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个人党性分析材料

第一篇：个人党性分析材料个人党性分析材料这次有幸参加县委党校主题培训班，各位敬爱的老师们给我思想上受到了一次大容量、高密度、集中性的教育和洗礼，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的，进一步增强了宗旨意识和群众观念。通过学习和反思，我对照查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了深层次的剖析，主要有以下几个方面：（一）对照政治性“六个方面”的问题检查。首先，无论是在担任交警大队一般负责人，还是调到局机关，都能以身作则，带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。这个方面虽然学习的少，掌握的少；但思想上政治上行动上是与上级保持一致的。其次，认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，履行意识形态“一岗双责”，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，临机处置突发情况事后及时报告，个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。这个方面做得还是比较到位的。第三，对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织。这个方面做得不够的就是有时没有敢讲真话；但绝对不是做“两面人”，欺瞒党组织。第四；敢于担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门或者是民辅警的违规违纪言行。但做得不够的就是没有常态化的抓在手上，有时还是碍于情面，怕得罪人，怕影响团结，没有坚持。第五，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，能抓住主要矛盾，并能身体力行带头转变作风。第六；严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神。（二）关于“四风”方面自我批评。调到交警大队以来，前后有9个年头，虽然做了不少工作，也取得了一些成绩，但与党组织的要求还有很大差距。我认为主要有以下几个方面。1、形式主义方面问题（1）学风不正，学习热情不高。表现在对一些重要文件、只了解大致内容，学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中，看政治理论方面的书籍较少，学习停留在表面上，学得不深不透。（2）开展批评与自我批评不够。自己的问题不肯讲，同志们的问题不愿讲。顾虑太多，对不正之风抵制的态度不够坚决。（3）工作细致程度不够。很多领导和同事都不止一次指出，我有很多事情可以做到更细致但没能做到，甚至有时还出现一些比较明显的错误。2、官僚主义方面问题（1）不敢主动担当。对办公室队伍中存在的不好的现象，理直气壮的批评和帮助做的不好。表现在抓工作有时碍于情面，怕得罪人，怕影响团结。（2）工作作风不深入不细致。与民警职工谈心谈话少，说教的多，对民警的思想及家庭实际困难关心不够。联系群众不够密切，与普通群众面对面交流接触太少。（3）大局意识不强，单位利益至上。以本位主义为主，事事只考虑对交警大队是否有利。（4）服务意识不强。总是以综合分工事宜为准，谁主管、谁负责，特别是对别人的已分工的职责范围内的具体事情不愿插手管，事后督促检查的也少。3、享乐主义方面问题（1）工作中安于现状。随着年龄的增长，有时存在着“歇口气”的想法，满足于安于现状，工作激情和艰苦奋斗的精神不如以前了，因各种原因，在工作上常有懈怠思想。（2）改造主观世界不够自觉主动。表现在工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，考虑全局利益少了，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。（3）标准要求不高，小成即满。对自己或单位工作目标要求不高，只求过得去，不求过得硬，更不愿冒尖，怕“枪”打出头鸟（工作搞好了麻烦多）。4、奢靡之风方面问题（1）自律观念不强。虽然说自己平时也比较注意勤俭节约，在一定程度上存在风格还有攀比心理，有时有不够朴素勤俭节约的问题。（2）人情往来有点庸俗化。总觉得人情关系就是金钱物关系，脱离不了世俗观念，有时有请吃和吃请现象。（三）存在问题的主要原因1、理论学习不深，联系思想工作实际不紧密。放松对自己主观世界的改造，这是产生多种问题的最根本原因。政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论认识