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专利考核与政策激励——技术创新的推进器
随着科技的发展，技术创新在社会经济发展中的重要作用日益突出。而技术创新最核心的推动力就是专利考核与政策激励。本文将从专利考核与政策激励的概念入手，从政策层面和企业层面探讨对技术创新的推进器作用，以及存在的问题和改进方案。
一、专利考核的作用
专利是技术创新的一种保护和推动方式，通过专利申请、审查和授权机制，在一定时间内，授予专利持有者对该发明或创新技术的专有权利，从而鼓励技术创新。而专利考核机制则是确保专利权人的专利符合法律规定要求，并防止不符合规定的专利对技术创新产生负面影响。
专利考核的作用首先是保障知识产权，确保合法的专利持有人能够享有该专利的专有权利。其次，专利考核能够促进技术创新，因为申请者为了获得专利，会不断提高创新性、实用性和工业可行性，从而推动科技进步。再次，专利考核在经济上的意义更为显著。它不仅是企业重要的资产，还可以为企业创造巨大的商业利益，增加创新收入和市场份额。
然而，专利考核机制也存在一些问题。一方面，专利申请者可能存在不规范申请及不符合专利授权条件的现象。虽然这些不规范申请不会对专利权的授予产生影响，但长期以来对专利的质量和效率都造成了一定程度的损害。另一方面，专利审查缺乏弹性，审查周期漫长，可能会导致技术革新的时效性不足，创新能力受到限制。
二、政策激励在技术创新中的作用
政策激励是指政府通过各种福利措施为企业和个人提供的一种鼓励创新的手段。政策激励的形式多种多样，包括税收优惠、财政补贴、科学基金、技术咨询等等，主要目的是为了在创新方面产生积极的作用。
政策激励在技术创新中的作用不言而喻。首先，它能够促进技术创新的研发和推广。政府给予的优惠政策能够有效地提高企业和个人在技术创新方面的积极性，从而促进技术创新的转化和应用。其次，政策激励可以促进创新型企业的崛起，使创新成为经济增长的强大引擎。最后，政策激励能够推动产业升级，改善市场环境和体制机制，从而为企业提供有利于技术创新的发展环境。
然而，政策激励也存在问题。政策激励不同于市场激励，它需要政府出钱、出力，会增加政府负担，进而增加社会财政开支。此外，政策制定不当，激励力度不足，政策滥用等问题也会导致政策激励的不尽如人意。
三、技术创新存在的问题和改进方案
技术创新作为经济发展的重要推手，也存在问题。技术创新真正推动经济发展，其实就是在研究创新的事物时，产生阻力之后，寻求突破。而在面对技术创新过程中存在的难以突破的壁垒时，改进方案就显得至关重要。
首先是人才培养问题。专利考核和政策激励能够起到鼓励创新的作用，但想要保持创新能力，还需要培养高素质的人才。因此，必须加强人才培养，建立适合科技创新的人才培养体系。其次是技术水平不足的问题。科技创新需要具备高水平的技术基础，而我国的科技发展还存在技术能力不强、科技体系不完善等问题。因此，提高技术水平是推进技术创新的必要条件。最后是市场化水平不足的问题。虽然政策激励能够推动技术创新，但政策过于依赖也会导致市场化动力不足。因此，创新研究应该更多地关注市场化能力的培养。
解决技术创新的问题需要多方联手。国家需要加强对科技创新的投资和政策支持，营造有利于技术创新的环境；企业需要加强自身的技术研发，不断提升技术水平；高等院校和科研机构需要注重特色发展，培养高素质的创新人才。
总之，专利考核和政策激励是技术创新的重要推进器。通过改进专利考核机制和政策激励手段，可在技术创新上达到最佳效果。在技术创新中，则需要从人才培养、技术水平提升、市场化能力培养等多个方面入手，实现技术创新实际作用的最大化。