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CSFB概率性失败问题

第一篇：CSFB概率性失败问题昌吉CSFB业务概率性失败问题分析报告前期昌吉移动新址室分站点多次反应CSFB业务出现概率性失败现象，针对此情况，中兴公司安排人员从5月7日早10点开始测试至晚8点，共测试CSFB主被叫业务1134次，出现异常未接通9次，针对9次未接通进行分析，整体为为两种情况，但测试时发现另外一种异常现象，整体情况如下：1、未接通情况1：正常回落GSM网络发起呼叫，但呼叫过程中出现未接通，现象为主叫回落至2G，但无任何反应，直接挂断，需要GSM侧排查，在GSM侧共出现未接通8次。2、未接通情况2：主叫正常回落至GSM网络呼叫，被叫收到语音业务请求后，异常回落至3G网络，网络无法寻呼到被叫。现象为主叫无法呼通被叫，被叫随后会收到来电管家短信，问题已经上报至西安研发定位，此现象出现1次。3、异常现象3：当一次通话结束后，终端自GSM网络TAU返回至LTE网络，若业务进行太快，当TAU未正常结束时，手机会直接回落至3G网络通话，此为正常现象，但通话结束后，终端返回4G网络，核心网TAU拒绝，需要核心网排查。一、疑似GSM网络问题，需要GSM侧排查现象1（6次-log1）：主被叫均正常回落至GSM网络，且均有振铃消息，但随后被叫或主叫异常释放，导致未接通，用户感知为拨通手机回落到GSM，随后直接无任何反应未接通。如上图所示主被叫振铃后被叫（15:00:27:291）收到ChannelRelease消息，原因值为Abnormalrelease,unspecified,主叫未接通。在另外三个未接通中，现象相同，但主叫收到ChannelRelease消息，原因值相同，导致未接通。现象2（2次-log2）：主被叫均正常回落至GSM网络，且均有振铃消息，但随后被叫或主叫异常释放，导致未接通，用户感知为拨通手机回落到GSM，随后直接无任何反应未接通。如上图所示主叫在Callproceeding后收到disconnect消息，原因值为CauseValue=44(requestedcircuit/channelnotavailable),主叫未接通。二、LTE网络原因，具体未知，已经反馈西安研发定位。LTE网络回落异常，导致主叫无响应出现未接通。现象：主叫回落至2G发起业务，但迟迟无响应，主叫显示手机从4G网络驻留至3G网络，随后主叫提示您所拨打的用户暂时无法接通。如上图所示，主叫回落至2G发起呼叫，但被叫异常位置区更新至3G网络，网络未寻呼到被叫，导致未接通，此现象异常，已反馈至西安研发定位。三、当一次通话业务刚刚结束，立即收到寻呼被叫业务或者立即发起主叫业务，手机回落至3G进行通话，此为正常现象，但在3G侧通话完成后返回4G时，TAU被拒绝，用户感知为在3G侧通话完成后，返回4G时，先脱网，然后返回4G。当呼叫完成后，UE在GSM侧通过TAU过程返回4G网络，正常TAU结束后，RRC连接释放，若下次呼叫太快或者刚挂断电话立即来电，UE还未完成正常的TAU过程，则出现UE直接返回3G网络，并在3G网络下发起通话，通过结束后通过重选或者重定向过程返回4G网络。如上图所示，TAU未完成时，终端发起CSFB业务，此时终端会到3G发起业务并建立通话，经过多次测试，并咨询研发，确认此现象为正常情况。当在3G侧呼叫完成后，UE通过TAU过程返回4G网络，但前期确认核心网数据配置存在错误导致TAU被拒绝，需要核心网尽快解决。如上图所示TAUREJNas层消息为074B09，解析结果为UEidentitycannotbederivedbythenetwork。第二篇：毛概问卷问题若干文化倾向：1、公司总是充满着乐观和成功的气氛。1）、不同意2）、基本不同意3）、不好说4）、基本不同意5）、不同意2、公司有明确的企业宗旨和企业精神。3、在追求利润的同时，公司高度重视自己的社会责任和企业形象。4、公司员工的服务质量很好，员工和公司都非常重视顾客服务。5、员工普遍认为自己和客户之间的工作态度和形象直接影响公司的服务品牌。4、公司定期为员工举办文化、体育和娱乐活动。5、公司的决策经常吸收员工提出的建议和意见。6、公司领导认为，用正确的方式工作比工作成果更重要。7、公司鼓励员工从不同角度解决工作中的问题。8、公司为员工的发展提供了广阔的机会和条件，工作环境使我感到舒适、安全9、公司各部门之间能够相互协调和支持。10、公司有完善的员工行为规范制度以及绩效评估制度。11、你对目前的公司归属感极为强烈。12、在本公司工作，你感到强烈的自豪感。第三篇：毛概访谈问题对我校就业指导中心老师或商路创业协会指导老师蔡宝婧老师的访问：（1）针对本b：1.您是否支持大学生自主创业？您觉得本b类大学生创业前景如何？2.您觉得本b大学生创业相比其他类院校有