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快递员的岗位职责

快递员的岗位职责在现实社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编帮大家整理的快递员的岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。快递员的岗位职责11、负责团队建设管理：与下属人员沟通，掌握了解员工思想动态;指出下属人员不足，带领其共同进步，增强团队凝聚力;及时系统的对下属员工进行各项培训，新员工需手把手地教。2、负责费用预算，节约开支，减少浪费，有效控制成本。3、负责货物的`接收、确认及退货，退货需按信息平台下发的明细单及时准确的退回，异常情况及时报上级部门。4、负责制定本区域派送计划，合理快速完成派送业务量。5、负责提高本区域内派送业务服务质量，带领下属人员进行服务质量、投递率、投递时效分析。6、负责及时客观真实的反馈派送信息。及时跟踪问题订单。7、负责向员工宣导公司颁布的各项制度并监督执行，且阅读、理解签上每个人姓名。8、负责各类通知、制度、订单、资料的整理和保存工作。9、负责监督送货车辆日常、安全管理。10、上级领导交办的其它工作。快递员的岗位职责21、负责物流信息平台xx站在本地区物流运输和生产企业的推广使用。2、负责xx物流平台的电子商务交易和实体物流的运作。3、负责本地区车辆管理处货运车辆基本信息的收集，并有一定数量的个人车辆挂靠。4、负责公司授权范围内的业务洽谈，向客户宣传公司产品，增强客户认可度。5、负责实体物流运营过程中各类信息的`收集和汇总。6、定期电话回访客户，了解客户对公司产品的意见和建议，详细记录客户对公司的意见和建议，并及时反馈。7、负责车辆、货物在物流运行过程中的有效配置。8、根据市场需求的变化，向上级提出合理的建议和意见。9、负责市场推广年度、月度、周工作计划的实施。10、负责本部门各类信息和资料的保密快递员的岗位职责31、负责日常收件、送件等工作、做到安全、准时收送快件,及时返回货款;2、负责对客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;3、指导客户填写相关资料并及时取回;4、整理并呈递相关业务单据和资料;5、对客户的关系进行维护,以及客户咨询的.处理和意见的反馈;6、领导交办的其他工作;快递员的岗位职责41.负责所在片区的快递业务开发;2.负责所在片区的代售网点开发与维护;3.负责所在片区的快递件派送;4.协助经理进行各项市场营销活动的推广;5.协助经理对所在片区的货物的.接送;6.协助网店的货物分拣;7.其他经理交代的临时事宜。快递员的岗位职责51.负责网点业务营销,客户挖掘及维护,协助经理管理及各项业务运作;2.对接总部及市场部门业务要求，在网点地区范围开展拓客工作;3.解答客户咨询,推广公司的快递业务,4.主动联系相关部门,及时处理货物异常及相关理赔工作.快递员的岗位职责61、到付件必须用到付单填写，如果业务员有到付单的，则直接改写，如果没有，需要到公司里改单的，业务员必须在面单上画上明显到付标志“X”，并注明“到付”字样。按下列图标操作：如果没有按上述要求操作的，公司按现付向业务员收取。2、快件价格严格按照某某快递公司执行价格表执行，江、浙、沪、皖货物的到付价格最高5元/kg，最低1。5元/kg，每票的价格不得低于10元。航空件货物的到付价格最高20元/kg，最低10元/kg，航空件每票不得低于15元/kg。3、业务员下午15:30开始揽件，业务部通知取件，必须在一个小时内到达客户处，不要让客户空等，揽收结束时间不得早于晚上18:30(特殊路线除外)。如果有特殊情况需要提前下班，则要确认辖区内快件已经收取完毕，如果再有，公司代拿。4、业务员现付和月结必须分清楚，如发现用现付充当月结的'，免于提成，以面单标注价格的双倍罚款。现付不标注价格的，按执行价格表的最高档收取，江、浙、沪、皖文件10元/票，货物5元/kg，外围件15元/票，货物15元/kg。快递员的岗位职责71、负责贯彻落实公司的人力资源策略和计划，及时编制公司各种文档资料；2、编制公司管理和检查等制度，并检查督促落实。牵头员工招聘、晋升、调动、轮岗工作用；3、负责员工档案和合同管理；4、负责制定公司的培训，并实施培训；5、负责公司的薪酬福利和岗位绩效管理；6、落实公司考勤制度、绩效、提成等相关数据；7、管理公司人员变动情况；8、绩效考核每月，面谈工作，了解并解答员工对绩效的.疑问；9、负责面单签收和派件签扫描工作以及问题件跟踪和处理；10、负责公司卫生水电暖等供应保证。快递员的岗位职责81、快递员考核及管理：引入同行快递员先进的考核管理模式及经验;协助设计、优化我司快递员考核管理方案;2、快递员新工保有：引入同行先进的新工保有经验，对我司新工保有问题进行诊断，联动相关部门设计改善方案