山西省娄烦县社会工作者之中级社会综合能力考试必背200题王牌题库附答案【培优】.docx 立即下载
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山西省娄烦县社会工作者之中级社会综合能力考试必背200题王牌题库附答案【培优】.docx

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山西省娄烦县社会工作者之中级社会综合能力考试必背200题王牌题库附答案【培优】

第I部分单选题(100题)

1.隧道钢架应垂直于隧道中线,竖向不倾斜、平面不错位、扭曲,上、下、左、右允许偏差(),钢架倾斜度允许偏差为()。
A:±100mm,±2°
B:±100m,±1°
C:±50mm,±2°
D:±50mm,±1°
答案:C

2.社会工作者小李向督导者老张反应,街道领导有时会抽调自己去写一些工作汇报类的公文,且给的时间十分有限,虽然自己很努力地完成了工作,但街道领导仍不太满意,他感到很挫败,针对这一情况,从“教育学督导”的角度出发,老张适宜的做法是()。
A:为小李示范婉拒领导的方法
B:协助小李宣泄负面情绪并反思自我
C:将小李的工作职责反馈给街道领导
D:与小李讨论公文写作的规律
答案:D

3.兰先生与妻子在南方工作,孩子出生后,夫妻俩希望兰先生的父母能从东北过来帮忙带孩子。经过沟通后,两位老人表示同意,并通过调整逐步融入了新的生活环境。根据上述情况,老人的做法体现了人类行为具有()。
A:多样性特点
B:主观性特点
C:整合性特点
D:适应性特点
答案:D

4.社会工作者小月发现社区中很多工人最近都唉声叹气,对工作都没有积极性,小月所在的社区是一个机构的家属社区,里面的工人都在同一家公司上班,最近单位来了一批研究生,公司给予研究生的学历工资大大高于本科生的工资,这让本科生觉得薪资制度不人性化,看不到希望,小月了解后,向领导汇报情况,公司组织职工召开员工大会,会上大家提出了合理的建议及改善条件,领导认为员工的建议合理应及时采纳,经过调整后,员工们的积极性得到了改善,让学历不占优势的员工也发挥了工作的积极性,小月运用的激励措施是()。
A:用目标引导员工,增进其对工作的兴趣
B:了解员工的个别差异
C:提供员工参与决策的机会
D:协助员工制订职业生涯发展规划
答案:C

5.对社会工作的“社会性”一词,理解正确的一组是()。
A:营利的、经济性的、利己的
B:非营利性、服务性的、利己的
C:非营利性、服务性的、利他的
D:营利的、经济性的、利他的
答案:C

6.社会工作者在为社区残疾人服务的过程中,邀请康复师为残疾人家属开展康复技巧培训,联系劳动部门为有劳动能力的残疾人进行技能培训,并和社区干部一起与驻区企业进行协商,为部分残疾人找到了工作。上述做法凸显了社会工作()的特点。
A:注重专业价值
B:注重多方协同
C:注重专业方法
D:注重政策倡导
答案:B

7.社会服务机构的公信力是指社会服务机构获得()信任的能力。
A:社会
B:政府、社会和公众
C:公众
D:政府
答案:B

8.小峰升入初中后,越发注重同学对自己的评价,以及好朋友对自己的态度。根据埃里克森的人类发展阶段论,小峰在此发展阶段的主要任务是()。
A:不断尝试新的事物
B:对他人做出承诺
C:发展自我同一性
D:学习重要知识技能
答案:C

9.(2016年真题)早期父母离婚的经历,使小冯对婚姻生活一直很抗拒。虽然小冯与女朋友相恋多年,也很希望给她幸福,但一直不想结婚。最近,女朋友决定与小冯分手,他很苦恼,向社会工作者小李求助。小李依据弗洛伊德分析理论为小冯提供服务,其最适宜的做法是()。
A:采用同理的技巧,促使小冯认识到与女友结婚就能共同幸福
B:采用角色扮演的技巧,引导小冯体会其情绪和行为背后的非理性信念
C:采用袒露自我的技巧,结合自己的婚后生活纠正小冯的错误观念
D:采用自由联想的技巧,帮助小冯发现潜意识中抗拒结婚的深层次原因
答案:D

10.社会工作督导过程中,督导前期的最重要技巧是()
A:督导的相互契合技巧
B:开展话题的技巧
C:同感与分享感受的技巧
D:订立协议
答案:A

11.某社会服务机构员工找到主管老李倾诉有关工作的问题和一些看法,老李耐心倾听其诉说,同时也对其加以支持、引导、影响,促进两人进行了发展性的讨论。老李的做法属于社会服务机构领导方式中的()。
A:获取员工合作
B:使用领导者权威
C:维持纪律与督导训练
D:引导与沟通
答案:D

12.目前国内有些火车站、飞机场没有母婴休息室,给带婴儿出行的母亲造成不便,使得部分母亲不得不减少外出次数。上述现象反映了人类行为与社会环境的基本关系的是()
A:人的行为不能适应社会环境
B:社会环境决定人类行为
C:人类行为能够改变社会环境
D:社会环境影响人的行为
答案:D

13.社会工作者大志为某服务对象开展亲子关系服务,谈话过程中服务对象希望大志分享一些在夫妻关系、亲子关系等方面的亲身经历。从社会工作伦理角度出发,大志适宜的做法是()。
A:分享自己的经验,
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