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公司周年庆典征文优秀

无论是在学校还是在社会中，大家最不陌生的就是征文了吧，征文的主要目的是宣传与教育，内容选择主要是颂扬和体会。你知道征文怎样才能写的好吗？下面是小编精心整理的公司周年庆典征文优秀，仅供参考，欢迎大家阅读。公司周年庆典征文优秀1时光荏苒，光阴如梭，弹指一挥间录井公司已经成立20周年，作为一个刚来录井公司4年的青年员工我有幸见证了这一伟大的历史时刻。借此机会我细致的重温了录井公司的历史，了解了它从成立到发展壮大的全部历程。20年里风风雨雨，20年里坎坎坷坷，20年里披荆斩棘，20年里辉煌灿烂。犹记得20xx年刚刚来到第二录井公司时天色已晚，我被安排住进7楼的员工宿舍，那一晚我躺在床上辗转反侧，心绪万千，我会遇见怎样的同事，会从事什么样的工作，又会有怎么样的未来。修忽间已是20xx年，我在录井公司的第四个年头，我已不再是那个刚走出象牙塔的'懵懂学生，已成长为一个合格的录井员工。而录井公司乃至整个渤海钻探却迎来了一次大考验。由于世界原油价格持续在低位震荡，整个石油上游产业遭到严重冲击，投资大幅度削减，工作量大规模减少，我们不得不勒紧裤腰带过苦日子。苦难，对于弱者是灾难，对于强者则是通往成功的阶梯。大浪淘沙，逆水行舟，不进则退。直面时艰，砥砺前行，这样的挑战在考验我们的信念、磨练我们的意志的同时，倒逼我们开拓创新，革除积弊。迎难而上、特别能吃苦、特别能战斗正是每个录井人的特点。大机遇，大变革，千载难逢。大挑战、大跨越，千山万水。20年，无论过去有多少成功、有多少失败，我们都已经站在历史的新起点上，我们需要从新起点出发，用成功的经验照亮未来的路径，用失败的教训警示前进的脚步、用彼此的鼓励增强奋进的勇气。20年如白驹过隙，时间的车轮是不可阻挡的，彻骨的寒意虽未散去，春天的脚步早晚有一天会来临。我们一定要利用卓越的战略规划不断夯实着自身的发展根基，采用先进的发展理念帮助公司在每一次改革创新中，焕发出新的生机和活力。录井公司未来的成就需要每一个录井人来共同抒写，只要我们各自履行好自己的义务和责任，积极的投入到改革创新中，深入研究和解决遇到的问题，相互支持、彼此鼓励，必将在录井领域创造新的辉煌!公司周年庆典征文优秀29月19日，是我来到上海公司工作的日子，在为期3个月左右的时间里，我学习到了很多知识，不管是从心态，生活还是做事方法方面，都给了我很多不同凡响的冲击。面试面试是一切的开始，所以我这里简要的谈谈面试的感受。公司的面试跟其他公司很不一样，首先，迎接我的人事主管JOANNA，非常亲切和友好，一下子打消了我的局促紧张的情绪。和别的公司冷冰冰的人事不同，有种如沐春风的感觉。第一场是由LEO和JOANNA一起面试我，面试的很顺利。第二场，是由公司总经理ROSY，LEO，JOANNA一起面试，记忆最深刻的就是ROSY问我，我的理想是什么。这句话从小学一年级就有人问了，现在听起来格外触动心灵。因为天天低着头疲于奔命，过的就像小蚂蚁一样，理想是一种很奢侈的东西。突然有人问我，心里就像唤醒了什么一样，而且现在还在不断唤醒。以前我们老师说过，理想就像明灯，指引着我们到达彼岸。否则就会原地徘徊，慢慢就会迷茫了。人是一种很反复的生物，如果没有理想，不知道自己想要什么，就会碌碌无为，为了忙碌而忙碌。我看过一段话：人生至善，就是对生活乐观，对工作愉快，对事业兴奋。而要做到这个，就必须有自己的理想。通过这次的面试，让我对公司有了一个初见的印象，后来在家里找到了我们公司的博客，看到博客上每篇生动的文字，照片上每个鲜活的笑脸，让我从心底里觉得，这是一家有灵魂的公司。学习刚来公司的第一个月里，是我充裕的学习时间。刚开始，我有点不知从何处下手的感觉，看到每个人都很忙碌，我也非常着急，希望马上可以上手。我的部门经理LEO在这段时间给我的帮助非常大，不仅安排我的学习进度，教给我学习资料，给我做定期抽检和总结，还不断的鼓励我。LEO是一个很认真的埋头做事的人，但是心思也很细腻，总是在我需要帮助的时候能够及时出现给予帮助。同时，为了消除我新人的不安情绪，常常很诚恳地告诉我，有不懂得或者进行不下去的地方，都可以问他。这样一下子给我吃了颗大大的定心丸。公司还有一个特点，是其他公司几乎没有的，就是共享资源，每个人，不管新员工还是老员工，都把自己的经验知识整理归纳，放在里面供其他公司同事，尤其是我这样的新人学习，对于不懂的可以及时请教部门经理。大家群策群力，有效地把每个人最大的价值都体现出来，也让每个人可以准确的找到一个发力点，大家共同进步，把蛋糕越做越大。共享文件里的资料非常全，从公司文化，心态学习和方式方法，全面而实用，归纳整理的也非常井然有序。在这段时间里所学习的知识，对我开展工作非常有利。还有公司的共享邮箱，这也是一个很大的特色，每个人发的邮件都是共享的，彼此