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2022工厂卫生管理制度15篇工厂卫生管理制度15篇在现实社会中,越来越多人会去使用制度,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是我精心整理的工厂卫生管理制度,仅供参考,欢迎大家阅读。工厂卫生管理制度1一、办公区公共卫生管理1、环境卫生由清洁员负全责,并保证公共区域环境清洁、整齐;2、每一天至少打扫一次,特殊情景应视情景增加打扫次数,确保卫生质量;3、公共区域卫生应每一天例行检查,发现问题,应责令清洁员及时清理;4、墙上除车间或者上级机关指示张贴、悬挂必要的画报、标语以外,不得有污物或其它附着物;5、区域内物品摆放应做到规范整齐,摆放有序,安排合理;6、卫生标准应做到无尘土、无积水、无杂物。二、办公室环境卫生管理1、办公室卫生由所在办公室人员自行负责,并坚持每一天打扫地面、墙面及办公设备卫生;2、办公桌面摆放的物品除电脑显示屏、电话、文件架、水杯和办公时间用的文件、纸笔外,不得堆放其它无关物品。下班后,文件、纸笔应放入柜内;3、办公室物品应摆放有序,有利于安全和工作需要;4、墙上适宜位置只能挂必要的登记本,待办件、跟进件、协办件和必要的办结件,其它文件应当入档入柜,涉密文件必须入柜妥善管理;5、办公室卫生每周应由车间牵头组织开展例行检查,必要时,应不定期开展抽查。三、办公区公共卫生间管理落实卫生间“七无七有一开放”要求,即无纸屑、无烟蒂、无便迹、无尿垢、无污水、无臭味、无蚊蝇,有标识牌、有冲水阀、有照明灯、有洗手池、有消毒液、有卫生纸、有管理制度,并免费对外来人员开放。1、爱护厕所设备,不得损坏、挪移标识、照明灯具和卫生配套装具;2、坚持卫生间清洁,坚持每一天清扫,不留污垢和残物;3、树立居家意识,大小便后及时冲洗;4、保障卫生间内用纸和洁厕用品、消毒用品充盈;5、要根据季节变化,调整日常卫生用品,坚持卫生间空气质量。四、办公区周边环境管理1、坚持楼道、车库进出通道畅通,无杂物堆积;2、坚持办公区外围属地的环境整洁,无暴露垃圾和卫生死角。工厂卫生管理制度2为了做好厂区卫生保洁工作,明确部门职责,强化管理,特制定本卫生管理制度。一、室内外1、不能随地吐痰,不得乱扔杂物、烟蒂;2、厂区所有道路、草坪、露天工作台及各建筑物附近不得长期堆放杂物、垃圾;3、生产区、食堂生垃圾要及时清理,进水口垃圾由夜班值班人员打捞,格栅垃圾由白班清运,办公楼垃圾由食堂工作人员负责清运;4、使用水冲、洗、浇时要节约用水,不得乱冲、乱洒,不得常流水、常明灯。二、室内1、办公用品、文件资料、报纸书刊、化验器皿、药品、杂物不散不乱,桌面、台面卫生整洁;2、办公机具、办公用品、门窗、地面要勤擦、勤洗、勤扫、勤拖,室内墙面瓷砖明亮洁净,厕所无异味;3、个人衣着整洁,待人接物礼貌得体,言谈举止大方,持续室内安静有序。三、设备1、设备、仪器、仪表外观清洁,无油污与灰尘;2、设备四周地面干净、无积水、积油;3、各班组负责卫生区,未按时打扫,或未打扫干净,发现一次扣当天工资5元。值班记录填写制度一、值班人员在填写值班记录时,应按照规定,按时、按实填写,能够反映生产设备的运行状况。二、运行记录应由值有机蔬菜班人员填写,字迹工整、清晰,不得涂改、撕毁,持续记录表(本)干净整洁。三、认真填写值班日期、天气、交接时间和实际到岗人员。四、运行记录:填写所辖的设备、设施运行状况,对未运行的设备设施应在备注上注明原因:如故障、检修、备用或停用等。五、操作记录:注明值班期间内对设施设备所进行的操作资料,对不经常开启的设备注明原因。六、各表格为按实按时填写,发现漏填、错填一次扣当天工资5元。七、本月记录表(本)填写完毕后,应移交给综合科整理存档。工厂卫生管理制度31、车间工作人员应坚持良好的个人卫生,勤洗澡、勤换衣。2、所有人员进入车间必须穿戴工作服、工作帽、工作鞋、头发不得外露,工作服和工作帽必须坚持清。3、车间内严禁存放个人生活用品和生产无关的杂物。4、车间内严禁吸烟,随地吐痰,如发现处以50—200元罚款。5、未经允许非加工人员不得进入加工车间;经部门同意后,必须由厂内人员陪同可进入。6、加工操作台、机械设备、工器具应经常清洗,不得有锈蚀,并坚持清洁。7、生产车间和其它场所的废弃物,必须随时清除,并及时清理出车间。8、车间内工作区域只能存放有少量即将使用的包材,必须将其摆放整齐,不得随意丢弃。9、每一天工作结束后,必须彻底清洗加工场地的地面、墙壁、机器设备等,车间内不能遗留任何原材料、包装物。10、生产车间和其它工作场地内应坚持清洁,不得堆

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