中通快递扫黄打非目标责任书.docx

中通快递扫黄打非目标责任书

第一篇：中通快递扫黄打非目标责任书山丹县中通快递“扫黄打非”责任书甲方：山丹县中通快递负责人乙方：（一线收寄人员）乙方在收寄邮件、快件（或销售邮政图书报刊）时，不得收寄、销售下列出版物：（一）煽动颠覆国家政权、推翻社会主义制度或者分裂国家、破坏国家统一，危害国家安全的；（二）泄露国家秘密的；（三）散布谣言扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；（四）煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结的；（五）宣扬邪教或者迷信的；（六）散步淫秽、赌博、恐怖信息或者教唆犯罪的；（七）法律、行政法规禁止的其他内容。如乙方收寄、销售上述出版物，将依法被有关部门追究法律责任。甲方也将辞退乙方，并让其承担由此带来的法律后果。甲方：乙方：日期：日期：第二篇：街道“扫黄打非”目标责任书城关区“扫黄打非”工作目标责任书(街道)街道分管领导：_______________（签字）社区（村）：_______________（盖章）主要负责人：________________（签字）****年**月**日城关区“扫黄打非”工作考评办法第一章总则第一条为推动全区“扫黄打非”工作的深入开展，促进全街“扫黄打非”工作责任制的落实，根据兰城扫黄办发〔2018〕13号工作小组办公室有关文件精神和关于印发城区“扫黄打非”工作考评办法的通知特制定本办法。第二条全街道“扫黄打非”工作的考评在街道“扫黄打非”工作小组的领导下，由街道“扫黄打非”工作小组办公室负责实施。第三条全街“扫黄打非”工作的考评遵循实事求是、注重实效、公平公正、易于操作的原则。第四条本办法适用于对社区（村）“扫黄打非”工作组成员单位的考评。第二章考评内容和分值第五条全街“扫黄打非”工作考评内容包括：基础工作、组织工作、市场监管、进基层与信息宣传等五个方面。第六条评分标准。考评评分实行打分制，满分为100分+10分。每个项目扣分最多可扣至0分，不计负分。（一）基础工作(30分）1.有“扫黄打非”领导机构，有分管领导、专（兼）职工作人员、联络员、网格员等（8分）。2.落实“扫黄打非”工作专项经费。（5分）。3.建立健全“扫黄打非”工作台账，并能及时更新。（8分）。4.建立健全“扫黄打非”工作制度，并能做到制度上墙（5分）。5.如期参加省、市、区、街“扫黄打非”业务培训，做到不缺课、不顶替（4分）。（二）组织工作（20分）1.按要求参加省、市、区、街“扫黄打非”工作小组办公室召开的各种会议及活动，参加联合检查行动(3分）。2.及时制定和上报符合本单位实际的“扫黄打非”工作方案（2分）。3.贯彻落实和实施市、区“扫黄打非”工作小组及其办公室部署的阶段性工作任务、专项行动，及时提交工作安排和专项行动工作总结（5分）。4.街道、社区（村）主要领导重视“扫黄打非”工作，召开专门会议研究安排“扫黄打非”工作(5分）。5.能协调组织辖区单位或行业管理对象，积极参与“扫黄打非”工作（5分）。（三）市场监管（25分）1.辖区内书刊市场、学校周边教辅教材、音像制品、电子出版物市场、印刷企业经营秩序良好，没有发生影响极大的非法出版活动事件，没有发生销售政治性非法出版物（10分）。2.辖区宾馆饭店、市场、交通枢纽站、医院等人员流动量较大区域无经营非法出版物的地摊或“游商”（5分）。3.对辖区内公路、货运站、代理托运点、邮政寄递等渠道实施出版物有效监管（5分）。4.对省、市、区督查、暗防通报问题，能及时整改(5分)。（四）进基层工作（25分）1.进基层整体覆盖落实到位，牌匾、制度上墙、有专(兼)职人员，有工作会议、有安排（10分）。2.信息上报，各社区（村）全年信息报送不得少于12条，并通过新闻媒体对进基层工作、“护苗”专项整治等工作进行报道（10分）。3.设立举报箱向社会公布举报电话、通信地址，妥善受理举报和投诉（5分）。第三章考评、评分和结果运用第七条考评时间段：自上年12月1日起止本11月30日止。第八条各“扫黄打非”工作小组成员单位与每年11月30日之前，对照本办法规定的考评评分标准进行自评，并报街道“扫黄打非”工作小组办公室。第九条街道“扫黄打非”领导小组组织考评小组，参考各社区（村）报送材料，结合全年检查、暗访、调研、举报等方面的实际情况，对成员单位工作进行综合考评。第十条全街“扫黄打非”工作每进行一次考评，考评结果纳入全街综合考核内容。第三篇：中通快递员擅自（模版）中通快递员擅自“打包”丢快件网友战果变苦果楚商动态长江商报[微博]罗义2013-11-1604:27我要分享“我不能接受快递的道歉，这件事让我挺恼火。”昨日，本报报道了寄出的快递莫名“走失”的新闻后（昨日本报A10版曾做报道），投诉人陈先生接到了负责收件的中通快递员小张的道歉电话。然而，陈先生表示，由于此事给他个人带来的影响很深，他不能接受道歉了