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2013年兰州理工大学校园行业招聘会邀请函

第一篇：2013年兰州理工大学校园行业招聘会邀请函2013年兰州理工大学校园行业招聘会邀请函尊敬的各省（市、区）人事部门、企事业单位领导：兰州理工大学2013年有60个硕士研究生专业、50个本科专业（方向）、2个专科专业,约6700余名应届毕业生。为了更好的搭建人才招聘平台，促进我校毕业生充分就业，应各用人单位的要求和建议，我校今年将不再集中举办大型双选会，取代为从今年9月开始的“兰州理工大学2013届毕业生校园行业招聘会”，在此诚邀贵单位届时参加，选拔所需人才。为方便贵单位参会，现将有关事宜敬告如下：一、我校2013届毕业生校园招聘活动时间定于2012年9月初至2013年5月。在此期间，各用人单位可根据所属行业时间段(见附表)来我校召开校园行业招聘会；如果所属行业招聘会时间段与贵单位招聘行程安排有冲突，请贵单位提前告知我中心，我中心将根据贵单位要求安排专场招聘会。二、我中心将统一安排协调各类校级招聘活动，提供招聘场地并安排招聘助理，尽可能的为用人单位校招活动提供全程服务。三、为了更好的服务于来校校招的用人单位，建议贵单位提前7-10日与我中心进行电话预约，确定招聘活动的具体时间地点，并向我中心提供单位简介、需求专业及人数、应聘岗位及条件、联系方式等信息；初次来校举办招聘会或要求发布招聘信息的用人单位请提供营业执照等相关证明（复印件或电子版）。四、为使用人单位在校园招聘会上更好的展示企业形象，增强对毕业生的影响力，建议贵单位参会时携带条幅、图册、展板、光盘等宣传材料，我中心将协助悬挂、发放。五、用人单位可登录我校就业信息网下载兰州理工大学《毕业生专业介绍》和《企业招聘指南》，以便了解我校毕业生专业和生源情况，用人单位也可来电索取印刷版资料。六、我校可提供容纳100-800人左右的报告厅、阶梯教室、招聘室等宣讲面试场地和设施。此外，我校远程面试系统已正式投入使用，如有需要可致电联系。七、如果贵单位需求专业较集中于我校个别学院或已与该学院建立长期联系，也可直接与学院相关老师联系（见附表2）。八、未尽事宜，请致电联系。第二篇：大学校园招聘会感想校园招聘会感想作为一个大学三年级的学生，2011年11月26日第一次来到了招聘会的现场。招聘会设在学校体育馆内，一共来了215家公司企业。可能去的迟了吧，体育馆内看起来人不是很多，但是，每一个求职者都在忙碌着为自己寻找最合适的工作，会场秩序井然。有些在和公司招聘人员面对面交流着，有些则在一旁仔细观察，但是，大多数人等来的只不过是一句类似“我们会在接下来的一周内认真筛选，请留意我们的通知”的套话。招聘会让我感到一股无形的压力。如今的社会，大学生已经是多如牛毛了，比起那些专科院校毕业的学生，大学生不一定是吃香的，有时甚至还不如他们，除此以外，经济的不景气，也使得工作难寻，这更让我深切地意识到我已经是一个大三的学生了，该为未来的职业生涯规划下了。我发现，很多公司企业很注重大学生的实践能力，但是，现在高校培养的大学生十分缺乏实践，即便是对实践要求极高的技工类，很多学校因为种种原因取消和减少了实践的课程。大量理论的课程让学生在专业方向上不能获得很大收益，缺乏实践能力的大学生成了纸上谈兵的高手。所以在除了学业以外，我们在平时还应该多参与和关注社会上的一些兼职工作或实践活动，提高自己的实践能力。除了实践能力，“机会”也是必不可少的，在招聘会结束后，我们一般只是等着别人来通知自己是否通过，但事实上，我认为，机会也是要靠自己创造的，我们需要的是一种主动能动性、自觉性。我们可以在这之后的两三天内，联系感兴趣的公司，因为用人单位在面对那么多简历时很可能忽略了你的那份简历，这样做一方面可以显得你尊重该公司，另一方面可以表达出你迫切进入该够公司的愿望。这次招聘会还让我感觉到以前的学习态度，学习积极性等还存在很大差距。首先，我们的专业知识少，实践经验更少，对所应聘的公司了解不够，在面对招聘时往往会感到信心不足，其次，我们的衣着打扮，精神面貌也可能影响到面试的结果。这样常常使得应聘的效率不高。因此我觉得学好技能，学习知识一定要扎实；在应聘前事先要做好充分的准备工作挑选几家特别感兴趣并且适合时间的公司；争取良好的第一印象，参加招聘时应着装得体，最好着正装，不要过于随便，保持良好的个人形象；要珍惜实习机会，为自己积累宝贵的实习工作经验；敢于争取，不怕失败；会前要明确自身条件，对自己有个正确的定位。第三篇：兰州大学校园垃圾调查报告兰州大学校园垃圾调查报告调查人姓名：李梓菡调查内容：兰州大学校园垃圾调查方式：走访、观察调查记录：兰大校园里面，上午还比较干净，但到了中午、下午，校园里就又变出许多垃圾。原因是上午工人师傅刚刚打扫完。通过观察我发现，校园垃圾一共分为四种：一是纸片、纸盒；二是