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2016年五一、端午期间作风建设督查工作总结 第一篇:2016年五一、端午期间作风建设督查工作总结2016年五一、端午期间作风建设督查工作总结2016年五一、端午期间作风建设督查工作总结为认真落实中央深入纠正“四风”的工作精神,切实抓好作风建设,进一步提高全体税务干部的廉洁从税意识,根据市纪委和通州区局的有关要求,三分局于五一、端午期间开展了作风建设宣传教育督查活动,现将有关督查情况总结汇报如下:一、五一、端午前夕分局分别召开全体人员会议,组织学习了总书记关于反腐倡廉一系列讲话精神和纠正四风精神相关文件,重申了有关节日期间的作风建设的各项规定,节日期间,未发现分局人员有违反作风建设行为的发生。二、认真执行公务用车管理规定。五一、端午期间,我分局的两部公车按照规定进行了封存,其中苏F1N015封存在区局,苏FN5051按规定封存在分局车库,没有出现公车私用现象。三、严格落实节日值班制度。五一、端午期间,分局安排人员进行值班。除劳务用工人员正常值班外,每日安排一名税务人员值班,值班税务人员按规定执行上下班制度。值班期间对分局的办公室安全、用水用电安全、防火情况进行巡查,五一、端午假日期间未发生安全事故。四、认真落实节日期间请销假制度。按照规定,分局要求全体同志凡是外出离开南通市范围的,均需向分局报告,其他类型请假按照规定履行请销假手续。五、加强督查,严格查处各种违纪行为。分局要求分管领导和各股室负责人切实负起责任,认真抓好作风制度的落实。节日过后,各股室严格对照文件中规定的督查内容组织自查,自查情况向基层监督委员会进行报告,一旦发现违规违纪问题,立即向上级机关报告,由上级机关依照相关规定严肃处理。第二篇:XX年五一、端午期间作风建设督查工作总结XX年五一、端午期间作风建设督查工作总结为认真落实中央深入纠正“四风”的工作精神,切实抓好作风建设,进一步提高全体税务干部的廉洁从税意识,根据市纪委和通州区局的有关要求,三分局于五一、端午期间开展了作风建设宣传教育督查活动,现将有关督查情况总结汇报如下:一、五一、端午前夕分局分别召开全体人员会议,组织学习了总书记关于反腐倡廉一系列讲话精神和纠正四风精神相关文件,重申了有关节日期间的作风建设的各项规定,节日期间,未发现分局人员有违反作风建设行为的发生。二、认真执行公务用车管理规定。五一、端午期间,我分局的两部公车按照规定进行了封存,其中苏F1N015封存在区局,苏FN5051按规定封存在分局车库,没有出现公车私用现象。三、严格落实节日值班制度。五一、端午期间,分局安排人员进行值班。除劳务用工人员正常值班外,每日安排一名税务人员值班,值班税务人员按规定执行上下班制度。值班期间对分局的办公室安全、用水用电安全、防火情况进行巡查,五一、端午假日期间未发生安全事故。四、认真落实节日期间请销假制度。按照规定,分局要求全体同志凡是外出离开南通市范围的,均需向分局报告,其他类型请假按照规定履行请销假手续。五、加强督查,严格查处各种违纪行为。分局要求分管领导和各股室负责人切实负起责任,认真抓好作风制度的落实。节日过后,各股室严格对照文件中规定的督查内容组织自查,自查情况向基层监督委员会进行报告,一旦发现违规违纪问题,立即向上级机关报告,由上级机关依照相关规定严肃处理。第三篇:作风建设督查通报通报关于干部作风建设督查情况的通报各乡镇,县直和驻X各单位,县经济开发区:近期以来,根据县委主要领导要求,县JW、县委组织部组织人员,坚持干部作风建设每周督查制度,持续深入全县各乡镇、县直各部门,采取实时摄像、查看花名册、核实去向等方式,对各单位干部作风建设、干部走读等情况进行了明查暗访。现将督查情况通报如下:一、总体情况全县各单位的工作作风、工作纪律总体情况良好。一是作风建设措施实。大部分单位实行上下班考勤制度,并严格奖惩制度;县XX、县XX局等单位实行指纹、人脸识别系统考勤。二是干部工作状态佳。绝大部分机关干部上班期间能各司其职,窗口单位的同志接待群众热情,公务外出的同志能说明去向。大部分单位工作秩序、干部工作状态较好。三是乡镇干部驻勤值班氛围浓。各乡镇党政主要负责人较为重视机关干部作风建设,党政领导班子成员能以身作责,带班值守,一般干部能严格遵守值班制度。连城镇、仲兴乡等乡镇充分利用晚上时间召开会议、研究工作。二、存在的问题个别干部工作时间不在状态的现象仍然存在。一是不能遵守工作纪律。存在不按时上下班,利用上班时间办私事等现象,部分单位机关干部要到早晨8点半以后才陆陆续续到齐,下午4与、群众关心的浓厚氛围。各单位要及时宣传、推广干部作风建设中的好经验、好做法,推动我县干部作风建设的深入开展。(四)进一步加强督查,严格考核。县JW、县委组织部将进一步加大督查力度,对乡镇和县直单位进行定期不定期的明查暗访,并形成常态;

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