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第页共NUMPAGES5页 2021辅警竞聘班长演讲 尊敬的所党委各位领导警察同志们: 我叫___现年__岁中共党员__年8月大学毕业到我所工作已经历了13个春秋。先后从事过带班、值班、内勤、司务长、出纳等工作。得益于党委的信任和广大警察职工的理解支持__年1月至__年6月期间我先后在一大队和八大队任管教副大队长__年6月至今一直担任分所政工科副科长一职。 我今天竞争的岗位是分所政工科科长一职首先要真诚地感谢大家给我这次登台亮相、自我展示的宝贵机会。此次党委安排的竞争上岗可谓是一石激起千层浪。这从今天登台演讲同事身上的激情和热度上已可见一斑。对于这样的干部选拔方式我们感到由衷的高兴和坚决的拥护。 对于竞争分所政工科科长一职我有以下几点理由陈述敬请党委、各位领导和同事评鉴。 一是具备坚定的政治品格。我认为鉴于政工工作的特殊性和重要性具备过硬的政治品格应是担任这一职务的首要条件。读书期间我一直担任班干部和团干部个人的组织协调能力和办事风格得到了不断的锻炼__年1月在校期间经过组织的严格考察在我20岁时即光荣的加入了中国共产党。参加工作以来我始终本着对党忠诚、负责的政治态度始终不愈的坚守着一名共产党员的政治操守始终不愈的践行着一名共产党员的政治使命。多年的磨练更使自己倍加珍视个人的品格修养更为深刻的理解了作为一名党员干部应该始终坚守的政治底线。多年来始终做到言行一致廉洁奉公。个人的政治品格得到了组织和广大警察职工的肯定和认可。 二是具备相应的履职能力。具备过硬的业务素质和工作能力是担当这一重任的关键条件。 多年的基层工作经历和多年从事政工工作的历练既让自己熟悉了解基层的诉求和呼声又使自己能较好的理解和执行党委的工作决策、部署和安排;既练就了自己工作务实办事严谨一丝不苟、吃苦耐劳的良好工作作风又造就了自己始终立足服务基层大事讲原则、小事讲风格的良好工作方法。应该说正是党委多年的培养和信任才有我今天的成长和进步。正是广大警察职工多年的关心和支持才有我今天登台亮相的信心和动力。正是有党委造就的机遇才有我们施展才华、实现人生价值的舞台和阶梯。今天站在人生又一次激流勇进的关键路口我们依然需要党委和广大警察职工的充分信任和大力扶持。 三是具备干好工作的决心和态度。 态度决定高度心态决定状态。我认为干好工作的决心和态度就是一种无声的思想动力就是一种掷地有声的铿锵承诺它是一个人工作成败的关键。今天我既然选择了竞争这一岗位就下定了干好工作、坚持到底的决心和态度就树牢了立足岗位服务基层履岗尽职的意识和信念。对此也请大家予以监督和鞭策。 四是具备创新工作方法的思维和视角。政工工作赋予了这一职位特殊的使命。 以我个人的思维和角度来理解它既要体现一种精益求精近乎吹毛求疵般至高工作境界的追求它更要实现一种强化组织保障、挖掘队伍潜能、整合人力资源的工作目标。它既是实现警察职工队伍规范化管理的有力抓手它更是落实党委及分所党总支工作部署不可或缺的组织力量。它既要体现服务基层、指导基层、帮助基层的务实精神它更要实现提升队伍素质、凝聚团队力量、强化执行落实、推动工作发展的目标要求。有了政工工作的深入有序开展全体警察职工必然是马不扬鞭自奋蹄场所必将实现人人思进取事事有落实的良好工作格局。 此次竞争上岗不论成功与否我依然想把自己对于分所政工工作的一些想法和思考向大家做一个汇报。我认为政工工作的基本工作要义应定位于贯彻落实党委决定决议服务基层广大警察职工、提升队伍综合素质、推动场所跨越发展这一中心目标。因此做好政工工作一是要大力突出人本理念。始终把鞭策人、激励人、培育人作为工作的出发点和落脚点始终应本着对党委负责、对分所党总支负责、对场所发展大计负责、对警察队伍规范管理负责的态度积极开展工作为实现党委和场所的发展目标而尽心尽力。 二是要敢于坚持工作原则。政工工作的刚性要求就是要坚持原则实事求是的对待和处理警察职工中的矛盾和问题既不夸大也不缩小始终本着一颗平和、公正的心态不偏不倚的处理好、平衡好队伍中的各种利益诉求。把警察职工中的各种矛盾纠纷化解在基层一线。 三是要善于把握工作方法。政工工作不单要突出工作的原则性、政策性要求还应本着查找差距、改进不足、促进工作、凝聚共识、推动发展的态度去服务好警察职工。既要抓住警察队伍管理这一重点突出组织保障作用又要抓好职工队伍管理这一难点体现党委的惠民政策。 既要当好贯彻落实党委决策部署的有力抓手又要为党委和基层一线搭建畅通的沟通服务桥梁不断改进工作方法进而实现工作的良性循环。 四是要努力突出工作实效。分所政工科可以说是一个承上启下的综合部门其工作成效既不在于查处了多少问题也不在于问责了多少人数。而应在于培育了多少人才提升了多少素质堵塞了多少隐患漏洞预防了多少违法违纪教育了多少警察职工促进了多少工作发展。只有实现了上述目标政工工作才有

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