绩效考评样本.doc

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绩效考评样本

软
件
工
程
师
考
评
表时间：
年
月
日被考评人：
考评人：
1、重要任务/满分：90分分
及格分：45分分（1）工作量（50%）：
A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
（2）技术难度（10%）：
A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
（3）新技术使用情况（10%）：A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
（4）管理责任（10%）：
A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
（5）技术责任（10%）：
A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
（6）其他临时工作（10%）：
A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
分数：
2、岗位工作/满分：45分分
及格分：22.5分分1、编码水平A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
2、文档编写水平A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
3、建议及接受建议A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
4、工作总结及开发计划A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
5、备份源程序A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
6、技术保密A（
）
B（
）
C（
）
D（
）
E（
）
分数：
3、工作态度/满分：45分分
及格分：22.5分分互评分数：
考评人评语：
合计总分：
考评人签字：