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15年度社会管理综合治理目标管理责任书

第一篇：15年度社会管理综合治理目标管理责任书天水镇2015年度社会管理综合治理目标管理责任书根据市委、市政府与镇委、镇政府签订的2015年度社会管理综合治理目标管理责任书有关要求，结合我镇实际，制定本责任书。一、日常工作（一）严格落实领导责任制。落实主要领导负总责、分管领导具体负责、其他领导“一岗双责”的综合治理（平安建设）领导责任制，实行目标管理。落实社会治安和稳定形势月分析研判报告制度、辖区内发案情况季度通报制度，严格执行诫勉谈话、黄牌警告、挂牌督办、综治考评、处分建议、一票否决建议等制度，严格落实评先表彰挂钩并书面征求综治部门意见制度。(二)维护社会政治稳定和经济安全。严密防范、坚决打击危害国家安全的犯罪活动。严厉打击邪教组织的违法犯罪活动。坚持维稳和维权相统一，引导信访人员通过法律途径维护权益、化解争执。做好“两重”人员（重点群体、重点人员）化解维稳工作，深入开展进京非访人员化解工作，确保本辖区不发生影响社会稳定的重大群体性事件，不发生重特大恶性刑事案件，不发生重特大治安事件，不发生重特大安全生产事故，不发生重特大公共卫生安全事故，不发生暴力恐怖事件及个人极端事件，不发生赴省进京群体访、个人极端非访事件。严厉打击利用网络制造传播政治谣言、散布煽动信息行为。严厉打击经济领域犯罪，防范和打击非法集资、高利贷等涉众型经济犯罪，加大对电信诈骗违法犯罪打击力度。(三)有效预防和化解社会矛盾。严格落实稳定风险评估制度，建立重大事项终身责任追究制度和责任倒查制度。畅通群众诉求表达渠道，建立和完善群众利益协调机制、诉求表达机制、权益保障机制，及时解决群众合理诉求，从源头上预防和减少矛盾。严格落实月矛盾纠纷排查调处制度和月上报工作。实行矛盾纠纷层级管理，及时排查调处矛盾纠纷和不稳定因素，完善“大调解”工作体系和工作机制，推动人民调解、行政调解和司法调解“三调对接”，加强专业性协调组织建设，确保把问题解决在萌芽状态，矛盾不上交，不发生群体性越级上访案件和“民转刑”案件，健全群体性事件和突发性应急处置预案，确保公共安全。（四）深化平安创建活动。广泛开展优秀平安村（社区、单位、企业、校园、医院）和平安家庭创建活动，不断提升创建水平，群众对平安创建的知晓率、参与率均达到85%以上。定期分析研判治安形势，集中排查整治重点地区和突出治安问题，持续开展“扫黑除恶”专项斗争，突出打击涉枪、涉爆、涉毒等重大犯罪活动，积极预防和减少重特大案事件特别是命案的发生。加强消防安全管理、公共交通安保、食品药品安全监管和企业安全生产工作，坚决遏制重特大安全事故发生。开展打击传销专项行动，积极创建“无传销村（社区）”。开展学校及周边治安综合治理工作。群众安全感和治安满意度均达到90%以上。（五）加强基层基础工作。以基层服务性党组织建设为载体，深入推进社区群众自治组织建设，发展壮大平安志愿者、社会工作者、义工和群防群治队伍。开展村（社区）台账档案规范年活动，镇直单位有统一规范的工作台账（记录薄）。扎实推进社会综合保险工作。二、重点工作。（一）推进农村网格化管理和运用。深入开展社会管理创新示范社区、示范网格创建活动。加强网管员、网格员监督和考核、落实好工资待遇或相关补贴。各村网格化办公室要落实1名专职网管员，及时更新社会管理基础数据库，做到与相关部门数据一致。实现光纤宽带全覆盖、专职网管员配备全覆盖、平安网格化建设全覆盖。5月底、村一级视频监控系统安装达100%，驻村警务室达90%。实行网格管理工作月调度通报制度，对一年内排名后5位达3次以上的村，取消年度评优资格。（二）推进立体化治安防控体系建设。全面建设五张防控网（社会面治安防控网、重点行业和重点人员治安防控网、街道和村（社区）治安防控网、机关、镇直单位、企业内部安全防控网、信息网络防控网）。镇、村、网格三级联防队伍健全并持续开展治安巡防，派出所按照警力比例1:1配备专业治安巡逻队，村季节性义务队伍15至30人，每个网格发展志愿者队伍、义务协防人员20至40人。治安保卫重点单位保卫机构设置和专（兼）职治安保卫人员配备达100%，内部单位技防覆盖率达100%%。（三）加强流动人口和特殊人群服务管理。严格执行流动人口居住证制度，全年流动人口和出租屋登记率达98%以上，建立与网格化数据项一致的基本信息台账。全面建立统一的特殊人群管理登记册，实行特殊人群动态管理。落实易肇事肇祸等严重精神障碍患者、吸毒人员、社区矫正人员、刑满释放人员和特殊青少年群体（不良行为青少年、闲散青少年、流浪乞讨未成年、服刑人员未成年子女，农村留守儿童）的管理服务措施。（四）继续开展“平安摩托”创建活动。继续为摩托车主开展优质服务活动，完成摩托车办牌、办证保险任务，摩托车引发交通事故和摩托车事故死亡人数同比持续