2022安全生产的责任书（通用8篇）.docx

2022安全生产的责任书（通用8篇）安全生产的责任书（通用8篇）在社会一步步向前发展的今天，我们都跟责任书有着直接或间接的联系，责任书是一项工作涉及到多个部门时，写明责任范围、职责的文书。一般责任书是怎么制定的呢？以下是我收集整理的安全生产的责任书（通用8篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。安全生产的责任书1一、职责1、组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急预案，并监督检查执行情景，组织实施本单位应急救援演练；2、提出本单位安全生产工作计划和资金使用计划并组织实施；3、组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情景；4、监督指导本单位开展安全生产隐患排查治理工作，及时排查事故隐患，检查生产、作业的安全条件，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；5、监督检查本单位建设项目安全设施和职业病防护设施“三同时”工作；6、监督指导本单位与承包、承租、协作等单位签订安全生产管理协议，督促检查其履行安全生产职责；7、参与研究并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施；8、监督本单位劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作，监督、检查从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品；9、负责本单位特种作业人员的安全管理；10、依法组织或参与本单位生产安全事故调查处理；配合政府部门事故调查组调查处理生产安全事故，负责事故情景统计、分析和报告，协助有关部门制定事故预防措施并监督执行；11、提出改善本单位安全生产管理的提议，督促落实本单位安全生产整改措施；12、对本公司安全生产工作负有重要管理职责；13、其他安全生产管理职责。二、目标（1）安全生产目标1、重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0；2、重大设备事故为0；3、轻伤事故每年控制在2起以内（含2起）；4、事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%；5、安全生产职责事故为0；6、确保年度安全投入足额保障。（2）安全教育目标1、第一职责人、安全负责人和安全管理人员培训考核合格率100%；2、“三级”安全教育率100%；3、在职员工安全教育培训率100%。（3）职业健康目标有毒有害作业人员体检率100%。三、奖惩考核办法依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。四、说明主要负责人和分管安全负责人签订安全生产职责书，分管安全负责人逐条完成履职和目标，由总经理和安全生产领导小组年终进行考核。责任人：日期：安全生产的责任书2为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，做到安全生产管理工作的标准化与规范化，预防和减少生产事故，保护公司财产安全和员工人身安全，签订本安全生产职责书如下：一、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在总经理和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全生产工作；二、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对新入厂职工进行厂级安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动；三、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情景；四、组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；五、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其贴合安全技术要求；六、深入现场检查，解决有关问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理；七、监督检查安全生产管理制度的执行情景；八、负责种类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作；九、负责对企业各单位的安全考核评比工作，会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，进取推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作，定期召开安全生产工作会议，不断提高基层安全管理人员的技术素质。十一、本职责书自签字之日起生效，至二0xx年十二月三十一日止。责任人：日期：安全生产的责任书3为加强我公司施工安全管理，落实安全管理责任，强化各部门主管的安全意识和法制责任观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事故，保障公司生产经营顺利进行，公司各级人员签订以下安全生产责任书。一、安全控制目标：（1）群伤、重伤、较大