2024年管理人员安全题库.doc

一、填空题
1、我国的安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理。
2、生产作业中必须严禁的“三违”行为是违章指挥，违章作业，违背劳动纪律。
3、依照企业《“三违”考核标准》要求：未正确穿戴劳动保护用具考核当事人300分；考核在场作业班长60分；考核工段长30分。
4、工作现场“6S”是整顿、整顿、清扫、清洁、素养、安全。
5、我国消防安全工作的方针是预防为主、防消结合。
6、停送电必须严格执行谁检修，谁申请（停送电必须同一人申请），操作前再确认的标准，预防发生人身和设备事故。
7、安全色分为红色、黄色、蓝色、绿色。分别表示严禁、警告、指令、提示
8、作业现场安全设施要确保轴有套、轮有罩、沟（坑）有盖板，平台、楼梯有护栏。
9、职工要具备安全防护意识，进入现场应注意周围安全标识和环境特点。
10、进入生产现场必须正确穿戴和使用劳动保护用具，特殊岗位或危险作业，要按照要求要求采取防护措施。
6、职工在生产作业和工作中思想要集中，不准打闹嬉戏、看书看报、睡觉、闲谈、串岗或干与工作无关的事。
8、对发生“三违”行为人员视其情节予以扣当月30%-50%工资处理。对违背安全操作规程或安全生产有关要求，导致人员轻伤的予以行政警告处罚，导致人员重伤的予以记过处罚，导致重大事故的予以记大过、降职、撤职处罚。
9、“安全生产月”主题：安全发展、科学发展。
1.生产经营单位的重要责任人对本单位的安全生产工作（全面）负责。
2.县级以上（人民政府）对安全生产监督管理中存在的重大问题应及时予以（协调处理）。
3.生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的（国家标准）或者（行业标准）。
4.国家实行生产安全事故（责任追究）制度。
5.生产经营单位不具备安全生产条件的，不得从事（生产经营）活动。
6.生产经营单位应当对从业人员进行安全（教育和培训），确保从业人员具备必要的安全生产知识。
7.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得（上岗作业）。
8.特种作业人员必须按照国家有关要求经专门的（安全作业培训）。
9.生产经营单位（新建、改建、扩建）工程项目标安全设施，必须与主体工程（同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）。
10.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目，安全设施投资应当纳入建设项目（概算）。
11.建设项目安全设施的设计人、设计单位应当对安全设施（设计负责）。
12.生产经营单位应当在有较大危险原因的生产经营（场所）和有关（设施、设备）上，设置明显的（安全警示标志）。
13.国家对严重危及生产安全的（工艺、设备）实行裁减制度。
14.生产经营单位对重大危险源应当（登记建档），进行定期检测、（评定、监控）。
15.生产、经营、储存、使用危险物品的（车间、商店、仓库）不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持（安全距离）。
16.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产（规章制度）和安全（操作规程）。
17.生产经营单位应当安排用于配备劳动（防护用具），进行安全生产（培训）的经费。
18.生产经营单位不得将生产经营（项目、场所）、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者对应资质的单位或者个人。
19.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作（统一协调管理）。
20.生产经营单位发生重大生产安全事故时，单位（重要责任人）应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间（擅离职守）。
21.生产经营单位与从业人员签订劳动协议，应当载明有保障从业人员（劳动安全），预防（职业危害）的事项。
22.从业人员发觉直接危及人身安全的紧急情况时，有权（停止作业）或者在采取也许的应急措施后（撤离）作业现场。
23、依照企业《现场“三违”考核标准》要求：未正确穿戴劳动保护用具（含未戴安全帽，帽带未系，帽顶破损，工作服未做到“三紧”，衣襟敞开、长发外露，雨天打伞巡检等）考核当事人300分。
24、《职业病防治法》编制的目标是为了预防、控制和消除职业病危害。
25、《生产安全事故报告和调查处理条例》中强调：事故一般分为尤其重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。

二、选择题
1.用人单位各项安全生产规章制度的核心是Ａ。
A.安全生产责任制B.安全生产管理制度
C.安全检查制度D.安全操作规程
2.事故隐患泛指生产系统导致事故发生的C。
A.潜藏着的祸患B.各种危险物品以及管理上的缺陷
C.人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷
D.人、机、环境的危险性
3.下列—情况不属于违章作业C。
A.高处作业穿硬底鞋B.任意拆除设备上的照明设施
C.特种作业持证者独立进行操作
D.非岗位人员任意在危险要害区域内逗留
4.应急管理是一个动态的过程，包括四个阶段D。
A.准备、预防、响应和恢复B.准备、响应、恢复和预防
C.准备、响应、预防和恢