河南省新县整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题题库（能力提升）.docx

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河南省新县整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题题库（能力提升）

第I部分单选题（100题）

1.下列不属于决策的基本特征的是（）。
A:预见性
B:主观性
C:客观性
D:选择性
答案：C

2.当政府部门失去公信力时，无论说真话还是假话，做好事还是坏事，都会被认为是说假话、做坏事。这个卓越的见解后来被称为（）。
A:“塔西佗陷阱”
B:“中等收入陷阱”
C:“边际消费递减规律"
D:“流动性陷阱”
答案：A

3.下列不属于公文文字上“三查三改”内容的是（）。
A:查立意
B:改用词不当
C:查篇章
D:改生造词语
答案：A

4.根据伍德沃德的研究：随着技术复杂程度的提高，企业组织结构复杂程度也相应提高，管理人员同一般人员的比例通常会（）。
A:增加
B:减少
C:无关系
D:不变
答案：A

5.下列公文除（）外，都应加盖发文机关的印章。
A:通知
B:纪要
C:函
D:公告
答案：B

6.下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是（）
A:事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别
B:事业单位因职责任务、工作性质和人员结构特点不同，设置的岗位类别结构比例也不同
C:特设岗位的设置须经主管部门核准后，按程序报地区或设区的市以上政府人事行政部门备案
D:专业技术中级岗位分三个等级，即八到十级
答案：C

7.行政监督不只是一种消极的防范措施，还是一种完善行政管理活动的积极措施，这体现了行政监督功能中的（）。
A:评价性功能
B:保护性功能
C:改进性功能
D:预防性功能
答案：C

8.鉴别组织的各种重要变量及其相互关系的管理技能是（）。
A:分析技能
B:应用技能
C:技术技能
D:信息技能
答案：A

9.我国鼓励实现事业单位后勤服务社会化，已经实现社会化服务的一般性劳务工作，不再设置相应的岗位，这主要针对事业单位的（）。
A:工勤技能岗位
B:管理岗位
C:专业技术岗位
D:后勤服务岗位
答案：A

10.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为（）。
A:12个月
B:18个月
C:6个月
D:24个月
答案：D

11.现代政府组织结构形式发展的一个重要方向就是扁平化。所谓组织扁平化，是指通过减少行政管理层次，裁减冗余人员，从而建立一种扁平化的组织结构。扁平结构具有的优势是（）。
A:行政组织的权力分散，行政管理控制增强
B:行政组织的管理幅度增宽，管理层次增多
C:行政幅度减少，行政层次减少，组织成员积极性提高，管理成本降低，工作效率大大提高
D:行政幅度增宽，行政层次减少，组织成员积极性提高，管理成本降低，工作效率大大提高
答案：D

12.关于行政责任与行政权力，下列说法错误的是（）。
A:行政权力是行政责任的内在实施条件
B:行政责任是行政权力正确有效运行的前提
C:行政责任源于行政权力，并高于行政权力
D:行政权力和行政责任的合理配置是实现政府职能的必要条件
答案：C

13.当上级主管部门对下级行政机关享有业务上的指导权和监督权，但没有直接命令、指挥权时，行文时应当采用（）。
A:意见
B:通知
C:函
D:指示
答案：A

14.某市司法局拟在全市实施免费法律咨询便民工程，针对这一举措要发布公文，办公室秘书小李遵照领导意图撰写此文，文件进入定稿阶段的最后一个环节是：
A:核发
B:签发
C:复核
D:登记
答案：B

15.填入文中横线处最合适的句子是（）。
A:现批复如下
B:现公告如下
C:现函复如下
D:现告知如下
答案：C

16.下列公文的成文日期书写正确的是（）。
A:二〇一八年八月五日
B:2018年八月五日
C:43317
D:二零一八年八月五日
答案：C

17.2003年5月，SARS疫情还未解除时，我国政府颁布了《突发公共卫生事件应急条例》，这对以后的公共卫生事件管理来说，属于（）。
A:反馈控制
B:事后控制
C:事中控制
D:事前控制
答案：D

18.公司总裁的工作不是耗在做许多决定上，在设定方向和挑选直接报告的人后，公司总裁要做的是认定组织将来必须处理的重要课题，帮助其他管理者区分决策的事项，以及进行组织的设计。这种认识反映了（）。
A:等级链指挥原则
B:管理幅度原则
C:权变管理原则
D:例外管理原则
答案：D

19.事业单位与受聘人员建立聘用关系应当依法订立聘用合同。聘用合同的类型包括（）。
A:短期合同、中期合同、长期合同、项目合同
B:岗位合同、短期合同、中期合同、永久合同
C:岗位合同、短期合同、中期合同、长期合同
D:短期合同、中期合同、永久合同、项目合同
答案：A

20.公文在形式上有显著