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新时代农民工法律素养问题探讨
随着中国经济的快速发展和城市化进程的加速推进，越来越多的农民工涌向城市，为城市的建设和发展做出了很大的贡献。因此，对于新时代下的农民工法律素养问题，必须引起足够的重视。
一、农民工法律素养现状
农民工是指在农业、林业、渔业等一二三产业中从事有限期或长期农村劳动力跨地区从事非农业劳动的人员。农民工的法律素养普遍偏低，缺乏对劳动法、劳动合同法及劳资关系法律规定的基本了解。在就业过程中，很容易遭受雇主的欺骗、拖欠工资等问题。即便在苦苦维权时，也难以找到有效的法律途径。
据北京农民工社会援助基金会发布的一份报告显示，国内各地农民工同等劳动不同酬的问题普遍存在，且自我保护意识薄弱。因此，加强法律教育宣传，提高农民工法律素养，成为当前亟须解决的问题。
二、加强农民工法律教育宣传
农民工法律素养的提升需要通过加强农民工法律教育宣传来实现。首先，政府应加大宣传力度，将有关劳动法律法规的知识广泛传播至农民工中。政府可以通过扩大对劳动法律法规知识的普及，加强相关宣传，提高农民工的法律维权意识。在此基础上，制定专门针对农民工的相关法律法规，确保农民工享有劳动权益，切实保障农民工的合法权益。
另外，社会力量的发挥也尤为重要。可通过建立志愿者服务队伍、开展法律宣传演讲等形式，加强对农民工法律素养的普及教育。同时，加强农民工组织建设，设立农民工咨询中心，使农民工能够及时获得有关法律维权的指导。综合利用各种手段，以提高农民工的法律素养，促进中国的社会和谐稳定。
三、切实保障农民工权益
爱护农民工、保障农民工权益，是中国政府的基本处理方式。加强农民工法律教育宣传做好维护农民工权益工作，本质上是推进中国经济转型升级、维护社会公平正义的重要途径。此外，政府还应当建立完善的行政机构，加强农民工就业管理。政府应采取有效措施，鼓励农民工积极从事城市建设的工作，切实提高农民工收入水平，并建立有效的纠纷调解机制，保护其不受侵犯。同时，有必要加强管理，严格执行劳动法规，制定相应的处罚机制，减少违法企业的存在，切实保障农民工的合法权益。
四、总结
新时代面对农民工法律素养问题，是一个长期而复杂的过程。在政府和社会的共同努力下，应推广法律知识，加强农民工法律教育宣传，完善农民工就业管理，建立有效的纠纷调解机制，切实保护农民工合法权益，确保农民工顺利享有自己劳动的收益。只有坚决维护农民工的权益，做到公正态度、秉公办事、公平公正，方能提升农民工的法律素养，为建设和谐、美好的中国社会发挥应有的作用。