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增强高校财务部门会计人员岗位意识的途径探讨
随着经济水平的提高和人民收入水平的提高，高等教育的普及率不断扩大，高校财务部门的职责也逐渐复杂化和专业化。高校的财务工作是高等教育机构中最重要的部门之一，而财务部门管理的核心职责是会计核算。因此，增强高校财务部门会计人员的岗位意识，提升其专业能力及素质，对于加强高校财务部门管理、规范财务管理工作和防范经济风险具有十分重要的意义。
一、增强高校财务部门会计人员岗位意识的必要性
1.合理支配财务预算资金
高校是国家重要的经济发展支撑点，为实现高质量发展提供了坚实的经济基础，保障了亿万人民群众的知识水平和经济水平的提高。高校财务部门的核心职能就是负责所有账务和所有资金的管理分配，是高校内部控制各个环节的重要保障。提升高校财务部门会计人员的岗位意识，可以使其能够更好地理解财务预算体系，把握资金的合理分配，帮助高校充分利用资金，实现高校的合理发展。
2.加强经济风险管控
会计人员在财务管理中起着非常重要的作用，他们是信息的传递者和处理者，负责高校的经济风险识别和预测、防范，为高校提供重要的决策依据和信息支撑。加强高校财务部门会计人员的岗位意识，能够提高会计人员对高校经济风险的敏锐度，从而加强高校内部风险管控的效果。
3.优化高校财务管理体系
财务管理的现代化水平是整个高校管理工作中最为基础和核心的环节，而会计人员是财务管理中的重要组成部分。为了优化高校的财务管理体系，需要提高会计人员的财务管理水平和专业能力，使其对财务管理工作的重要性有更深刻的认识和了解。提升高校财务部门会计人员的岗位意识，价值不仅仅在于增强会计人员对财务管理的认识，同时也能够提高高校整体的财务管理水平。
二、提升高校财务部门会计人员岗位意识的措施
1.加强会计人员的岗前培训
会计人员岗位的繁琐，需要熟练的业务技能和专业精神，因此，岗前培训显得尤为重要。高校财务部门应当对岗位新人进行全面、系统的培训，让他们了解到高校的财务管理制度、财务预算体系、财务结算方法、财务报表分析等各种工作方法和使用技巧。
2.建立有效的考核体系
建立科学合理的绩效考核体系是提高高校财务部门会计人员岗位意识的非常重要的手段之一。高校财务部门应当制定相应的考核指标和考核标准，对会计人员的岗位工作进行全面、准确地评估，同时，在评估结果的基础上，采取适当的激励和约束措施，为高校的财务管理提供持续不断的动力源。
3.加强行业学术研究
高校财务管理需要不断适应市场经济的发展变化，因此高校财务部门的会计人员需要不断更新自己的知识储备和业务技能。加强行业学术研究，常态化组织会计人员进行学习交流、参加行业会议等活动，提高会计人员的专业素质和业务水平，为高校的财务管理工作提供更多的知识和资源支持。（）
三、结论
加强高校财务部门会计人员岗位意识的提升，是高校财务管理和防范经济风险的必经之路。高校财务部门应当通过岗前培训、建立有效的考核体系，以及加强行业学术研究等措施，不断加强高校财务部门会计人员的专业素质与岗位意识，使其能够更好地履行职责，推动高校的科学发展和财务管理工作的不断优化。