关于落实县委常委会议议定纠纷多元化解事项工作情况的报告.docx 立即下载
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关于落实县委常委会议议定纠纷多元化解事项工作情况的报告关于落实县委第xx届第xxxx常委会议议定事项工作情况的报告xxx办:按照县委第xx届第xxx次常委会议定事项的工作要求,县xxx立即行动,研究部署全县纠纷多元化解工作,现将落实情况报告如下:一、开展《条例》宣传活动县xxx下发了lt;关于开展《xxx纠纷多元化解条例》学习宣传活动的通知gt;,组织开展了《条例》的学习宣传、研讨及应用。县xxx在县委常委会上组织了学习,各镇(街道)、县级各部门将《条例》纳入了党委(党组)会;县xxxxx小组组织了相关部门,对《条例》的实际应用进行了学习和研讨。二、开展化解体制机制建设(一)明确任务落实责任。县xxxx下发《关于开展化解社会风险专项行动实施方案》,明确了党政主要负责人是解纠第一责任人。下发了《关于调整县xxxx工作领导小组组成人员的通知》,调整了xxxx领导小组成员,各镇(街道)和部门也相应的成立了领导机构。下发了《xx县xxxx工作实施办法(试行)》加强工作督导,确保xxxx工作落地落实。(二)建立预测预警预防预置工作机制。实行重大决策社会稳定风险评估制度,对风险因素进行识别、分析评估,将被动调处向主动化解、事后处置向事前预防转变。持续开展“五进活动”“四级排查”建立重点问题人员、重点信访案件“两本台账”,实行“红、橙、黄”三个等级分类预警、动态管理,明确包案领导、责任单位、解决方案和办结时限。(三)完善多元化解工作体系。县委政法委下发了《关于全面开展“诉源治理”推进xxxx工作实施方案》,开展了“公调对接”“检调对接”和“访调对接”等工作。初步形成“信息共享、资源共用、联动联调、资源整合”的工作格局。三、开展群众反映强烈的热点问题治理(一)抓住关键点着重源头排查化解。完善集中排查、专项排查和经常性排查相结合的排查研判工作制度,对群众反映强烈的劳资关系、征地拆迁、环境污染等涉众矛盾纠纷领域做到早排查、早预防、早化解。每月分析我县矛盾纠纷热点、难点落实责任单位和责任领导,针对性开展源头预防和化解工作。(二)重点防控可能引发“民转刑”矛盾纠纷。县xxx下发了《关于建立可能引发“民转刑”命案矛盾纠纷跟踪督办工作机制的通知》,进一步加大了可能引发“民转刑”命案防范工作力度。截止目前,通过落实低保、解决临时救助、协调拆迁款等措施。全年,未发生一案死亡3人及以上“民转刑”案件。四、提升平安建设群众满意度县xxxx组织召开了“xxx2020年xxx工作专题研讨会”,会议结合xxx社情民意调查中心2019年度对我县平安建设群众满意度测评结果,逐一研究问题存在的原因,查找差距和不足,分析全县多元化解工作的突出问题,研究部署我县的平安建设的工作措施和方案。2019年,我县平安建设群众满意度测评综合得分xxx分,在全省xxx个县(市、区)中排名第xx位,与2018年相比上升xx位;全市排名第xx位,与2018年相比上升xx位。
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