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2022工程技术员辞职信工程技术员辞职信在人生中会更换工作是正常的事情,我们或许会因为寻求更好的地方而选择离职,想必这时写辞职是必不可少的。到底该怎么写辞职信呢?以下是我为大家收集的工程技术员辞职信,欢迎阅读与收藏。工程技术员辞职信1尊敬的x总:非常感激您近五年来的关爱与培养,使我从一个普通的初涉社会的技术工,培养成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经历了诸多的困难,今天终于有所成就,公司也逐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今天我感到无比的欣慰,也希望能够一如既往地向前发展。可是今天我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在xx年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终于看到了胜利的光芒,我想应该离开了,天下没有不散的宴席。每个人都在怀揣着自己的理想,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应该向自己有个交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的工程技术员,并且,我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。x总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的空间,对家人,朋友和自己都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自己能够充满激情。可是,我更喜欢去专注工作,让自己能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清醒,可以说对于一个报有一生为技术而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去技术员应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。再有,经过了几年的工作上的认识,对xx集团有了更加深刻的认知,xx是一个伟大而充满激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。但是,这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于xx大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够持久发展的.关键。在过去的日子里非常感激董事长和您的厚爱,把我从技术员提到技术部经理,再提到副总的位置。除了感激对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢所有xx大业的同事们对我的帮助与肯定,希望华彬大业越来越好。我会在xx年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个完整的句号。辞职人:xxx日期:xx年xx月xx日工程技术员辞职信2尊敬的公司领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞呈!由于自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。为了不因为我个人能力的原因而影响部门的运作,经过深思熟虑之后决定辞去目前的工作。我的辞职也许给公司、领导带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。“臣本布衣,躬耕于南阳,苟全性命于乱世,不求闻达于诸侯”我本是一个小小的技术员,仅仅想把自己能做的事情做好,为公司贡献微不足道的力量。而各级领导对我的信任与厚爱,让我感激不已。也曾想厚积薄发,做出一番成绩,但事与愿违,如同螳臂挡车。作为XX公司辽宁分公司的一名员工,我曾感到深深的荣耀与自豪。这里有我并肩作战、互相搀扶的好同事、好领导。这里有我付出的血泪痕迹,多少日夜,几度春秋。这里有XX精神,一种无价的、纯粹的奉献精神。而今天,我变成了弱者,放弃曾经的执着,对自己的懦弱感到万分羞愧,对不起,信任我的领导。对不起,帮助我的同事。对不起,让我成长的公司。为了尽量减少对现有工作造成的影响,请求公司领导酌情布置交接工作,在此1个月时间能,我定将极尽所能,倾囊相授。再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意,同时也希望领导能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。“今当远离,临表涕零,不知所言。”此致敬礼工程技术员辞职信3尊敬的各位领导:你们好!首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。来到本公司也快两年了,正是这里我开始踏上了
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