家及本省有关规定执行。特殊情况请参阅《公司管理制度》4、乙方在做业务期间出现意外事故,甲方不负责任何责任。四、工作纪律1、甲方应明确并切实加强公司内部的岗位责任制,建立健全考核制度,做到职权清楚、责任明确、考核严格
查看更多
单篇购买
VIP会员(1亿+VIP文档免费下)

扫码即表示接受《下载须知》

广告公司印刷协议书

文档大小:64KB

限时特价:扫码查看

• 请登录后再进行扫码购买
• 使用微信/支付宝扫码注册及付费下载,详阅 用户协议 隐私政策
• 如已在其他页面进行付款,请刷新当前页面重试
• 付费购买成功后,此文档可永久免费下载
全场最划算
12个月
199.0
¥360.0
限时特惠
3个月
69.9
¥90.0
新人专享
1个月
19.9
¥30.0
24个月
398.0
¥720.0
6个月会员
139.9
¥180.0

6亿VIP文档任选,共次下载特权。

已优惠

微信/支付宝扫码完成支付,可开具发票

VIP尽享专属权益

VIP文档免费下载

赠送VIP文档免费下载次数

阅读免打扰

去除文档详情页间广告

专属身份标识

尊贵的VIP专属身份标识

高级客服

一对一高级客服服务

多端互通

电脑端/手机端权益通用