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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用湖南省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》附答案(能力提升) 第I部分单选题(100题) 1.中国的金融监管组织体系不包括()。 A:中国银行 B:中国保险监督管理委员会 C:中国人民银行 D:中国证券监督管理委员会 答案:A 2.准予登记的民办非企业单位,由登记管理机关根据其依法承担民事责任的不同方式分别发给相应的登记证书,下列哪项证书<b>除外</b>: A:《民办非企业单位(财团)登记证书》 B:《民办非企业单位(合伙)登记证书》 C:《民办非企业单位(法人)登记证书》 D:《民办非企业单位(个体)登记证书》 答案:A 3.根据弗鲁姆的期望理论公式,一般来说,效价越高,期望值越大,激励水平就越()。 A:无法判断 B:低 C:一般 D:高 答案:D 4.下列公文中的语言表达符合规范的是: A:18年端午节共放假三天,具体详情请见附件一 B:到2020年底,实现工程建设领域农牧民工工资基本无拖欠目标 C:2004年末至2013年末,我市户籍人口增加9464万人,增加0.13倍 D:前年以后,我们国家的GDP增速开始减缓 答案:C 5.议论有三个要素:论点、论据、()。在公文中,三个要素一般都需要具备。 A:论道 B:论辩 C:论证 D:论理 答案:C 6.公文附件是公文正文的说明、补充或者参考资料,下列关于公文附件的说法错误的是()。 A:在正文下空一行左空二字编排“附件”二字,后标全角冒号和附件名称 B:如有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号(如“附件:1.xxxxx”) C:“附件”二字用小号黑体字,编排在版心左上角第一行 D:附件名称较长需回行时,应当与上一行附件名称的首字对齐 答案:C 7.强化理论认为强化方式分为正强化和负强化两种类型。对正强化和负强化的运用,下列说法正确的是()。 A:正强化要保持连续性,负强化要保持间断性 B:正强化要保持间断性,负强化要保持间断性 C:正强化要保持间断性,负强化要保持连续性 D:正强化要保持连续性,负强化要保持连续性 答案:C 8.下列关于公文份号说法正确的是()。 A:份号用6位3号阿拉伯数字编排在版心右上角 B:份号只在涉密公文中使用 C:份号的数字前面不可以编写虚位 D:一篇公文中的份号只有一个数字编号 答案:D 9.关于印发《某市工商行政管理局局长办公室会议纪要的通知》,其作者是()。 A:局长秘书 B:局长 C:某市工商行政管理局 D:会议记录者 答案:C 10.在工作中,沟通的深层次目的是()。 A:展示个人魅力 B:激励或影响人的行为 C:传递信思 D:布置落实任务 答案:B 11.下级机关或部门向上级机关或部门汇报工作、反映情况,或者答复上级机关的询问时,应使用的公文文种是: A:报告 B:请示 C:通知 D:汇报 答案:A 12.下列有关公告的说法不正确()。 A:发文机关权利被限制在高层行政机关及其职能部门的范围之内 B:向外宣布重大事项 C:一般以红头文件方式传播 D:行政公文的主要文种之一 答案:C 13.公文语言是体现公文特色的规范化语言,下列哪项不属于公文语言的特点?() A:庄重 B:生动 C:准确 D:严谨 答案:B 14.事业单位工作人员受警告处分的期间为()。 A:12个月 B:6个月 C:3个月 D:9个月 答案:B 15.行政令属于令中用于国家领导机关或领导人发布重大的强制性行政措施的一种公文,行政令的正文部分一般先写()。 A:签发日期 B:发令目的 C:发文机关 D:对违令者的处罚 答案:B 16.公文区别于其他信息记录的特点是()。 A:书面材料 B:法定权威与现行效用 C:供查考价值 D:传播知识 答案:B 17.关于公文的撤销和废止,下列说法正确的是()。 A:公文被撤销的,自撤销之日起无效 B:公文被撤销和废止,视为自始无效 C:公文被废止的,自废止之日无效 D:只能由发文机关撤销或废止 答案:C 18.()主要是人际交往中的体现的心理距离效应。 A:羊群效应 B:马太效应 C:刺猬效应 D:蘑菇效应 答案:C 19.以下公文文种中可以属于上行文种类的是()。 A:批复 B:报告 C:决定 D:通知 答案:B 20.下列哪项发文字号正确: A:国办发[2020]第7号 B:国办发(2020)7号 C:国办发(2020)007号 D:国办发〔2020〕7号 答案:D 21.定性分析方法也称(),它包括价值分析、可行性分析、德尔菲法、超理性分析法、主观概率预测法等分析方法。 A:主观决策方法 B:主体决策方法 C:客观决策方法 D:对象决策方法 答
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