2007年度党支部工作计划.doc

公司2007年度党建工作计划
今年，公司党支部将以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实建设与交通管理委员会工作会议精神，加强三支队伍建设（领导班子队伍、党员队伍、职工队伍），加强思想政治工作，以提高企业经济效益为支部工作的出发点和落脚点，为全面完成公司2007年各项工作目标提供坚实的思想保证和组织保证！
一、具体工作目标：
——领导班子建设：
努力把公司领导班子建设成为团结务实、开拓进取，具有战斗力和凝聚力的团队。领导班子自身建设达标率100%，党政干部廉政建设达标率100%。民主生活会按要求召开合格率达到100%。争创建设与交通管理委员会先进党组织，优秀班子。
——党员队伍建设：
努力使每名党员在公司的改革与发展中当先锋、站排头，干一流工作，创一流业绩。党员合格率达100%，选树1-2名优秀党员。新党员合格率、预备党员转正率达100%。
——职工队伍建设：
努力培养一支思想过硬，业务精通，爱岗敬业，无私奉献，为公司的发展奋力拼搏的职工队伍。2007年计划进一步加大对员工的教育培训力度；进一步发动职工参与“两争做”活动。
——公司管理工作：
力求做到一切工作制度化、规范化、运行自动化。公司管理严格按照ISO9001：2000质量管理体系要求进行。档案归档率达100%，做到档案管理规范化；计划生育工作达标率达100%，重大安全事故控制在零；争创“市优秀公司”四连贯；继续创建“上海市平安单位”；争创2007-2008年度“区文明单位”。基础资料管理工作达到科学规范化、标准化。
二、主要工作及保证措施：
1、加强理论学习，积极营造团结向上、开拓进取的良好氛围
2007年的政治理论学习要以保持共产党员先进性长效机制建设为重点，提高支部战斗力、组织力，积极迎接党的十七大的召开。通过对长效机制的健全与完善，牢固树立政治意识、大局意识和全局观，加强党性修养，增强为党的事业做贡献的自觉性。深入学习、贯彻落实区建设与交通管理委员会会议精神，抓好市、区建设行业特别是公路养护行业协会会议精神的学习。进一步解放思想、转变观念、开阔视野、拓展思路。牢固地树立起责任意识，将思想和行动统一到公司三年发展战略上来，统一到公司锐意改革的潮流中来。
党支部提前制定学习计划，人力资源部密切配合，规定具体的学习内容、时间及要求。学习方式分中心组学习和班组学习两种，努力做到学习到位、认识到位、措施到位、工作到位。
2、加强三支队伍建设，为公司的发展奠定坚实的基础
（1）加强领导班子建设，提高管理水平。
按照政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求，加强班子的政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营管理能力、市场判断能力、遵章守纪能力建设，努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。
班子建设的关键是作风建设，作风建设的核心是密切干群关系。一是要抓好学习教育，重点解决思想认识，振作精神状态；二是抓好制度建设，强化岗位职责，自觉履行岗位职责，提高办事效率；三是抓各项工作的落实，强调政令畅通，雷厉风行，增强工作的责任感、使命感。使班子成员牢固树立全局思想，认真贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，班子成员要主动沟通，交换意见，统一思想，密切协作，形成一个团结向上的领导集体。班子成员之间尤其是党政“一把手”要以事业为重，互敬互谅，换位思考，相互理解和支持，形成合力，充分发挥班子整体功能。在此基础上继续加强党风廉政建设，深入地学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，积极宣传党风廉政建设先进事例。加强和改进领导班子民主生活会，树立正确的人生观、价值观，不断增强遵纪守法的自觉性，提高自我约束和拒腐防变的能力。
（2）以巩固和扩大“党员先进性教育”活动成果为契机，加强党员队伍建设
党员是一面旗帜，其示范和辐射功能，会直接影响周围群众。2007年我们将继续深入地采取多种形式、通过不同渠道加强党员的思想教育。结合2005年在党员中开展的党员先进性教育活动,我们将进一步深入地探讨如何建立与完善保持共产党员先进性的长效机制，在建章立制上进一步做文章。通过制度的完善与不断地教育，使每名党员在各自的岗位上时刻以党员标准严格要求自己，以自己的思想品格、学识、作风、业务能力诸方面的良好素质为本，站在队伍的前列，打头阵、当尖兵。按照公司党员先进性具体标准要求，使党员真正做到“十勤，五争”：勤学习、勤探索，争当一流专业人才；勤工作、勤钻研，争当岗位先锋模范；勤实践、勤磨炼，争当实践排头标兵；勤开拓、勤创新，争当创业带头表率；勤修养、勤奉献，争当为民优秀公仆。树立‘六种风气’，即学习思考之风、调查研究之风