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三级公共营养师技能复习重点 一、膳食调查与评价 (一)四种调查方法 调查方法调查表调查步骤注意事项优缺点 24h回顾 法 称重法 记账法 频率法 说明: 1.自己参照教材和讲义填写各项,必须逐项掌握,往往在技能卷中 以15分的考题出现。 2.如果考到设计调查表,必须注意眉栏的填写,通常需要填写8项: 姓名、年龄、性别、职业、身高、体重、家庭地址\电话、日期或 编号。 3.注意各种方法的特点,如记账法中的食物实际消耗量的计算,称 重法的生熟比。 4.例题 (1)女性,35岁,秘书,身高160cm,体重68kg,已婚,一家三口: 丈夫、儿子和自己 用24小时回顾法面对面询问方式调查膳食营养 a)制作膳食营养调查表 1 b)写出调查程序及注意事项 (2).用食物频率法调查某社区老人膳食维生素C摄入量: a)写出富含维生素C的动物性和植物性食物各4种; b)用食物频率法调查一月摄入含C食物,为该老人制定登记表; c)要求每周记录,一个月汇总摄入量; d)写出食物频率法调查操作步骤。 (二)、标准人食物和营养素摄入量的相关计算 计算公式某人的标准人系数=其能量RIN(kcal)/2400kcal 某人群的混合系数=∑(某类人群的折合系数×人日数)/总人 日数 就餐人日数=∑(某餐就餐人次×该餐餐次比) 平均每日各种食物摄入量=调查期间的食物消耗量/总人日数 折合成标准人的食物和营养素摄入量=人均食物或营养素摄入 量÷混合系数。 例题:某人群3天的膳食调查中能量供给量为2000kcal的有12 人,2400kcal的有8人,2600kcal有6人,该人群蛋白质平均 摄入量为70g/人·日。 1、计算该人群中三种不同能量需要的亚人群的折合标准人系 2 数。 2、计算该人群的混合系数 3、计算该人群折合标准人的蛋白质摄入量。 解题: 1.计算该人群中三种不同能量需要的亚人群的折合标准人系 数。 (1)能量供给量为2000kcal的亚人群的折合标准人系数为: 2000kcal/2400kcal=0.83 (2)能量供给量为2400kcal的亚人群的折合标准人系数为: 2400kcal/2400kcal=1 (3)能量供给量为2600kcal的亚人群的折合标准人系数为: 2600kcal/2400kcal=1.08 2、计算该人群的混合系数 混合系数=∑(某类人群的折合系数×人日数)/总人日数=(0.83 ×12×3+1.0×8×3+1.08×6×3)÷(12×3+8×3+ 6×3)=0.94 3、计算该人群折合标准人的蛋白质摄入量。 70÷0.94=74.5(g) 练习题: 、对某组人群进行连续三天所有餐次的膳食调查,平均能量RNI 有四种结果:10人2700Kcal,8人2100Kcal,3人1900Kcal, 2人1400Kcal;全部人一均每日蛋白质摄入量65g/人·日。 3 1.计算该人群不同能量需要的亚人群折合标准人系数(保留 于小数点后2位数) 2.计算该人群的混合系数(保留至小数点后2位数) 3.计算该人群折合标准人的蛋白质摄入量(保留至整数) 调查某工厂全体员工年龄分布范围24~45岁,体力劳动分级构 成:轻体力劳动男性15人,女性30人;中等体力劳动男性8 人,女性6人;进行3天膳食调查:员工早、午、晚餐能量分 布20%、40%、40%;大米总消耗量62kg,每人蛋白质平均摄 入量72g/d,就餐人次见表。 查表能量RNI:18~50岁轻体力劳动男性2400kcal/d,女性 2100kcal/d,中等体力劳动男性2700kcal/d,女性2300kcal/d,请你 完成下列操作: 1.计算各类人员就餐人日数和总就餐人日数 2.计算员工平均每日大米摄入量 3.计算不同能量需要的各类人员折合标准人系数 4.计算员工的混合系数 5.计算员工折合标准人的蛋白质摄入量 二、食谱题(20分) (一)食谱编制(主要是计算法) 营养配餐的依据 4 1.中国居民膳食营养素参考摄入量(DRIs)是营养配餐过程 中能量和主要营养素供给目标确定的依据。DRIs中的RNI或 AI是健康个体膳食营养素摄入的目标。如果与RNI相差不超 过10%,说明编制的食谱是相对合适的,否则需要进行调整。 2.中国居民膳食指南和平衡膳食宝塔 3.食物成分表 4.营养平衡理论 5.合理的饮食制度 6.合理加工烹调 食谱:将每日各餐的主食和副食的品种、数量、烹调方法、用餐时间 排列

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