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论我国民事诉讼调解制度
我国民事诉讼调解制度
随着社会发展，人们的民事纠纷日益增多，传统的法院审判模式已经无法完全满足社会的需要。因此，为了更好地解决民间争端，我国于1991年颁布了《关于人民调解工作的若干规定》（以下简称《规定》），并在1996年《中华人民共和国民事诉讼法》中明确规定了民事诉讼中的调解制度，使人民调解和民事调解渐渐走进了法庭。
我国的民事诉讼调解制度，是指在民事诉讼过程中，当事人能够自主选择的和解方式。它通过非正式的谈判、妥协、协议等方式，达成调解协议，解决民间争端。这种解决方式，既可以减轻法院的工作量，也能够让当事人更加直接地参与到解决问题的过程中，提高民间和解的效率和实效。
从实施情况看，我国民事诉讼调解制度起到了非常重要的作用和价值。首先，它能够减轻法院的审判负担，缓解国家司法资源短缺的状态。其次，它可以让当事人有更多主动权，更好地维护自己的权益和利益。最重要的是，它可以加快解决民间争端证券化的速度，降低当事人经济和心理成本。
不过，把民事诉讼调解制度真正建立起来，仍需要我们从以下几个方面入手：
一是要加强调解机构的建设和管理。在我国现行法律规定下，调解机构主要由基层社会组织、人民调解员和律师组成，但是组织和管理不够严格和规范，导致调解机构的权威受到质疑。因此，应该把调解机构的选拔和管理作为重要任务来进行，加强对机构的管理和监管，保证人民调解员在调解过程中能够根据法律程序进行操作。
二是加大对民事诉讼调解制度的宣传力度。在实施调解制度的过程中，必须加强宣传工作，使更多的人了解这个制度的意义和作用。国家应当加大宣传力度，让人们知道调解可以解决很多争端，此外，大力宣传成功的调解案例也有利于推动调解制度的发展。
三是要完善民事诉讼调解制度的法律体系。民事调解体系的法律体系还不够完善，需要修订和完善相关法律，以更好地保障当事人的权益和利益。此外，还需要出台更加详细和合理的行政和司法解释，以规范民事调解的实施。
四是必须加强人民调解员的培训和管理。在民事调解中，人民调解员承担着至关重要的角色，需要接受专门的培训和教育，提高其工作能力和水平。在人民调解员的管理方面，应该制定相应的管理规定，建立绩效考核和激励机制，提高人民调解员的积极性和工作效率。
在总体上，我们应该充分认识到民事诉讼调解制度在我国民事纠纷解决中的重要作用，对于确保公正、公平解决争端，维护社会和谐稳定，具有不可忽视的意义。它是一种有效的解决方法，我们应该不断完善它的实施程序和法律制度，以更好地发挥它在民间争端解决中的作用。