员工购置住宅奖助办法2.doc

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员工购置住宅奖助办法2

员工购置住宅奖助办法第一条为奖励工作成绩突出的员工留住人才特制定本办法以提高员工工作积极性。
第二条本公司员工欲承购市区或其近郊兴建的住宅房屋(店铺、公寓限第二层以上)者可依本办法的规定申请奖助金。
第三条申请奖助的员工应具备下列各项条件但经特准者不在此限。
1.在本公司服务满3年并到法定年龄者。
2.连续按时按量完成工作范围内的各项指标对公司发展有重大影响者。第四条申请人应详填本公司印制的申请书由所属单位层上呈审核。
申请人有多人时参考以下标准：1.年资：即员工的服务年限
2.考资：对各员工作成绩的综合考评
3抚养负担
4.职等：
以上各项可规定一个积分点积点高者为先积点相同者以公开抽签方式定其顺位。
第五条凡申请获准依本办法奖助的员工得享受下列优待：
1.在正统建设公司公开推出其所建房屋一个月内订购者由本公司洽请正统建设公司照该公司公开售价优惠45000元。超过一个月订购者优惠30000元。
2.由本公司无息贷与申请人10万元以下以供缴纳自备款。此项贷款由本人直接拨交正统建设公司。作为申请人承购该公司房地的最后一期自备款。第六条前条贷款自核拨之日起分10年按月平均由申请人所属部门于发薪时扣还。
申请人应觅得本公司认可之人为保证人负连带清偿债务的责任。
员工互助事项给付申请书(代传票)申请日期_____年_____月_____日付款日期_____年_____月_____日申请日期收件日期_____年_____月_____日付款日期付款编号_____年_____月_____日申请人部门厂部课核发金额申请项目事实主办干事申请金额
万仟佰拾元整会计项目与当事人关系当事人为申请人的支票号码证明文件给付金额
会
总
人
部
申
主任委员指示计干事务干事事部门门主管请人签章
(一)借款人兹向贵公司借得元。前项借款自立据之日起分10年无息按月平均由借款人所属单位于发薪时扣还。
(二)前条借款系依后附贵公司"员工购买住宅奖助办法"申借借款人声明恪遵该办法的规定如有违反依该办法的规定处理。
(三)连带保证人负连带清偿债务之责(包括借款本金及违约金万元)不得主张先诉抗辩权。
借款人：
住址：
第七条身份证号码：抵押权设定契约书
立约人冶金股份有限公司(下称甲方)与××公司(下称乙方)为设定抵押借款事宜议定条款如下：
(一)借款金额：甲方贷与乙方元。
(二)利息：无
(三)清偿期限：
(四)违约金：万元(房屋优惠价款)及应追收利息。
第一条贷款系依"冶金股份有限公司员工购置住宅奖助办法"的规定申贷。倘乙方在借款之日起十年内如将住宅转卖出租或设定抵押与第三人或未依约按月偿还贷款达三个月时或借款之日起服务未满三年离职者甲方得要求乙方就未清偿的贷款即时一次偿清并依该办法第八条第一款追收利息。
(五)抵押标的物乙方申贷第一条款项系为购置下列房地并愿将下列房地提供与甲方设定抵押。1.土地：
2.房屋：
(六)抵押权顺位：第顺位。
立约人：甲方：
乙方：年月日
表申请人兹愿遵照"员工购买住宅奖助办法"有关各条的规定履行偿还贷款的义务申请承购住宅一户特具本申请。
申请人：
单位：
身份证字号：
年月日籍贯出生日期
年月日现在住所所有权进公司日期年资年月近三年年终考绩抚养亲属姓名(依本办法第四条规定)父：母：配偶：子女：职等
职称年月日积分审查初审意见结果练习员办事员副管理员副工务员管理员工务员助理管理师助理工程师副管理师副工程师管理师工程师正管理师正工程师1．大学毕业任用一年甲等二年甲等三年甲等三年甲等9年2．三年制专科毕业任用二年甲等二年甲等三年甲等三年甲等10年3．五年制(含二专)专科毕业任用二年甲等三年甲等三年甲等三年甲等11年4．高职、高中毕业任用一年甲等三年甲等三年甲等三年甲等三年甲等13年5．初中毕业任用二年甲等三年甲等三年甲等三年甲等三年甲等三年甲等17年
前项连带保证人以保证一人为限。
依本办法申请借款的员工不应是本条所称的保证人。第八条申请人在借款之日起10年内如有将住宅转卖出租或设定抵押与第三人或未依约按月偿还贷款达3个月时本公司应选择下列方法之一要求申请人履行：1.要求申请人就未清偿的借款及房屋优待价款即时一次清偿并追收此未清偿的借款自借款日起至全部偿还为止的利息。
2.要求申请人将该房地移转与本公司由本公司依本办法的规定记售与其他合格员工其移转的一切费用税捐(包括契约、增值税等)等均由申请人负担至申请人已缴的房地价款则由本公司无息退还。
第九条申请人在借款之日起服务未满3年离职者照第八条规定办理如服务满3年不追加利息但须将未清偿的借款一次清偿。
第十条申请人应将其所购房地提供抵押与本公司其抵押金额应包括