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卫生局长在全系统中层以上干部大会讲话提纲在全市卫生系统干部大会上的讲话(提纲)同志们:今天是12月31号,2011年即将结束,新的一年就要来临,在这辞旧迎新的时刻,召开卫生系统干部大会,主要目的是统一思想,叫齐步伐,鼓舞士气,凝聚合力,为确保两节两会期间全系统正常的工作生活秩序提供有力保障。卫生系统是关系国计民生的重要窗口服务行业,根本任务是服务是民生,直接面向广大人民群众,工作性质非常特殊,同时,随着社会发展和人们生活水平的不断提高,广大百姓对我们的服务能力和服务质量提出了更高的要求,因此,卫生工作可谓是点多、面广、任务重、责任大。另外,卫生系统摊子大、所属部门多、人员队伍庞大,现有在职干部职工人数接近1500人,还有离退休老同志200余人。好在卫生队伍是高素质群体,卫生系统是一个知识分子云集的地方,现有医务工作者中,具有中级以上职称人数占到了接近半数;并且我们当中有很多同志经历过2002年苯中毒、2003年抗击非典等重大公共卫生事件,积累了丰富的工作经验,因此说圆满完成各项卫生工作任务,促进我市卫生事业蓬勃发展,我们是有坚实基础和人才保证的。下面我讲三点意见:一、从抓好班子,带好队伍入手,确保圆满完成各项工作任1务。参加今天大会的同志包括局领导班子成员、局机关全体工作人员、市直医疗卫生单位班子成员、各乡镇(办事处)卫生院院长,基本上都是领导管理层,我刚才讲了,广大卫生工作者是高素质群体,那么今天在座的各位,就应当是人才中的人才,精英中的精英。毛主席说过,路线确定之后,干部就是决定因素。因此,卫生工作的成与败,关键在干部队伍,在我们在座的各位。各级领导班子和领导干部,一定要紧紧围绕抓班子、带队伍这条主线,牢固树立干事、创业、为民、务实的坚定理想和信念,要站在对党和人民事业高度负责的高度,积极谋大事、干实事,并确保干成事。关于领导班子建设,我想讲从两个方面来说,一是一把手要当好班长,发挥好模范带头作用,也就是凡事以身作则。俗话说“火车跑的快,全凭车头带”,可见领导的重要作用,各单位一把手,一定要坚持高起点、高站位,对待副职,当班长不当家长,要敢于放手放权,给他们创造宽松和谐的工作环境,多支持、多指点,积极铺路子,不怕担责任,甚至要拿出甘为人梯的精神,充分发挥和每名班子成员的主观能动性和创造性;要关心爱护,大事大非面前勇于担当,主动帮助副职解决工作中遇到的棘手问题,解除他们的后顾之忧,在此类问题上,各副职与分管科室之间也是如此。二是副职要摆正位臵,认真履职尽责,抓好分管工作,积极当好一把手的参谋和助手。任何一个集体,每名班子成员,都应该树立强烈的团队意识和责任意识,摆正位臵,履职尽2责。作为副职,工作上要努力做到到位不缺位,补位不越位,参谋不主谋,帮办不包办,对岗位分工负责,对一把手负责,对一把手交办的工作任务,要放开手脚,创造性地去完成;对分管下属负责,不怕担责任;与其他班子成员之间相互支持,互相配合,坚持分工不分家,相互补台不拆台,相互理解不猜疑,相互支持不推诿,树立一盘棋思想和共荣理念,增进班子团结互信,决不允许拉帮结派,搞团团伙伙,有利可图的时候上,遇到风险责任推的干部永远得不到上级的真正信任和下属的支持拥护。队伍建设方面,各单位领导班子要积极履行职责,班子成员要从自身做起,实际行动引领带动干部队伍建设,坚持大事讲原则,小事讲风格。我们卫生系统广大干部知识层次比较高,基本素质好,有了这样一个好基础,抓队伍建设可以说就成功了一半,那么经,在具体工作中,各单位领导班子就要对本单位干部队伍建设提出更高的标准和要求,培养各级干部牢固树立正确的责任意识和政治敏锐性,也就是时时处处要站在讲政治的高度,工作讲程序,办事懂规矩,遇事逐级请示,逐级汇报,绝不能有组织无纪律,要每工作细节中展现我们卫生系统全体干部职工白医天使、人民健康卫士的良好社会形象。积极营造风清气正的良好工作环境,同时要注重人才的锻炼与培养,为那些基础素质高、道德品行好的干部搭建干事、创业平台,给他们崭露头角的机会,要善于培养发现人才,并科学使用好人才,切实把一批想干事、会干事、能干成事的德才兼备的优秀干部提拔到重要工作岗位上3来,为他们提供更加广阔的舞台。二、强化制度建设,严肃纪律,确保工作质量和工作效率不断提高。作为国家公职人员,首先要讲政治,办事不可违背组织原则。简单地说,就是要清楚个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,地方服从中央的基本组织原则,在原则性问题上,要立场坚定,旗臶鲜明,对组织、对事业和上级要忠诚。我们允许在事业方面存在分歧,也提倡大家用恰当的方式提出来加以沟通和解决,但前提是不能违背大原则,再者就是执行决策不能打折扣。也就是常讲的“讨论研究无错话,执行决策没商量”,坚持做人做事表里如一,决不允许当面一套背后一套、阳奉阴
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