2025年成都文理学院单招职业技能测试题库含答案.docx

2025年成都文理学院单招职业技能测试题库

第一部分单选题(150题)
1、[单选题]有形磨损和无形磨损是描述机器设备价值下降的概念。人才作为一种资源,也面临着有形磨损和无形磨损。人才的有形磨损是指随着年龄和工作时间的增长,同人才的身体和心理状况有关的体力、进取性和合作性等因素水平的下降。人才的无形磨损是指由于人才的观念、知识、方法的相对落后造成人才使用价值的下降。根据上述定义,下列属于人才无形磨损的是()。A.科室的陈力对新引进的遥感设备不感兴趣,也不积极学习B.在同一个岗位做了20年,刘主任有时觉得烦躁、意志减退C.大学毕业生赵刚工作方法简单,经常受到同事的批评D.45岁的王组长常觉得体力不支,发出“心有余而力不足”的感慨【答案】：A【解析】人才无形磨损的定义要点在于:由于人才的观念、知识等的相对落后造成人才使用价值的下降,是和自己进行比较。A项正确,“对新引进的遥感设备不感兴趣”属于知识的相对落后造成的使用价值的下降,符合定义要点。B项错误,“觉得烦躁、意志减退”是由于心理状况下降即“在同一岗位做了20年”导致的人才的磨损,而非“人才的观念和知识等的落后”。C项错误,“工作方法简单”虽然涉及工作方法,但是“经常……受批评”并未造成使用价值下降。D项错误,“心有余而力不足”是由于体力下降导致的人才磨损而非“观念、知识等”。
2、下列选项中，体现了人际交往中互助原则的是()A.今天我帮助你，你明天必须报答我B.各人自扫门前雪，莫管他人瓦上霜C.平等相待，一视同仁，自尊自爱，不卑不亢D.一方有难，八方支援【答案】：D解析：“一方有难，八方支援”意思是一个地方有了困难，四面八方支持援助，形容团结一致，共渡难关，体现了人际交往中的互助原则。故选D。考点思想道德素质
3、[单选题]在同一环形跑道上小陈比小王跑得慢,两人都按同一方向跑步锻炼时,每隔12分钟相遇一次;若两人速度不变,其中一人按相反方向跑步,则隔4分钟相遇一次。问两人跑完一圈花费的时间小陈比小王多几分钟?()A.5B.6C.7D.8【答案】：B【解析】设小陈、小王的速度分别为u、v,跑道一圈长为s,则有s=12(v-u),s=4(u+v),得u=s/12,v=s/6。因此跑完一圈小陈比小王多用12-6=6分钟。
4、在和老师交往的过程中，下列哪种做法不合适?()A、上课有问题随时发问B、主动找老师谈心C、敲门征得同意后进办公室D、见面主动敬礼问好【答案】：A解析：见到老师主动问好、进老师办公室先敲门、在不同的场合选择不同的交往策略，这些都是礼貌待师的表现.老师属于长辈，上课有问题随时发问是不礼貌的体现。知识点：心理素质与社交礼仪
5、[单选题]要求厨师从12种主料中挑出2种,从13种配料中挑出3种来烹饪菜肴,烹饪方式共7种,最多可做出多少道不一样的菜肴?()A.131204B.132132C.130468D.133456【答案】：B【解析】
6、租赁期限六个月以上的，租赁合同应当采用()形式。当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁。A.口述B.电话录音C.书面D.录像【答案】：C解析：《中华人民共和国民法典》第七百零七条规定，租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁。故选C。考点法律常识
7、[单选题]在一本300页的书中,数字“1”在书中出现了多少次?()A.140B.160C.180D.120【答案】：B【解析】300页书中,个位出现“1”的次数为30次,十位也为30次,百位为100次,因此数字“1”在书中共出现160次。
8、李琳对小黄设计、制作的简易晾衣架进行评价。下列选项中不属于对晾衣架功能评价是()A.制作晾衣架比较费时B.衣架既可挂衣服又可挂领带、袜子C.衣架可同时挂三件衣服D.可防风、不易吹落【答案】：A解析：A项，制造晾衣架比较费时，是对产品设计过程的评价，A项正确;B项，衣架既可挂衣服又可挂领带、袜子，是对产品功能的评价，B项错误;C项，衣架可同时挂三件衣服，是对产品功能的评价，C项错误;D项，可防风，不易吹落，是对产品功能的评价，D项错误。故选A。考点通用技术
9、[单选题]下列各句中,语意明确的一句是()。A.他背着总经理和副总经理偷偷地把这笔钱分别存入了两家银行B.这次考试不难,但由于他准备得不够充分,差点儿就没及格C.祁爱群看见组织部新来的援藏干部很高兴,于是两人亲切地交谈起来D.因患病住院,83岁高龄的黄昆和正在美国的姚明没能到场领奖【答案】：B【解析】A项错误,可以理解为“他背着总经理和副总经理两个人,自己偷偷地把这笔钱存入银行”;也可以理解为“他背着总经理,自己和副总经理偷偷地把这笔钱存入银行”。C项错误,可以理解为“祁爱群很高兴”,也可以理解为“援藏干部很高兴”