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企业日常规章制度 企业日常规章制度一般包括以下内容: 1.出勤制度:规定员工上下班时间、考勤要求和迟到早退处理等。 2.请假制度:包括员工请假的方式、请假流程和请假时长等规定。 3.工作时间制度:规定工作日、周末和节假日的工作时间安排。 4.加班制度:包括加班的方式、加班费计算标准和加班补偿等规定。 5.绩效考核制度:确定员工绩效评估的方法、评分标准和绩效奖励措施。 6.会议规定:规定会议的召开程序、议程安排和会议纪要的记录等。 7.保密制度:规定员工在工作中遇到的涉及商业机密和公司机密的保密要求。 8.通讯使用规定:规定员工使用企业通讯设备的方式、使用范围和保密要求等。 9.礼仪要求:规定员工在工作场合的仪容仪表、言行举止的要求。 10.违纪处分制度:规定员工违反规章制度的处分程序和处理措施。 以上只是企业日常规章制度的一些常见内容,不同企业的规章制度可能有所不同,具体制度的制定应根据企业的实际情况进行定制。

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