整理山东省海阳市公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题及答案【易错题】.docx

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整理山东省海阳市公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题及答案【易错题】

第I部分单选题（100题）

1.这份公文需要《G市控畑巡查执法情况月报表（9月份）》作为附件，则正确的格式为（）。
A:附件:1.G市控烟巡查执法情况月报表（9月份）；
B:附件《G市控烟巡査执法情况月报表（9月份）》
C:附件:G市控烟巡査执法情况月报表（9月份）
D:附件【G市控烟巡查执法情况月报表（9月份）】
答案：C

2.（）用于一些不需要直接执行或办理的事项。
A:知照性通知
B:安排性通知
C:指示性通知
D:经转性通知
答案：A

3.运用协商成果，要建立协商成果采纳、落实和（）机制。
A:公开
B:反馈
C:公正
D:公平
答案：B

4.组织文化的显性内容包括组织的标志、工作环境、规章制度和（）。
A:价值观念
B:道德规范
C:组织哲学
D:经营管理行为
答案：D

5.在意见的结构安排中，一般在（）提出要求、号召或希望。
A:开头
B:结尾
C:主体
D:落款
答案：B

6.一本书汇编了20篇文章，其中两篇文章为秘密级，一篇文章为机密级，请选择（）在该书首页左上角标注标识。
A:秘密
B:内部资料注意保存
C:机密★
D:涉密资料不得上网
答案：C

7.演讲者应当通过演讲把自己的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服，并在思想感情上产生共鸣，这就决定了演讲者具有（）特点。
A:整体性
B:鼓动性
C:针对性
D:可讲性
答案：B

8.根据赫西和布兰查德的情境领导理论，当员工有能力完成工作任务，但却不愿意从事此项工作时，应该采取（）领导风格。
A:高任务-高关系
B:低任务-高关系
C:低任务-低关系
D:高任务-低关系
答案：B

9.以下选项中属于行政效率测定的传统方法是（）。
A:分析投入要素与结果要素转换率
B:评价行政管理的和公共服务活动效果
C:根据投入是否按照财务规定和确定的时间表进行来评价行政组织的工作
D:通过不同单位在工作负载和结果方面的横向比较来确定各个单位的效率水平
答案：C

10.某市人民政府向该市人民代表大会提请审议的事项用（）。
A:报告
B:议案
C:函
D:请示
答案：B

11.公文的语言规范中，简明的要求不包括（）。
A:词义要明确
B:多用基本义
C:不用缩略词
D:句式有选择
答案：C

12.下面各项中不宜采用多级行文方式的是：
A:上级主管业务部门答复下级主管业务部门的询问
B:同一组织系统中的下级机关向若干层级的上级机关制发公文
C:同一组织系统中的上级机关向若干层级的下级机关制发公文
D:某一级政府机关向人民群众发布周知性通告
答案：A

13.2003年5月，SARS疫情还未解除时，我国政府颁布了《突发公共卫生事件应急条例》，这对以后的公共卫生事件管理来说，属于（）。
A:反馈控制
B:事后控制
C:事前控制
D:事中控制
答案：C

14.为了进一步巩固S乡农村环境卫生集中整治成果，更好地促进农村清洁工程的实施，S乡人民政府决定用一个月的时间，在全乡范围内开展农村垃圾清理整治月活动。若要将此次活动的目标要求、整治安排、工作措施等告知各村委会，应选用的公文种是：
A:通知
B:议案
C:函
D:纪要
答案：A

15.领导者平时尊重工作人员的人格，注意积极的鼓励和奖赏，授予部属应有的权责，这种领导方式属于（）。
A:以事为中心的领导方式
B:放任自流的领导方式
C:以人为中心的领导方式
D:人事并重的领导方式
答案：C

16.人本管理的目的是（）。
A:着眼于所有成员工作积极性的发挥
B:实现人力资源的优化配置
C:追求人的全面发展以及由此带来的组织效益的最优化
D:始终把人放在中心的位置
答案：C

17.下列关于公文编排的说法，错误的是（）。
A:成文日期一般右空四字编排
B:公文被撤销的，视为自始无效
C:联合行文时，应当先编排主送机关署名
D:发文机关标志居中排布
答案：C

18.控制活动过程中，管理人员所在的部门、所处的管理层次不同，实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说，（）主要从事例行的、程序性的控制活动。
A:高层管理人员
B:中层和基层管理人员
C:科研部门管理人员
D:重点部门管理人员
答案：B

19.用于“会议讨论通过的重大决策事项”的文种是（）。
A:命令
B:决议
C:意见
D:决定
答案：B

20.喀什地区积极推进电子政务，在各县市政府网站上相继开设了行业服务咨询、举报投诉信箱、网上评议等专栏，有效推进了政务的公开、公平、公正，推进电子政务（）
A:改变了公民的基本权利
B:加强了政府的行政干预