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山西省岢岚县内部使用事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库附参考答案(精练)

第I部分单选题(100题)

1.下列不属于报告的特点是()。
A:拟写发文后,不需要等上级机关的回复
B:可以不在文中提出要求
C:写在事情发生之前
D:属于上行文
答案:C

2.公文区别于其他文章的主要之点是:
A:公文是办理公务的重要工具之一
B:公文形成的条件是行使职权和实施管理
C:公文形成的主体是国家机关及其他社会组织
D:公文是具有特定效力与规范体式的文件
答案:D

3.下列属于事业单位聘用合同必备条款内容的是()。
A:岗位工作条件
B:知识产权保护
C:培训和继续教育
D:解聘提前通知时限
答案:A

4.行政执行的过程是一个不断搜集意见、不断调整执行方案的过程,因此,应该坚持()的原则,既集思广益,又有适当的集中,保证执行过程有效开展。
A:灵活变通
B:符合决策
C:民主集中制
D:党的领导
答案:C

5.制发公文应履行的法定手续,不包括下面哪个()。
A:审批手续
B:承办手续
C:审核手续
D:会签手续
答案:B

6.事业单位的工作人员的工资不包括()
A:绩效工资
B:基本工资
C:奖金
D:津贴补助
答案:C

7.已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的,()作出处分决定。
A:加重
B:继续
C:不再
D:减轻
答案:C

8.某单位机构调整,工作人员大幅增加。最近,单位领导发现干部队伍似乎有点松散,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,出现这种情况的原因最有可能是()。
A:管理层次太多,单位领导无法与工作人员有效沟通
B:单位领导管理幅度太宽,以致无法对队伍进行有效的管理
C:单位领导投入的管理时间不够,致使工作人员产生了看法
D:工作人员太多,产生了鱼龙混杂的情况
答案:B

9.社会公共服务的主要内容包括()。①教育公共服务②卫生公共服务③科技公共服务④社会保障公共服务⑤公共事业服务
A:③④
B:①②③④⑤
C:①③④⑤
D:①②
答案:B

10.以下不属于事业单位岗位分类的是()。
A:管理岗
B:工勤技能岗
C:专业技术岗
D:后勤保障岗
答案:D

11.下列选项中不属于描述管理方法的一项是()。
A:修身养性,治国平天下
B:刚柔并济,奖罚分明
C:勤于教养,百年树人
D:德才兼备,选贤任能
答案:A

12.办事程序是指:按时间先后或依次安排的工作步骤。下面不符合程序的是()。
A:定性判断在前,定量数据在后
B:调查研究、征求意见在先,集体讨论、修改定论在后
C:议论纷纷在先,择善而从在后
D:发现问题,确定目标,分析评估,方案选择,实验实证
答案:A

13.之江市科技局与市教育局就即将开展的2020年暑期学生夏令营活动进行商洽、询问问题,适合采用的公文文种是()。
A:函
B:请示
C:报告
D:通知
答案:A

14.德国管理界有一句名言叫作“垃圾是放错位置的人才”,这句话道破了用人的关键。这启示我们在人事行政上要遵循()原则。
A:适才适用,扬长避短
B:公平竞争,依法管理
C:德才兼备,任人唯贤
D:人事统一,军事管理
答案:A

15.下列公文标题,符合规范的是()。
A:《XX师范大学关于增设秘书专业的请示函》
B:《XX市发改委关于;关于开展“学转促”专项活动的通知;》
C:《XX市教育局组织申请省级社区教育品牌工作的通知》
D:《XX市政府关于完善商品房销售和差别化信贷政策的通知》
答案:D

16.小王在工作中经常提出合理化建议,领导给予表扬和奖励。这属于强化纪律和理论中的()。
A:正强化
B:惩罚
C:负强化
D:忽略
答案:A

17.管理的放大绩效,集中体现在()上。
A:要素提升
B:环境优化
C:整体优化
D:功能提升
答案:C

18.关于管理学常识,下列说法正确的是()。
A:计划工作的前提条件中,组织可以控制的是职工情绪
B:直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥
C:组织的管理创新中,最重要的是管理理念的创新
D:根据需要层次理论,管理者应重点关注员工精神层面上的需要
答案:C

19.下列不属于通知的特点是()。
A:适用范围广泛
B:使用频率高
C:种类较多
D:作者的广泛性
答案:C

20.领导联系群众的举措是()。
A:评议制度
B:接待日制度
C:民主生活会
D:通报制度
答案:B

21.管理学意义的组织中有四个重要概念,其中对应正确的是()。
A:职责——反映组织内各机构、岗位上下左右相互关系
B:职权——指某项职位应该完成某项任务的责任
C:负责——反映上下级之间的一种关系
D:组织系统——指经由一定的正式程
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