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2024-05-16
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空调使用管理规定空调使用管理规定空调使用管理规定的目的是加强对空调的启动、使用和责任管理,确保空调安全运行,更好地为广大员工提供良好的工作环境。下面是对于空调的使用制定的相关规定,欢迎参阅。空调使用管理规定一、目的为了规范对空调使用管理,确保空调安全运行,更好地为广大员工提供良好的工作环境,本着规范使用、安全管理、节能降耗的原则,切实保障公司空调的有效使用和规范管理,特制订本规定。二、空调使用条件1、夏季:室内温度高于30℃以上,方可开启空调制冷,制冷温度设定不应低于24℃;冬季:室内温度低于8℃时,方可开启空调制热,室内温度设定不得高于28℃(温度以室内温度计测定为准),特殊情况酌情处理。2、空调使用前应先关闭门窗,如需通风换气先关闭空调。下班前提前15分钟关闭空调,严禁开窗使用空调现象。3、办公人员离开或办公室无人预计一个小时以上的,应关闭空调,严禁室内长时间无人时开启空调。三、空调使用管理权责1、公司行政办公楼中央空调由行政人事部负责统一管理。2、公司生产区域(车间、库房、实验室等)中央空调使用由所在区域部门负责人统一管理。部门负责人不在工作场所时,需指定代理人负责。3、公司所有区域空调的日常保养和检修由工程部统一管理。4、工程部应根据情况派遣设备维修专业人员对办公区域的空调线路、开关、接线盒以及空调的运行状况进行检查,季节性空调使用前必须对空调设备进行检查,保证空调正常使用。四、空调使用注意事项1、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。严禁私自拆装空调、挪动空调、开启空调外壳,也不得在空调线路上乱接线(专职维修人员除外),避免发生不安全事故。2、空调作为办公设施,仅限于办公期间使用,禁止在非办公时间使用空调,行政部对空调使用情况进行检查监督,对未按规定使用区域,对于区域负责人视情况予以通报处罚。3、因人为因素造成空调设备损坏的,所发生的维修费用由损坏人承担。4、夏季雷雨天气应立即关闭空调,切断电源,以免遭受雷击。5、凡发现区域内人员已下班离开工作场所,空调仍开放的,将对区域负责人予以通报处罚,处罚标准50元/次。6、如涉及使用不当或者故意损坏,由使用区域、使用部门或故意损坏者负责维修或承担赔偿责任,行政人事部将视设备损坏情况会同工程部对故意损坏者做出相应的处理。7、凡违反本规定,由行政人事部视情况进行公司内通告。五、附则本制度所指空调包括公司所有区域内的空调设备。本制度适用于公司全体员工。本规定自公布之日起执行。空调的正确使用方法是什么1、注意不要频繁的对空调器进行开、关操作,不要在各功能模式之间进行频繁、连续的转换,避免压缩机在短时间内连续出现启动现象,尤其是窗式空调器,应严格禁止压缩机停机后三分钟内重复启动的现象。2、应合理的设定室内温度,不宜过低(夏季)或过高(冬季)。3、夏季使用空调器时室内机应选择接近水平方向送风,冬季使用空调器时应采用向斜下方送风,这样有利于使整个房间的温度尽量达到均衡,且能在一定程度上减少不必要的能量损失。注意提高空调器的工作效率1.让空调器尽可能在接近标准工况的条件下运行2.定期清扫空气过滤器和过滤网,定期清理蒸发器、冷凝器上的积尘3.减少空调房间的热损失、做好保温隔热工作爱护空调,延长使用寿命1.定期维护保养,确定空调不带病工作2.空调器使用中不要人为的频繁开停,以保证压缩机启动性能良好,尤其是窗式空调,应严格禁止压缩机停机后三分钟内重复启动的现象3.保证电源质量,电源电压过高、过低都会损伤压缩机,电压不稳的地区宜配置自动稳压电源4.空调制冷工作时,如果室外环境温度过高,接近或超过43摄氏度时,会使压缩机严重超载运行,经常这样工作,会大大损伤压缩机,甚至烧坏压缩机内的电动机空调器的假性故障不运行的原因a停电,保险丝坏,空开跳闸,漏电保护器动作,定时器未进入运行位置;b电源电压太低;e遥控器电池电能耗尽,正负极装反;d环境温度过高、过低;e温度设定不当,设定温度等于室内环境温度制冷(热)量不足的原因1.空气过滤器积尘太多,蒸发器、冷凝器尘垢太厚2.内外机通风口被异物堵塞3.制冷时设定温度过高,制热设定温度过低4.制冷时环境温度偏高,则空调能效比降低,制热时环境温度过低,空调能效比也降低5.空调房间门缝、墙洞没堵死,或是开窗开门频繁,造成室内冷(热)量流失6.空调房间人员过多,或有大功率的热源,房间的热量需要较长时间才能下降,就会觉得制冷量不够.
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