区爱卫办工作报告 (3).docx

区爱卫办工作报告一、以顺利通过国卫复审为目标，全面做好各项整治达标工作今年，我区四城联创工作主要围绕迎国卫复审整治活动逐步开展。自4月初，全市迎国卫复审动员大会召开以来，我办全面行动，精心部署，积极开展迎复审，固国卫，建设国际化大都市宜居XX县区各项整治工作。（一）精心部署，迅速动员，着力体现一个“快”字从3月份开始，我们就围绕迎复审提前谋划各项整治达标工作，区政府常务会、区委常委会研究通过了“迎复审工作方案”。全市迎复审千人动员大会召开之后，在4月5日，我们就召开了“xx区迎复审动员大会”。区委、区政府的主要领导、分管领导，各街道的书记、主任，103个社区的主任，区内中型以上餐饮服务企业、建筑出土工地、集贸市场的负责人，各个层面共430多人参加了动员大会。动员会上，我区叫响了“迎复审，固国卫，建设国际化大都市宜居XX县区”的口号，制定下发了《迎复审工作方案》、《成立8个迎复审督导组》、《检查考评办法》等11个文件，迅速、全面对迎复审的各项工作进行了安排部署，切实做到了行动快、部署快。（二）夯实责任，齐抓共管，着力体现一个“强”字按照市上的总体要求，结合我区实际，我们提出了“8531”的迎复审整治达标方案，强化市容环境卫生整治，强化公共秩序整治，强化食品卫生整治，强化“四小”行业整治，强化集贸市场整治，强化建筑工地和扬尘污染整治，强化单位和居民社区整治，强化交通秩序整治，着力推进爱国卫生组织管理、健康教育、病媒生物防制、城改新建区卫生整治和“一校一街”工作，努力提升环境卫生管理水平，提升生态环境建设水平，提升XX县区文明水平，创新巩固提升创卫成果的长效管理新机制，积极探索国际化大都市核心XX县区城市管理的新模式。区政府区长和其他副区长高度重视国家卫生城市复审工作，多次组织八个街办、市容、执法、卫生、食品药监等职能部门的主要领导和分管领导召开迎接国家卫生城市复审工作会，专题研究各阶段迎接国家卫生城市复审工作的存在问题。区四城联创办坚持将反映最多、投诉最多的地方以区四城联创小组名义每日进行通报，以提高大家的重视程度，确保工作实效。区考核办把迎复审工作纳入到全年的目标考核之中，并给予较大权重，增加迎复审整治工作在年终目标考评中的比重，以考核促整改，以整改促达标，确保整治工作在短期内取得明显成效。区监察局介入四城联创工作，严格责任追究。各单位在处理领导批示、新闻曝光的问题时，没有按整治时限落实的，追究相关单位和领导责任，经整治后，没有做到长效管理，发生反复回潮，被两次通报或再次曝光的，追究相关领导和单位责任，对区四城联创办、市四城联创办及新闻媒体连续曝光三次或下发“整改提醒单”的，严肃对其责任单位和领导追究责任。（三）严格督导，加强考核，着力体现一个“严”字我们坚持把督导、考核作为一项重要手段，制定了《迎复审督导办法》、《迎复审检查考核办法》和《迎复审过错责任追究办法》，实行“日检查、周通报、月评比，季奖惩”的督导考核机制，强化了考核评比的作用。一是建立了督导检查的工作处理程序。对在检查中发现的问题通过检查情况通报、提醒单、责令整改通知书、通报批评的形式进行处理。实行“挂牌”督导制，对于下发“提醒单”的问题，“挂牌”处理，在确认整改到位后予以“销号”撤牌。仍不整改到位的，下发责令整改通知书，整改不力的，在全区予以通报批评。全年，下发“提醒单”27期，责令整改通知书7期。二是加大评比考核力度。对承担迎复审任务的8个街办和市容、执法、卫生、食品药监等10个直接责任部门加强检查和考核，每月进行评比排名，区政府还拿出了30万元的专项经费，每季度进行一次考核奖惩。在季度奖惩中，我们按照街办和直接责任部门2个检查考核评比序列进行，分别对8个街道办事处和10个直接责任部门的最后一名罚1万元，倒数第二名罚8000元，用这笔资金奖励前几名，第一名奖励1万元，第二名奖励8000元。三是各部门加大了本系统的考核奖惩力度。区民政局将整治工作纳入到社区的“星级管理”中，规定凡是一个社区在一个月内被区四城联创办检查通报2次以上的，摘掉一颗星，再被2次通报，再摘掉一颗星，次年不再享受星级社区待遇，民政部门不再拨款。区食品药监局规定，凡是被区四城联创办检查通报的，实行“挂牌处理”，见到执法文书，进入法律程序。区市容园林局规定，凡是在半年中有2次月排名倒数第一的，减少下半年市容环卫资金拨款。所有这些奖惩措施，有力的促进了当前整治工作的深入推进。（四）分层推进，延伸整治，着力体现一个“实”字整治工作开展以来，按照“8531”的整治方案，分层推进，全面整治。4月，我们首先以市容大环境卫生的“平面”、“立面”为突破口，采用排查和重点路段检查相结合、明查和暗查相结合的方法对全区迎复审工作进行全方位督导，及时进行综合评比，全面推进整治工作，在短期内提升