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学生顶岗实习协议书 【热】学生顶岗实习协议书在不断进步的社会中,我们用到协议的地方越来越多,签订签订协议是最有效的法律依据之一。到底应如何拟定协议呢?以下是小编帮大家整理的学生顶岗实习协议书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。学生顶岗实习协议书1甲方(用人单位):地址:乙方(实习生):性别:年龄:身份证:所在校园:专业:联系电话:为推动实习活动的开展,明确各方的职责,保障各方的权益,此刻平等自愿的基础上,各方就实习的有关事项达成以下协议:一、实习期限1、实习时间自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。甲方不承诺乙方毕业时必须录用其为正式员工。如果实习结束,经双方协商愿意达成正式劳动协议,甲方优先录用乙方为正式员工。2、其中时间自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日为试用期。二、实习岗位及工作时间1、甲方根据客观状况,对乙方安排实习单位,其岗位职责和工作要求按实习单位有关规定执行。2、乙方同意甲方和用工单位可根据工作(生产、业务)需要或根据其工作表现和潜力,变动乙方的实习岗位和实习单位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、到达规定的质量标准,并同意认真、主动、及时地完成甲方和实习单位安排的其他工作资料和任务。4、乙方工作时间按实习单位的有关规定执行。实习单位延长乙方工作时间的(加班),乙方将获得调休或加班工资,乙方应用心配合用工单位安排的加班工作。三、实习管理1、甲方应带给实习企业,包括生产、研发或办公的场地及相关条件。2、实习期间甲方指定专人负责乙方的日常管理,实习期满以后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。3、如果实习期内及试用期内乙方不贴合甲方的工作标准,甲方有权提出解除此《实习协议书》,此期间的生活补贴不予支付。4、实习期间乙方应遵守的规定:(1)乙方应遵守国家的法律法规,否则甲方有权依法解除本协议。(2)乙方应遵守甲方和实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定。(3)乙方应遵守甲方和实习单位的操作规程,如有违反造成甲方财物等损失,按有关规定处理。(4)乙方遵守劳动纪律和职业道德,乙方有违反劳动纪律或甲方、实习单位规章制度、严重失职、对实习单位利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事职责等行为的,甲方有权无偿予以辞退。(5)乙方同意并承诺坚决不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等)。(6)乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律职责均由乙方自愿承担,与甲方无关。(7)如乙方不能遵守相关制度,甲方有权随时提出解除《实习协议书》。四、实习报酬乙方同意其实习工资试用期为_____元每月,试用期后为_____元每月,其他津贴待遇按用工单位规定执行。如用工单位的工资制度发生变化或乙方的工作岗位或单位变动,乙方同意按换岗或换用工单位后的工资标准执行。五、劳动保护1、甲方需为乙方带给贴合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际状况,按国家规定向其带给必需的劳动防护用品。六、保密约定乙方应爱护甲方和实习单位的财产,保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、供销、业务等商业秘密。七、知识产权乙方在实习期间开发的项目成果所有权属于企业。八、协议终止与解除1、双方协商一致,协议可终止。2、协议期满自然终止。3、实习期间乙方如违反协议第三条第三第四款,甲方有权根据具体状况对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习。4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的状况下,能够与甲方解除协议。九、有下列状况之一的,甲方有权调整或变更乙方的实习岗位和实习单位。1、因生存状况或调整劳动组织需要。2、根据乙方的工作潜力及表现。3、根据天灾人祸等不可抗拒的客观因素。十、双方约定的其他事项甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及《实习承诺书》作为本协议的附件,不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。十一、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。十二、本协议一式二份,甲方、乙方双方各执一份。甲方(盖章):20xx年xx月xx日乙方(签字):20xx年xx月xx日学生顶岗实习协议书2甲方:xx学院乙方:(学生)班级:身份证号码:丙方:(学生家长)为积极响应国家号召,贯彻国务院《关于大力发展职业教育的决定》,积极推行工学结合、顶岗实习的办学模式,让我院在籍学生参加以培养劳动品德和诚信为主的生产实习,以达到理论联系实践和培养学生实际操作技能的目的,经甲乙丙三方共同协商,就赴生产实习及生活安全事宜,达成如下协议,以期共同信守。一、甲方职责和义

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