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专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》资格考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 吉林省磐石市2024《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》资格考试必背200题题库大全(含答案) 第I部分单选题(100题) 1.2019年6月10日长江公司购入一项非专利技术W,支付价款200万元,为使该项非专利技术达到预定用途支付相关专业服务费用10万元,员工培训费2万元。该项非专利技术合同或法律没有明确规定其使用寿命,长江公司也无法合理确定该无形资产为企业带来经济利益的期限。假定不考虑相关税费等因素,2019年年末非专利技术的可收回金额为100万元。下列会计处理中错误的是()。 A:2019年12月31日无形资产账面价值为100万元 B:该项非专利技术属于使用寿命不确定的无形资产 C:该项非专利技术在持有期间不需要摊销 D:该非专利技术入账价值为212万元 答案:D 2.根据消费税法律制度的规定,下列应缴消费税的是()。 A:实木地板批发企业向某商场批发实木地板 B:将白酒批发销售给商场 C:高档化妆品批发企业向某商场批发高档化妆品 D:烟草批发企业向某商场批发销售卷烟 答案:D 3.某企业2017年12月31日购入一台设备,入账价值为200万元,预计使用寿命为10年,预计净残值为20万元,采用年限平均法计提折旧。2018年12月31日该设备存在减值迹象,经测试预计可收回金额为120万元。2018年12月31日该设备账面价值应为()万元。 A:120 B:182 C:160 D:180 答案:A 4.根据车船税法律制度的规定,下列各项中,免征车船税的是()。 A:外国驻华使领馆的自用商务车 B:个体工商户自用摩托车 C:家庭自用的纯电动乘用车 D:国有企业的公用汽油动力乘用车 答案:A 5.2016年5月甲公司安排李某于5月1日(国际劳动节)、5月7日(周六)分别加班1天,事后未安排补休。已知甲公司实行标准工时制,李某的日工资为200元。计算甲公司应支付李某5月最低加班工资的下列算式中,正确的是()。 A:200×300%+200×200%=1000(元) B:200×200%+200×150%=700(元) C:200×300%+200×300%=1200(元) D:200×100%+200×200%=600(元) 答案:A 6.甲公司为增值税一般纳税人,2019年10月外购原材料一批,取得增值税专用发票注明价款100万元,增值税13万元,销货方代垫运费,取得运费专用发票注明运费10万元,增值税0.9万元,款项尚未支付。销货方给出现金折扣条件为:2/10,1/20,N/30。则甲公司应付账款的入账价值为()万元。 A:123 B:110 C:123.9 D:113 答案:C 7.根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,不能享受2017年的带薪年休假的是()。 A:累计工作年限为15年的赵某,在2017年请病假累计为100天 B:累计工作年限为25年的孙某,在2017年请病假累计为115天 C:累计工作年限为5年的张某,在2017年请病假累计为50天 D:王某在2017年请事假累计为18天,单位按照规定未扣王某的工资 答案:A 8.甲公司与乙公司签订销售合同,合同约定甲公司向乙公司销售A、B两种商品,合同总标价为120万元。A商品的单独售价为50万元,账面价值为30万元;B商品的单独售价为100万元,账面价值为60万元。假定发出商品时控制权转移。甲公司应确认的A商品的收入金额是()万元。 A:50 B:40 C:30 D:48 答案:B 9.企业对随同商品出售而单独计价的包装物进行会计处理时,该包装物的实际成本应结转到() A:“其他业务成本”科目 B:“制造费用”科目 C:“销售费用”科目 D:“管理费用”科目 答案:A 10.在诉讼时效期间的最后6个月内,因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能 A:诉讼时效期间暂停计算,待障碍消除后继续计算 B:已经过的诉讼时效期间归于无效,待障碍消除后重新计算 C:权利人可请求法院延长诉讼时效期间 D:诉讼时效期间的计算不受影响,继续计算 答案:A 11.A公司为增值税一般纳税人,委托M公司加工应交消费税的B材料-一批(非金银首饰),发出材料价款20000元,支付加工费10000元,取得增值税专用发票上注明增值税税额为1300元,由受托方代收代缴的消费税为1000元,材料已加工完成,委托方收回B材料用于继续生产应税消费品,该B材料收回时的成本为()元。 A:22300 B:30000 C:32300 D:31000 答案:B 12.丁公司为增值税一般纳税人。2020年3月1日,为降低采购成本,向甲公司一次购进了三套不同型号且有不同生产能力的设备X、Y
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