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院青协总结

篇一：院青协总结经过9月份的纳新之后，10月份各项日常工作逐步展开，整个信工青协工作显得充实而井然有序，回顾本月工作，必将对今后工作有所裨益。本月各部不仅各自较好的完成了本职工作，而且经常互相帮助，使得活动的时效性与所提高。以下是对本月所开展工作的总结：一、主要工作内容：1、在国庆收假来后的第一个周末的第一天我们组织青年志愿者去蛟桥敬老院看望了哪儿的孤寡老人。我们在哪儿为老人打扫了他们的房间，和老人聊聊天，同时还为老人唱歌，老人们都很开心。2、第二天我们组织他们去参观了江西省博物馆，让协会成员了解一下江西的红色革命历史，同时让成员之间相互认识了解。3、第二个周末，江西艺术学院的青协来我校走访，我们组织成员接待他们，并开展交流会，我们深入了解了他们青协的活动和结构组成，同时加强了我们两青协的感情。4、第三个周末，我们开展了新成员入会以来的第一次茶话会，是我们成员之间加深了认识，同时通过游戏使得团队意识加强。5、在第三个周末，我们也与江西司法警官学院的请协开展了交流，他们来我们学校走访参观，同时我们也迎接和接待，在整个过程中我们两个学校的青协成员相互认识、了解，同时为他们详细的介绍了我们学校。二、哪些地方还需要加强：1、会议通知不够及时。由于秘书部内部的调整，使得他们的联系性不强，会议通知不够及时或反复通知。这样给其他部门也带来了诸多不变。秘书部的问题将是我们下个月内部建设的重点。2、干部沟通较少。因为本月活动较多，大一新部员自习课未开放，使我们不仅人员调配出现问题，而且各部门干部没有时间进行较好的沟通。虽然大家工作积极，但明显有混乱的现象。我们应该寻找更好的工作方法，用有限的.人力资源做出更为出色的工作。以上为信工青协十月份的活动总结，活动中反应出一些平时看不到的问题。很多问题经过指导老师的帮助，我们都及时的加以改正。篇二：院青协总结青协迎新前期的工作内容主要包括配合学院两委部门进行新生风向指南的制作，以及发布“爱在青协”的系列爱心邮件，包括新老生交流，军训，住宿常识，专业证书等各方面的知识，其中包括一份集聚了各方面新生咨询的邮件“爱在青协之你问我答”，在为新生答疑解惑方面青协部门是做得相当不错的。新生报到当天，由于今年的迎新工作未招募志愿者所以本部门只有两委部长和14级青协部长参加两委迎新工作，三位青协人员也是坐到相当尽责的。青协在纳新宣传方面是做得相当不错的，首先在暑假制作的新生风向指南中，就将青协部门的亮点介绍得淋漓尽致，同时在院部门宣传中，幽默风趣的部门介绍，吸引了众多的学弟学妹来到青协大family。最值得骄傲的是，青协无论是在年级会长还是学院干事的竞选中，都是竞争力最强的一个部门，毫无疑问，这是对青协纳新工作的肯定。在院干事的竞选当中，发现不少新生都是相当优秀的.，我们也坚持公平公正公开的原则，同时结合各个专业的情况，最终敲定院干事的名单。今后在执行工作的时候，在完成上传下达任务的同时，也要及时进行跟进，以求效率的最大化。并且在每个迎新点要设置志愿者负责人，加强监管制度，避免闲置和任务重叠的矛盾情况。在迎新晚会中，院青协主要负责节目的布场和催场工作。催场工作对于迎新晚会能否顺利进行至关重要。由于青运会的原因今年院青协在多次彩排中未能参加，实属遗憾但最后便是迎新晚会正式拉开帷幕的催场工作，应该说这次是所有彩排当催场的最好的一次，一方面是由于催场人员是院两委，另一方面是负责催场的院两委经过之前的彩排都有了经验，同时我们在空闲的时间也还乐于帮助道具组的同学，自身不敢有一点的松懈，就这样，迎新晚会非常顺利地进行了下来。同时，也能较好的协助副主席较好的搬运演出道具和布场。在这个学期中，青协最重要的工作就是负责青运会相关工作，学院青协认真落实青运会组织工作要求，积极组织参与青运会各项工作中并取得圆满成功。1、高度重视，全力保障。院团委副书记、院学生会主席与青协两位会长全力支持、配合组委会各项工作的开展，工作制度健全，方案周密细致，组织协调有力，委派专职后勤人员全程服务，后勤保障到位。2、宣传到位，动员成功。志愿者人数为全校前列。在全过程中，做到无意见、无不良言论，克服困难，积极参与。3、主动承担学校后勤工作。学院志愿者不仅完成本院的后勤安全保障工作，同时还主动承担起校团委、学工部等后勤工作，协助老师完成任务，多次义务帮助外国语学院没有男生志愿者的情况，开展后勤工作。4、树立榜样，展学子风采。41名学生担任男子足球U16赛会志愿者，311名学生担任开闭幕式志愿者工作。为我院的志愿风划上了圆满的句号。同时，在校运会上青协进行了志愿者的招募工作，制作了“三废回收箱”（废纸回收箱、废塑料回收箱、废拉罐回收箱）以及“低碳生活，绿色校运”的倡议展板和标语等，为学院的道德风尚做出了一定的贡献。当然，青云会结束之后青协也未曾听写脚