摄影师劳动合同精编.docx

摄影师劳动合同

摄影师劳动合同【实用】随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编精心整理的摄影师劳动合同，仅供参考，大家一起来看看吧。摄影师劳动合同篇1甲方（用人单位）：_______摄影公司法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1.本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从______年____月____日起至______年____月____日止。2.试用期，自______年____月____日起至______年____月____日止。二、工作内容及工作地点1.乙方同意在甲方______部门，从事摄影相关工作。2.工作地点：____________________三、工作时间和休息休假1.甲方实行______工时制。标准工时制：乙方每日工作时间不超过___小时，平均每周工作时间不超过___小时。综合计算工时工作制：以___为周期，综合计算工作时间。不定时工作制：在保证完成甲方工作任务的情况下，工作和休息休假由乙方自行安排。2.甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。四、劳动报酬1.乙方按甲方规定完成工作任务，甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为______元。2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可能会发放额外的奖金或津贴。3.甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当缴纳的社会保险费，由甲方从乙方工资中代扣代缴。2.甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于______。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。七、劳动合同的解除和终止1.经双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的.，甲方可以随时解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；无法达到甲方规定的摄影工作质量和数量要求的。3.有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；双方约定的终止条件出现的；甲方破产、解散或者被依法撤销的；乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；法律、行政法规规定的其他情形。八、保密和竞业限制1.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、客户资料和摄影作品等机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方在任何时候均不得向任何第三方披露或使用甲方的机密信息。2.未经甲方书面同意，乙方在本合同履行期间及离职后___年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。九、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金______元。给对方造成损失的，应根据损失情况和责任大小，向对方赔偿损失。十、劳动争议处理甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，应首先通过协商解决。协商不成的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十一、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：______________________年____月____日______年____月____日摄影师劳动合同篇2甲方（雇主）：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（摄影师）：____________________身份证号：____________________联系地址：____________________联系电话：____________________鉴于甲乙双方就电商产品摄影、广告拍摄等相关事宜，经友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容：1.乙方应根据甲方的要求，拍摄电商产品照片，协助甲方完成广告拍摄等工作；2.拍摄范围和工作时间由双方商定，并签订详细的.拍摄计划。二、工作报酬：1.根据实际工作量和质量，甲方将支付乙方合理的报酬；2.报酬支付方式由双方商定，可以是按小时计费或按项目结算。三、保密义务：1.乙方不得泄露甲方的商业机密和拍摄