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2025年广东金融学院单招职业技能测试题库

第一部分单选题(150题)
1、王某在大街上遛狗。张某故意挑逗狗，之后跑掉，结果狗将路过的孙某咬伤，并继续追赶孙某。王某为阻止狗继续伤人，在狗不听使唤的情况下，用木棍将狗的腿打断。对此，下列表述正确的是()A、孙某要求王某承担赔偿责任，必须证明王某存在过错B、孙某只能向王某要求赔偿C、孙某可以向张某或王某要求赔偿D、王某不能要求张某赔偿狗受伤的损失【答案】：C解析：《侵权责任法》第八十三条规定：“因第三人的过错致使动物造成他人损害的，被侵权人可以向动物饲养人或者管理人请求赔偿，也可以向第三人请求赔偿。动物饲养人或者管理人赔偿后，有权向第三人追偿。”所以孙某可以向张某或王某要求赔偿。知识点：法律常识
2、决定工作任务的分配、安排工间休息。彻底的自我管理型团队甚至可以挑选自己的成员，并让成员相互进行绩效评估。知识点：团队合作29．下列选项对“慎独”理解不正确的是()A、君子在个人闲居独处的时候，言行也要谨慎不苟B、一个人需要在独立工作或独处、无人监督时，仍然自觉、严格地要求自己C、“慎独”对一般人而言是为了博得众人的好感或拥护D、“慎独”强调道德修养必须达到在无人监督时，仍能严格按照道德规范的要求做事【答案】：C解析：慎独是衡量一个人道德水准的试金石。慎独，其实就是“慎心”,要诚其意，在各种物欲的诱惑面前，靠“心”把持住自己。不管是酒色财气，总归“吾心有主”,不为所动。做任何事从开头就要十分谨慎，当事情结束时，要像开头一样慎重对待。慎独还需用礼来约束自己，就不会离经叛道，要“非礼勿视，非礼勿听，非礼勿言，非礼勿动”。知识点：职业道德与职业能力测试
3、李总要求小张写一个关于如何促进团队成员学习的方案，小张在方案中提出的方法不合理的是()A、经常与团队成员交流工作心得B、如果有长期项目，要定期实施审查C、如果出现问题，要求团队成员自行想办法解决D、对团队成员定期进行培训【答案】：C解析：要是出现问题，要求团队成员自行想办法，不利于促进团队成员学习。当出现问题时，应该互相帮助，积极寻找解决问题的方法。知识点：团队合作
4、人有两只眼睛，全是平行的，所以应当平等看人;人的两只耳朵是分在两边的，所以不可偏听一面之辞;人虽只有一颗心，然而有左右两个心房，所以()A.所有的事情，不要都装在一个心房里B.看待问题要客观全面，更要问心无愧C.不但要为自己着想，也要为别人着想D.认真只能把事情做对，用心才能把事情做好【答案】：C解析：“人虽只有一颗心，然而有左右两个心房”隐含的意思是做事情既要想着自己，也要想着他人。故选C。考点言语理解
5、研究显示：喝咖啡能增强老年人的肌肉力量，减少他们跌倒的()。该研究负责人詹森·塔里斯认为：咖啡因对老人增强肌肉力量起到了有益的功效，因而可以()饮用。每天咖啡因的摄入总量最好别超过250毫克，相当于2杯咖啡。依次填入括号中部分最恰当的一项是()A、机会;适当B、频率;少量C、几率;适量D、概率;适度【答案】：C解析：第一空，“概率”是一个稳定的数值，也就是某件事发生或不发生的概率是多少。“频率”指物质在1秒内完成周期性变化的次数。“几率”表示某件事发生的可能性大小的一个量。“减少跌倒的”与“几率”搭配更合适。第二空，根据“每天咖啡因的摄入总量……”可知，选择“适量”更合适。知识点：言语理解
6、数学中常常能反映人生智慧。有人将“(1.01)365=37.8”和“(1.02)365=1377.4”这两个等式解读为：只比你努力一点的人，其实已经甩你太远。这蕴含的哲学道理是()A、要保持事物性质的稳定，就必须把量变控制在一定限度内B、没有量的积累就不会有质变的发生，必须重视量的积累C、在量变达到一定程度时，必须要抓住时机才能促成质变D、质变为新的量变开辟道路，在新物质的基础上不断发展【答案】：B解析：材料中“只比你努力一点的人，其实已经甩你太远”说明事物的发展是从一点一滴累积开始的，没有量的积累就不会有质变的发生，因此我们必须要重视量的积累。知识点：思想政治素质
7、王力、刘青、陈华、马玲四人代表单位参加比赛。赛后，王力说刘青会获奖，刘青说陈华会获奖，陈华、马玲都说自己不会获奖。如果四人的陈述只有一人错，那么谁一定获奖?()A.仅王力B.仅刘青C.仅陈华D.仅刘青和陈华【答案】：B解析：刘青说陈华会获奖，陈华说自己不会获奖，则刘青和陈华两人的陈述必有一真一假，且四人的陈述只有一人错，则王力、马玲的陈述必为真，则刘青一定会获奖，马玲一定不会获奖。故选B。考点：判断推理判断推理
8、双人舞《飞天》是哪一位舞蹈家创作的?()A、杨丽萍B、赵青C、陈爱莲D、戴爱莲【答案】：D解析：双人舞《飞天》是由舞蹈家戴爱莲创作的知识点：人文常识
9、童话故事《木偶奇遇记》中，木偶人匹诺曹一撒