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东营市职工劳动合同东营市职工劳动合同(精选23篇)东营市职工劳动合同篇1甲方:乙方:使用说明一、用人单位(甲方)确定招用劳动者(乙方)后,需签订本合同明确双方的劳动权利和义务。乙方口头同意被录用而不愿签订本合同的,甲方应作不同意招用处理;乙方同意签订合同而甲方自用工之日起超过一个月不满一年未与乙方订立书面劳动合同的,应当向乙方每月支付两倍的工资;甲方自用工之日起满一年不与乙方订立书面劳动合同的,视为甲方与乙方已订立无固定期限劳动合同。二、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。本合同一经签订,双方必须严格执行。三、本合同必须由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方亲自签名或签章,并加盖用人单位公章方为有效。四、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律,法规和相关规定。不需填写的空栏,划上""。五、用人单位(甲方)不得招用未满16周岁的未成年人。六、工时制度分为定时工作制,不定时工作制,综合计算工时工作制三种。实行不定时和综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。七、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。八、本合同必须认真填写,字迹清楚,文字简练准确,并不得擅自涂改。九、本合同(含附件)签订后,甲,乙双方各保管一份备查。甲方(用人单位):乙方(职工):名称:姓名:法定代表人(或负责人):身份证号码:住所地:户籍所在地:现住址:注册经济类型:联系电话:联系电话:日期:东营市职工劳动合同篇2甲方:____________乙方:___________东营市劳动和社会保障局监制使用说明一,用人单位(甲方)确定招用劳动者(乙方)后,需签订本合同明确双方的劳动权利和义务。乙方口头同意被录用而不愿签订本合同的,甲方应作不同意招用处理;乙方同意签订合同而甲方自用工之日起超过一个月不满一年未与乙方订立书面劳动合同的,应当向乙方每月支付两倍的工资;甲方自用工之日起满一年不与乙方订立书面劳动合同的,视为甲方与乙方已订立无固定期限劳动合同。二,双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。本合同一经签订,双方必须严格执行。三,本合同必须由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方亲自签名或签章,并加盖用人单位公章方为有效。四,本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律,法规和相关规定。不需填写的空栏,划上""。五,用人单位(甲方)不得招用未满6周岁的未成年人。六,工时制度分为定时工作制,不定时工作制,综合计算工时工作制三种。实行不定时和综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。七,本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。八,本合同必须认真填写,字迹清楚,文字简练准确,并不得擅自涂改。九,本合同(含附件)签订后,甲,乙双方各保管一份备查。甲方(用人单位):___________乙方(职工):___________名称:___________姓名:___________法定代表人(或负责人):___________身份证号码:___________住所地:___________户籍所在地:___________现住址:___________注册经济类型:___________联系电话:___________联系电话:___________东营市职工劳动合同篇3甲方____________________________法定代表人(主要负责人):__________________乙方________________________________身份证号码_____________________________现住址__________________________________联系电话_______________________________为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。第一条劳动合同期限本合同期限自_________年________月__日起至_________年________月__日止。其中试用期为_________年________月__日起至_________年________月__日止。第二条工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位,乙方的工作任务为_________________,工作地点为________。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或_______岗位。第三条劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月________日支付工资,支付的劳动报酬为________元/月,其中试用期的劳动报酬为________元/月。第四条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解

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