农业局政风行风建设工作情况汇报.docx

农业局政风行风建设工作情况汇报首先我代表局党委对各位领导来我局检查指导政风行风建设工作表示热烈欢迎。为便于大家检查指导工作，现将我局政风行风建设工作情况汇报如下。我局是区政府序列农业行政主管部门，承担着贯彻执行国家和省市有关农业农村经济工作的方针政策、农业农村经济发展战略规划制定、主要农产品生产和农业抗灾生产、农业结构调整、农业行政执法、农产品质量安全监管、农业产业化经营、农业科技推广服务、农业科技培训和农民职业技能培训、农业信息服务、农村经营管理体制改革等多项职能，共有干部职工301人，下辖农业技术推广中心、农技站、环保站、土肥站、经作站、植保站、能源办、农广校、种子公司、原种场、种子管理站、检疫站等11个农业科技推广机构，212名农业科技推广人员。其中农业推广研究员3人，高级农艺师25人，高级农经师4人，中级专业技术职称49人，初级专业技术职称48人。局党委下设机关、原种场、种子公司、老干部四个党支部，党员114名。近年来，我局紧紧围绕服务三农，和谐发展这一理念，创新思路搞服务，倾心三农树形象，积极开展政风行风建设。把工作起点放在以人为本、夯实基础，提高队伍整体素质上；把重点选在倡导文明管理、优质服务、塑造良好机关形象上；把落脚点放在充分发挥职能作用、繁荣和振兴农村经济上；把难点确定为廉政纠风和解决好热点难点问题上；把最终目标定位在农业增效、农民增收、农村稳定上。通过政风行风建设工作的开展，干部队伍得到了锻炼，机关作风得到了加强，工作效率有了明显提高，各项工作有了长足发展。我局连续四年被省农业厅授予先进集体，连续五年保持了市级精神文明建设先进单位荣誉称号，多次荣获全市农业系统综合评比第一名，今年农业产业化、农业执法等10余项工作受到省农业厅和市农业局表彰，我区被省委、省政府授予全省粮食生产先进区。一、健全体系，为政风行风建设构筑强力保障。我局对政风行风建设历来十分重视，列入一把手工程，纳入目标管理，融入具体工作。一是领导重视抓政风行风。成立了由党委书记、局长任组长，分管局长任副组长，机关各站室主要负责人为成员的政风行风建设工作领导小组，并下设办公室，督促政风行风建设工作开展。按照谁主管谁负责，管行业必须管行风的工作责任制要求，主管领导亲自抓，分管领导具体抓，各站室共同抓，上级主管部门监督、指导，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局和责任体系。在认真研究的基础上，制定了《政风行风建设实施方案》，明确了指导思想、方法步骤、工作重点和具体要求，下发到各股、站、室。召开了由全体干部职工参加的政风行风建设动员会，对政风行风建设工作做了全面安排部署。同时，局党委定期召开政风行风建设专题会议，了解政风行风工作进展情况，总结经验，查找不足。二是建章立制正政风行风。制定了学习、考勤、卫生、信访接待、财务管理、党风廉政建设等一系列规章制度，将机关各项工作纳入了制度化、规范化轨道，使政风行风建设做到了工作有遵循，检验有标尺，行动有制约，监督有武器。三是开门纳谏促政风行风。全面推行服务承诺，健全了党务、政务公开规程，将承担的工作及服务宗旨、办事程序、办结时限全部进行公开。在此基础上，采取自己查、请进来、走出去等多种方式，广泛征求社会各方面的意见和建议，认真查找政风行风建设中存在的问题。在做好自查的同时，聘请了政风行风监督员，定期召开座谈会，征求意见和建议，接受定向、定位监督。在局机关设立了征求意见箱，向来办事人员发放调查问卷，接受最直接的群众监督。开通了热线电话、电子邮箱，向各乡镇办事处、区直部门及社会各界邮寄征求意见函，全面接受社会监督。组织3个工作组，下到各乡镇办事处和服务对象、龙头企业、村组农户，主动上门征求意见。对自查和征求意见中疏理的问题，局党委召开专题会议，认真研究制定整改方案，逐条落实责任领导、责任站室和责任人，限期整改，并将处理整改情况告知问题反映人，接受反映人的进一步监督。在全局建立起了由内到外，由上到下，广泛的监督体系和有效的督促整改机制，有力地促进了政风行风建设工作的开展。二、锤炼队伍，为政风行风建设提供持续动力。农业局是区委、政府指导和服务农业发展的部门，农业局的机关形象直接关系到区委、政府的形象。建设一支高素质的农业干部队伍是确保农业科学发展、和谐发展的基础，也是农业部门政风行风建设的关键。在加强部门自身建设中，我们始终坚持以德立身、以能立身和廉洁立身的三个立身导向，着力打造讲政治、重团结、干实事、守纪律的农业干部，努力将我局建设成为党性强、作风正、效率高，工作优、服务科学发展的模范部门和创先争优的表率部门。以政风行风建设为突破口，深入开展了形势、目标、责任大讨论活动、讲政治、干实事、出亮点主题教育活动以及学习型、服务型、创新型、节约型、诚信型机关创建活动，正确引导机关干部职工树立角色意识、团