2022员工生日会活动策划.docx

2022员工生日会活动策划员工生日会活动策划员工生日会活动策划1一、活动目的为体现公司对学员的人性化管理和关怀，并以此增进学员对公司的认同度和归属感，使广大学员真正地融入到XX教育这个大家庭当中，进而保持更好的学习心态，与公司共同成长和发展。同时为了进一步推进公司企业文化建设，加深学员对企业文化的认同，特举办本次活动。二、活动主题7月学员生日会——“XX教育，你我的家”。三、活动时间本周五下午2:00——5：00四、活动场地以参加人数决定选择场地的大小五、活动对象1.本班班全体学员2.邀请部门领导、老师及部门员工莅临参加六、活动程序安排1.前期准备工作1.1成立活动项目组(3人)，由XXX任项目组组长，负责整体统筹此次活动;1.2统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，写上祝福语并签名;1.3邀请领导、老师及部门员工参加此次活动;1.4项目组于周三晚上下课前选定男女主持各一名;1.5各小组与周四下午18点之前上交节目单(每个组三个节目)，以及与节目相关的配音或者其他所需视频等文件。此外，活动中所需要的道具，由各组自行负责;1.6主持人按照节目类型，合理确定主持词及节目出场顺序，并公布确定后的出场顺序;1.7制作在活动中所需的PPT一份，用于节目中播放;1.8周四下午18点后，各组长开会，商讨相关细节，安排周五的分工;1.9周五中午提前购买好下午活动所需的物品，活动开始前，提前十五分钟布置活动场地。2.活动现场安排：2.1主持人开场;2.2部门领导寄语，表达公司对学员的祝福;2.3全体合唱《祝你生日快乐》，在欢乐的歌声中赠送生日贺卡;2.4员工代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;2.5节目表演环节：(1)按照主持人事先的安排，各个节目依次上演;(2)节目进行1/3时，进行第一次现场互动活动，进行2/3时，进行第二次互动活动;(3)观众互动环节答对题目即送精美小奖品一份。2.6游戏活动环节，团体小游戏;在本环节内所有的小游戏最后两名，将在下一个环节即兴表演一个节目。2.7美时美刻—一个人show环节(1)学员可根据自己特长，自由表演一个节目;(2)具体的节目形式不限。(3)在本环节将邀请嘉宾即兴表演一个节目。2.8由嘉宾对优秀节目进行颁奖;2.9部门领导对本次活动进行总结;2.10感恩公司，全体合唱歌曲《明天会更好》或《感恩的心》;2.11全体与会人员集体合影留念。3.后期事项3.1整理活动场地，打扫卫生，教室座位复原。3.2邀请学员在课前一讲上谈谈活动感受与心得。3.3活动总结。员工生日会活动策划2为了提升员工对公司的归属感和认同度，凝心聚力，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，更好为公司创造效益，并进一步丰富我公司企业文化，加深企业文化内涵，拟为员工举办生日活动，具体内容如下：一、集体活动：当月生日的员工在一起举办活动。1、活动时间：每月一次，时间1个小时（晚餐时开始），具体日期视情况而定。2、活动形式：聚餐、联欢3、参加人员：当月生日员工、在家的领导、当月生日员工所在部门经理及同事、人力资源部门相关人员4、活动流程：领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡（贺卡一定要领导的亲笔题词）——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）——共唱生日歌——摄影留念5、具体事宜：将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并附上祝福。举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。优点：大家共同庆祝，热闹有趣，让生日员工印象深刻，并有期待感，放在午餐时间搞活动，不耽误工作。缺点：不能让所有员工都放在生日当天庆祝，花费较大，当月生日员工人数较多时，活动时兼顾不到所有人的情绪，容易流于形式，且比较占用领导的精力和时间。二、单独庆祝：在员工生日的当天，一一表示祝贺。1、活动时间：早上开始上班时2、参加人员：当日生日员工、在家的领导、人力资源部门相关人员3、活动项目：给员工买生日蛋糕；由在家的领导赠送董事长及总经理签名的贺函及生日贺卡；在员工过日当天发个红包,不用很多，图个吉利，由在家的领导发放，表示祝贺；可以为他们在电台点首歌；与公司领导合影留念；男员工收到的生日礼物和女员工不同，如女员工会收到一束鲜花，男员工可能会收到一个有纪念意义的其他东西（重要的是提前会征求员工的愿望），钱不多，但很温馨；每个员工的生日那天，与公司在家的领导共进生日午餐4、具体事宜：在我们的公告栏上特地规划出一块位置用来做生日员工的“心语心愿”区!将它做成了一个心型,然后将它装饰得PPLL的,每个月将生日员工的照片提前贴出来,然后由公司所有员工都将自己