乘坐公司班车管理规定范文.doc

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乘坐公司班车管理规定范文

乘坐公司班车管理规定范文1第一条因公司部分员工家庭住址比较分散，上下班路途相对遥远，公司目前已开通班车。班车行车路线确定的原则是：尽最大可能保证员工就近乘车。
第二条公司班车要严格遵守各站点发车时间，到点发车，不延时等人，不提前发车，保证按时行车。
第三条班车由开车司机管理。乘车员工必须尊重司机并严格服从管理。司机必须认真负责，如有问题，应及时向综合管理部和公司领导反映;司机接受员工们的监督，如发现司机违纪，公司将严肃处理。
第四条乘车员工必须遵守班车纪律。上车时，互相礼让，不得拥挤、争抢，不得扒、拽车门，不得占据司机座位并乱动开关设施，不得提前在班车上占座;班车上不得抽烟、打牌、吃零食、互相打闹，不得说不文明语言，男女职工不得有不文明举止。违反上述规定者，公司将视情节严重，给予警告、罚款、通报批评、绩效考核扣减2-10分等不同的处分。
第五条乘车员工必须爱护班车设备，未经许可，不得动用班车设备，如有损坏，照价赔偿，举报者给与相同奖励。乘车员工必须爱护班车卫生，不得随地吐痰，不得乱扔废弃物，更不得在车内躺卧。
第六条上下车时所有员工要注意言行举止，主动维护好公司的形象。
第七条员工如休假或有事不需要乘车时须提前通知班车司机。
第八条线路司机要勇于负责，敢于管理，保证监督。对违反本办法的部门和个人及时上报综合管理部部，公司将给予批评或处罚。
第九条本办法执行中的具体问题，由综合管理部负责解释。
第十条本办法自发布之日起施行。
乘坐公司班车管理规定范文
2第一条目的：
为了加强公司班车的管理，确保公司乘车人员按时上下班，根据公司的有关规定，特制定本办法。
第二条范围：
所有乘坐公司班车员工。
第三条职责：
1、综合管理部为公司班车的管理部门，应指定专人负责公司班车的管理及调度，建立与他们沟通的畅通渠道，并及时了解班车运行过程中的实际情况，协调班车运行中遇到的问题。
2、公司班车的行车路线须经公司研究后确定，不得随意变动。如需变动必须报请公司研究确认后可方实施，同时应及时告之公司所有员工。
3、综合管理部负责受理各部门有关班车方面的投诉和提出的合理建议，并根据实际情况，提出有效的解决方案。
第四条班车乘坐人员要求
1、乘坐班车人员应自觉遵守交通规则，讲究文明礼貌、服从管理、共同维护乘车秩序。
2、班车准点发车，乘车人员应提前到指定站点依次排队等候、排队上车，如有迟到责任自负，一般班车不予等人，若临时有事需班车等候，应提前打电话通知驾驶员。
3、乘车人员应遵守班车纪律，上车时应互相礼让，不得拥挤、争抢，不得扒、拽车门，不得占据司机座位和乱动班车设施，要爱护班车所有设施，未经许可，不得动用班车设施，如有损坏照价赔偿。
4、班车乘车人员上车后应当及时就坐，行驶途中不要随意走动、禁止将头、手
3、班车驾驶员应当提前10分钟到岗，做好车辆发车前的安全检查等所有准备工作。应当加强对班车的安全监督检查工作，定期对班车进行检查，排除隐患，保持车况良好，确保安全行驶。要严格规范班车运营行为。驾驶员要遵守各项管理制度和交通规则，遵纪守法，发扬团结协作的精神，服从公司调度安排，认真履行工作职责。
4、驾驶员应当于每天早晚出车完毕后，对发动机、传动制动转向机构、灯光等部位进行检查，并做好一般调整。对班车环境卫生进行打扫，关闭车窗、门窗等。
5、班车驾驶员因事、因病请假，必须提前申请经批准，由综合管理部门负责安排调度司机接送员工上下班，不得因故停车。
6、驾驶员应在始发站须要按照《班车线路时刻表》上规定的时间准时发车，如因非人为因素致使始发时间推迟致使员工上班迟到，应立即向车辆管理员汇报，以便车辆管理员进行应急安排;如因人为因素导致员工无法乘车或上班迟到的，应负责员工前往公司所产生的费用，并根据公司的相关规定作出相应处罚。
7、班车驾驶员应当以班车运营安全及乘客安全为先，严格执行交通规则和驾驶规程，服从公安、公路、交通等部门管理人员的指挥，自觉维护交通秩序。未经许可不得将车辆交给其他人驾驶，不得超载、违章驾驶和酒后行车，并严格控制班车时速。违章罚款由班车驾驶员自负。
8、如遇大雾、雨、雪等恶劣天气，出车易造成事故时，班车出车前，驾驶员要向综合管理部门负责人员请示，经同意后方可出行。
9、车辆每次加油，司机需在加油登记表清楚填写。
10、驾驶员依照规定认真履行工作职责，由综合管理部负责日常管理和考核。
第六条事故责任及处罚
1、按照公安局交通管理部门对交通责任事故的认定，在交通事故中负全部责
任或主要责任的，应承担全部经济损失(保险赔付后，下同)的10%;负同等责任的，应承担全部经济损失的5%;负次要责任的，应承担全部经济损失的2%;发生较大交通责任事故时予以辞退。
2、公车私用发生交通事故或因其他