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2022公司合同8篇公司合同8篇在不断进步的社会中，合同出现的次数越来越多，它也是实现专业化合作的纽带。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？下面是我整理的公司合同8篇，欢迎大家分享。公司合同篇1甲方：北京赛诺美医药生物科技发展有限公司乙方：一、合同期限本合同期限为3--6个月，从＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日起至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。本公司初进人员试用期为3到6个月，如在试用其间工作表现突出，对公司有重大贡献者，经有关领导研究，总经理批准后可予以提前转正正式聘用。二、乙方岗位和工作内容1．乙方同意根据甲方的安排，担任＿＿＿＿＿＿＿部门＿＿＿＿＿＿＿岗位的工作。2．乙方“工作内容及工作职责”作为附本，附在本合同后。三、劳动报酬及福利待遇1．乙方在试用期间的工资为＿＿＿＿＿元／月人民币。若试用未满一个月，按实际劳动工作日依试工工资标准发放。2．试用期间患病或非因工负伤，医疗费自理；因工负伤或致残的待遇与正式员工相同。3．试用人员不亨受公司的其它福利待遇。四、劳动纪律1．乙方应严格遵守国家的各项法律制度和本公司的各项规章制度，服从本部门领导的工作安排，做好本职工作。2．乙方在试用期间的病假、事假总和不得超过3天，迟到次数不超过5次，不得有无故旷工现象出现。3．乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术及商业秘密。如泄露甲方技术及商业秘密，甲方有权按照国家相关法规提出起诉。五、试用合同的终止和解除1．在下列情况下，甲方可以提前解除试用合同：（1）乙方不能胜任试用岗位工作；（2）乙方违反劳动纪律，经批评教育无效的；（3）乙方被劳动教养、判刑的；（4）由于乙方责任给公司财产造成重大损失的。2．在下列情况下，乙方可以提前终止试用合同：（1）甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；（2）自费考入中等以上学校学习或依法服兵役的；（3）甲方不履行合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。3．任何一方解除合同，均应提前一周通知对方，申明理由，经商定并做好工作交接手续后方可办理解除合同手续。六、其他1．本合同如有未尽事宜，属于国家和公司有规定的，按国家和公司的规定执行；没有规定的，甲乙双方可以随时协商修订补充。2．本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自合同签定之日生起生效。甲方（签字或盖章）乙方（签字或盖章）法定代表人或委托代理人（签章）身份证号码年月日年月日公司合同篇2出租方（简称甲方）身份证号码：地址：电话：承租方（简称乙方）身份证号码：地址：电话：为了提高单位或个人的房屋使用率，现根据国家和省市的有关法规，经甲乙双方协商一致同意订立租赁合同，条款如下：一、甲方将拥有产权或处置权的市区的房屋（建筑面积平方米），出租给乙方作使用。二、租期从年月日起至年月日止（即个月）三、该房屋每月租金为人民币万仟佰拾元整，乙方每个月向甲方缴纳租金万仟佰拾元整，并于每个月的日前交清，甲方须开具（收据或发票）给乙方。四、签订房屋租赁合同时，乙方应向甲方交纳仟佰拾元整的室内财物押金，押金合同期满后退还乙方。五、租赁期间房屋的出租电话费、保安费、水电费、卫生费、电梯费、房屋管理费由方负责交纳。六、乙方必须依约交付租金，如有拖欠租金，甲方每天按月租金的3加收滞约金拖欠租金达天以上，甲方有权收回房屋，并有权拒绝退还履约保证金。七、甲方应承担房屋工程质量及维修的责任，乙方也不得擅自改变房屋结构和用途。乙方因故意或过失造成租用房屋及其配套设施、室内财物毁坏，应恢复房屋原状或赔偿经济损失。八、租赁期间，若甲方要收回房屋，必须提前一个月书面通知乙方。同时退还两倍的履约保证金；若乙方需要退租，也必须提前一个月书面通知甲方，同时不得要求退还履约保证金。九、租赁期间，乙方未经甲方同意，不得将房屋转租给第三方。租赁期满或解除合同时，乙方需结清费用后退还房屋给甲方；如需续租须提前一个月与甲方协商，若逾期不还又未续租，甲方有权收回房屋。十、本合同如在履行中发生纠纷，双方应通过协商解决纠纷，协商不成可请房屋租赁管理部门调解或起诉人民法院处理。十一、本合同经签字或盖章后即时生效，一式两份，甲乙双方各执一份，如有未尽事宜，可经双方协商作出补充规定，均具同等法律效力。出租人（或委托代理人）承租人（或委托代理人）签名（盖章）签名（盖章）合同于年月日订立公司合同篇3甲方：__身份证号码：___乙方：_______身份证号码：____________________________甲、乙双方经友好协商，利用合伙人自身具备的广告行业及团队优势，共同经营一家广告公司，使合伙人通过合法的手段，创造劳动成果，共同分享经济利益。现就共同经营广告公司事宜达成