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第十八届中国技术管理学术年会在哈尔滨举行
随着中国经济的不断发展和技术的不断进步，技术管理也越来越成为企业的一项重要任务。在科技日新月异的今天，技术管理的作用越来越重要，对于企业的发展和竞争力都有着不可忽视的影响。
本文将从技术管理的概念、现状和发展趋势三个方面出发，分析当前技术管理的局面，探讨技术管理的未来发展方向。
一、技术管理的概念
技术管理可以定义为将技术与管理结合起来，对企业技术开发、技术应用、技术创新、技术服务等方面进行综合协调、计划、执行和调控的一种管理活动。技术管理强调的是以技术为基础，以管理为手段，通过活动的策划、组织、传达、指导、控制和评价等一系列过程来实现目标。
二、技术管理的现状
在当前的经济发展环境下，技术管理已成为企业不可或缺的一项重要任务。但是，现实情况是，我国的技术管理比较薄弱，主要表现为以下几个方面：
1、缺乏科学的管理体系。虽然企业中大多都设立了技术部门，但是很多企业缺少完善的科学管理体系，缺乏标准化和程序化的管理流程。
2、管理者重“管理”轻“技术”。在实际的工作中，企业的管理者往往把管理视为自己的任务重心，在管理技术方面则常常缺乏深入的思考和研究。
3、缺乏人才。技术管理需要的不仅是管理技巧，还需要技术人才的支持，但是我国技术人才缺乏、分散和流失严重。
4、技术创新能力不足。很多企业在技术创新方面缺乏动力和积极性，往往只能依靠模仿和跟随，缺乏自主创新。
三、技术管理的发展趋势
随着经济和科技的迅猛发展，技术管理的未来发展将呈现以下几个趋势：
1、管理将更加科学化。技术管理需要建立科学的管理体系，借助信息化、智能化等现代技术手段，推动管理流程的标准化和程序化。
2、技术将成为企业竞争的主要因素之一。未来企业的核心竞争力将越来越依赖技术，技术管理也将越来越重要。
3、技术管理将与企业战略紧密结合。企业技术管理不仅是对技术的管理，更是对企业战略的管理。技术管理应该考虑企业的整体发展战略和长远利益。
4、注重人才培养和引进。企业将加强对技术人才的培养和引进，提升技术管理的人才队伍，推动技术管理水平的提高。
总体来说，技术管理的未来发展趋势是多方面的，需要基于实际情况进行综合规划和管理。只有在管理和技术结合、紧密配合的基础上，才能为企业增加核心竞争力，提升可持续发展能力。
结语
技术管理是企业未来发展的重要方向之一，需要重视和发展。当前，我们有必要深入了解技术管理的概念、现状和发展趋势，促进技术管理的提升和优化。同时，我们也需要关注技术管理人才的培养和引进，推动目标实现，为企业实现更好的发展和创新做出应有的贡献。